Курсы валют
на 09.12.2017
Курс доллара США
Курс евро
Биржевой курс доллара США
Биржевой курс евро

Все валюты

Сегодня понедельник, 11.12.2017, ньюсмейкеров: 37938, сайтов: 360, публикаций: 2213498
Новости. Опубликовано 05.03.2012 18:12 МСК.  Просмотров всего: 667; сегодня: 3.

Школа мастеров на основе концепции TWI стартует на самарском заводе

Школа мастеров на основе концепции TWI стартует на самарском заводе

27-29 марта стартует новый для российского рынка продукт – мастер-класс «Развитие руководителей линейного звена. Школа мастеров на основе концепции TWI» тренера группы компаний «Оргпром» Дмитрия Высочего.

TWI - Обучение на производстве (Training Within Industry) – это комплекс дисциплин, которые призваны выработать у руководителей ключевые управленческие навыки, необходимые для повседневного управления. Эти дисциплины помогают устранить наиболее типичные проблемы в развертывании Лин-менеджмента. Программы TWI обеспечивают изменение мировоззрения работников и руководителей, корпоративной культуры - за счёт стандартизации обучения (Рабочий Инструктаж – Job Instruction), совершенствования процессов по собственной инициативе (Методы Работы – Job Methods) и грамотного решения межличностных проблем (Рабочие Взаимоотношения – Job Relations).

«TWI обеспечивает наличие необходимых навыков, благодаря которым все сотрудники организации мыслят категориями Lean. Обучение руководителей/мастеров необходимо проводить на первом этапе комплексной программы, - говорит тренер ГК Оргпром Дмитрий Высочий. – Суть программы научить людей так смотреть на проблему, чтобы они могли разработать эффективные решения (контрмеры), создать такую среду для формирования команды, которая способна выявлять и реализовать улучшения. TWI является недостающим переходным звеном между традиционным и Lean предприятием. Основные результаты обучения – это гарантия окупаемости, снижение дефектности более чем на 70%, снижение затрат на 30%, повышение производительности на 50%, снижение текучести работников.»

Руководители, владеющие инструментами TWI, способны более эффективно организовать работу на производственном участке, построить позитивные отношения между работниками путем эффективного разрешения конфликтов, поддерживать улучшения путем систематизированного решения проблем и предотвращения их возникновения.


Ньюсмейкер: ГК Оргпром — 417 публикаций

Контакты с пресс-службой:
E-mail: vnv@orgprom.ru
Тематические сайты: Вся Россия, Образование
Сайты субъектов РФ: Самарская область
Сайты федеральных округов РФ: Приволжский федеральный округ
Сайты стран: Россия
Сайты объединений стран: Евразийский экономический союз (ЕвразЭС)
Печать
Поделиться:
Страховые взносы ИП больше не зависят от МРОТ «Телефон доверия» Сибирской оперативной таможни работает круглосуточно ОНФ настаивает на решении проблем сирот, получивших «аварийное жилье» в Новосибирской области Перед новогодним вылетом за рубеж стоит узнать правила перемещения товаров для личного пользования Предварительные результаты Правового диктанта в Ростовской области Рождественский вертеп хотят создать при ростовском храме Петра и Февронии Юристам года-2017 в Ростовской области вручили региональную премию График семинаров 2018 - в Москве, Сочи, Крыму, КавМинВодах, на Алтае и за рубежом. Новогодняя скидка Роттердам на первом месте по рентабельности П.С. Дорохин: «Сложившаяся в РФ налоговая система – издевательство над экономикой»