Конкурс эссе под названием «Если бы я был министром здравоохранения» стартовавший месяц назад в социальной сети «Доктор на работе» (www.doktornarabote.ru) продлен до 1 августа 2011 года. Конкурс уникален тем, что лучшие конкурсные работы увидят не только пользователи социальной сети. По итогам конкурса ООО «Медиан» обязуется издать книгу - сборник лучших эссе, присланных на конкурс. Эта книга будет разослана членам правительства, министру здравоохранения и ведущим сотрудникам министерства, депутатам Государственной думы, а также во все ведущие печатные издания, крупные и влиятельные СМИ, наиболее авторитетным врачам России. Отдельные эссе будут опубликованы в профессиональной прессе.
Реформа здравоохранения — вопрос, который волнует врачей. Кризис системы, связанный с общим уровнем развития здравоохранения, давно назрел. Отечественное здравоохранение давно нуждается в модернизации. Первоочередные проблемы, которые необходимо решать, очевидны врачам. Они готовы высказать свое мнение по частным вопросам, касающимся совершенствования работы по различным направлениям профилактики заболеваемости, улучшения условий труда врачей, повышения престижности профессии, а также описать свое видение, как должна проводиться реструктуризация здравоохранения. В частности, было предложено проведение независимых статистических исследований по всем регионам РФ о состоянии здравоохранения, которыми занимались бы, непосредственно представители министра, наделённые колоссальными полномочиями.
В уже присланных на конкурс эссе затронут самый широкий и разноплановый круг проблем.
Врачи пишут о том, что поскольку самая высокая заболеваемость и смертность россиян сопряжены с сердечно-сосудистой патологией и злокачественными опухолями, необходимо улучшать раннюю диагностику и профилактику данных заболеваний.
Авторы эссе предлагают избирать главного врача ЛПУ из числа сотрудников этого учреждения голосованием среди сотрудников на определенный срок (например, 5 лет). Это должно делаться для того, чтобы в определенной мере гарантировать профессиональные и личностные качества главного врача, так как будет избран давно работающий в больнице доктор, хорошо знакомый многим сотрудникам ЛПУ.
Многие участники конкурса поднимают тему повышения оплаты труда медицинских работников и предлагают продуманные схемы и алгоритмы выплат. Человек, отвечающий за здоровье, а порой и за жизнь других людей, должен получать за свой труд достойную зарплату.
Большой интерес представляют многочисленные проекты, в которых в кратком виде описывается как можно быстро достичь информатизации отрасли, создать сеть клинических диагностических центров, решить основные проблемы первичного звена, как поддержать лечебные учреждения на периферии, как установить контроль за использованием выделенных на здравоохранение средств. Ценность представляют размышления практических специалистов о том, как определить четкие критерии вызова скорой медицинской помощи и о развитие системы неотложной помощи, как перераспределить нагрузки на одного специалиста в поликлиниках и увеличить количество узких специалистов. Неоднократно была поднята тема, касающаяся молодых специалистов.
«Доктор на работе» приглашает участников сети продолжить высказывать свои пожелания по улучшению качества медицинской помощи населению и другим жизненно-важным профессиональным проблемам. Вы можете высказаться по любой теме в рамках указанного названия конкурса, описывая, какие шаги предпринял бы человек, который стал министром, что сделал бы в первую очередь, на что обратил внимание и т.д.
Для участия в конкурсе нужно опубликовать статью под названием «Если бы я был министром здравоохранения». Это название у всех конкурсных публикации одинаково. Можно делать подзаголовки в тексте эссе. Объем – не более 4 тыс. знаков с пробелами. Публикации большего объема рассматриваться не будут. Количество текстов от одного автора не ограничено. Принимаются работы, написанные литературным языком, с продуманными и взвешенными предложениями, с конструктивной критикой. Стиль написания – свободный. Не допускается оскорбительный тон, грубые выражения, обвинения в некомпетентности и вышучивание.
Ссылки на все присланные эссе размещаются в отдельном разделе «Министру», который находится в главном меню (в верхней строке главной страницы). Конкурсное жюри отбирает эссе, которые войдут в сборник. Ссылки на эти эссе будут находиться в том же разделе «Министру», в отдельном подразделе. Публикации, которые не пройдут отбор, будут доступны всем врачам, присутствующим на сайте, но в сборник включены не будут. Призом в этом конкурсе будет то, что ваши предложения гарантированно увидят и высокопоставленные чиновники правительства, и самые широкие круги медицинской общественности. В конкурсе могут принимать участие ТОЛЬКО врачи с подтверждённым статусом. Участием в конкурсе вы подтверждаете передачу всех прав на свое эссе ООО «Медиан» независимо от наличия или отсутствия согласия на передачу прав на все остальные публикации.
Для справки:
Социальная сеть «Доктор на работе» и одноименное электронное СМИ учреждены ООО «Медиан», инновационной медицинской компанией, созданной 14 октября 2009 года.
ООО «Медиан» ставит своей целью реализацию медицинских проектов, направленных на информатизацию и развитие медицинского сообщества. Коллектив компании включает в себя практикующих врачей и специалистов различных направлений. Руководители компании А.В. Перфильев, С.С. Сажин.
Для реализации проектов «Медиан» привлекает инвесторов, независимых от государства и фармкомпаний.
Текущие проекты
1. Социальная сеть для врачей «Доктор на работе» (http://www.doktornarabote.ru/)
2. Социальная сеть для студентов медицинских вузов «Медкампус» (http://www.medcampus.ru/, в разработке).
3. Консультационный и профилактический портал для пациентов «Профилаксис» (http://www.profilaxis.ru/, в разработке).
4. Международная социальная сеть для врачей «Doctor At Work» (http://www.doctoratwork.com/, в разработке).
5. Фонд взаимопомощи врачей.
Социальная сеть «Доктор на работе» о единственный в России ресурс, ориентированный и - объединяющий исключительно профессиональное врачебное сообщество. Ресурс имеет статус официального электронного издания и применяет в своей деятельности все инструменты и технологии «третьей революции» в медиа.
Портал предназначен для свободного общения врачей между собой, нацеленного, в первую очередь, на непрерывное повышение своего профессионального уровня и обмена опытом. Уникальной особенностью данной социальной сети является то, что портал предназначен только для профессиональных врачей, поэтому на нём реализована двухуровневая система авторизации. Вначале пользователь должен зарегистрироваться на портале и получить аккаунт, свою персональную страницу и ограниченный доступ к сервисам портала. На втором этапе, он должен подтвердить наличие медицинского образования (пройти процедуру подтверждения статуса врача), после чего ему будет предоставлен доступ ко всем сервисам портала. Аудитория сети в июне 2011 составляла более 40 тысяч врачей всех медицинских специальностей.
