Сегодня четверг, 28.03.2024, 20:24, ньюсмейкеров: 44152, сайтов: 1206, публикаций: 3431389
18.06.2010 00:00
Новости.
Просмотров всего: 3257; сегодня: 2.

Почти половина работодателей удовлетворены работой кадровых агентств – исследование рекрутинговой компании Pride Consulting Group

Почти половина работодателей удовлетворены работой кадровых агентств – исследование рекрутинговой компании Pride Consulting Group

В настоящее время услугами кадровых агентств (КА) пользуются 80% опрошенных работодателей. Таковы результаты исследования, проведенного рекрутинговой компанией Pride Consulting Group (www.pride-cg.com), целью которого было изучить степень удовлетворенности прямых работодателей работой кадровых агентств и качеством предоставляемых ими услуг.

Работодатели указали три основные причины, которые заставляют их отказываться от сотрудничества с КА: во-первых, "высокие гонорары, не соответствующие ценности предлагаемых услуг" (64%), во-вторых, "отсутствие глубокой оценки кандидатов" (45%) и, в-третьих, "поверхностное отношение к задачам проекта" (45%).

Кроме того, исследование выявило крайне рациональный подход работодателей к выбору поставщиков кадровых услуг. Специалисты по кадрам предпочитают опыт и профессиональную специализацию агентства громкому имени и известности: 64% hr-ов отметили, что "в зависимости от различных факторов привлекают к работе КА различного уровня, а том числе не входящие в топ-50 рынка". Только 14% и 11% ответили, что сотрудничают исключительно с КА из топ-10 рынка и зарубежными агентствами соответственно. Еще 7% работодателей указали в анкетах, что сотрудничают с провайдерами уровня не ниже топ-50.

Отвечая на вопросы об уровне сервиса, ни один из сотрудников опрошенных компаний не выразил полного удовлетворения работой своего КА. В то время как 9% респондентов "не удовлетворены и планируют поменять КА", а еще 27% - "скорее не удовлетворены" работой партнерского КА. Однако общая картина все же выглядит благоприятно, поскольку почти половина (45%) участников исследования признали, что КА "скорее удовлетворяют" их запросы и потребности.

Оказалось, что более всего клиентов КА не устраивает постоянное стремление последних "продавить на должность любого формально подходящего кандидата". На это указало 55% респондентов, как сотрудничающих и "скорее довольных" своим КА, так и не сотрудничающих с КА. Вторым по популярности раздражающим моментом, согласно опросу, является "организация массового потока некачественных резюме с целью имитации бурной деятельности" (её отметили 45% hr-ов). На третьем месте - "некачественная оценка кандидатов" (36%).

В тоже время, по мнению генерального директора Pride CG Райхан Ахметовой, проведенное исследование позволяет дать крайне позитивные прогнозы развития рынка провайдеров кадровых услуг. В первую очередь, по её мнению, оптимизм внушает тот факт, что только 9% опрошенных hr-специалистов признались, что покупают у кадровых агентств исключительно подбор персонала. "В ближайшее время росту рынка будет способствовать активизирующийся спрос работодателей на ряд других услуг, - комментирует результаты опроса эксперт. - Согласно полученным данным, наиболее востребованной из таких услуг является аналитические исследования рынка труда и заработных плат (73% респондентов отметили потребность в этой услуге). Кроме того, в тройку лидеров наиболее востребованных услуг вошли лизинг персонала (64%) и аутстаффинг (45%), что является показателем оживления рынка труда в целом и восстановления спроса на персонал".

Информация о компании

Рекрутинговая компания Pride Consulting Group (www.pride-cg.com) работает на российском рынке с 1997 года. Ключевая услуга Pride Consulting Group - поиск высококвалифицированных управленцев, редких и ключевых специалистов с использованием технологии Executive Search (Direct Search, Headhunting).

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Исследования, статистика, аналитика, Управление персоналом

Ньюсмейкер: Рекрутинговая компания Pride Consulting Group — 6 публикаций
Поделиться:

Интересно:

Как законно снизить налоговую нагрузку
28.03.2024 17:56 Консультации
Как законно снизить налоговую нагрузку
Предприниматели имеют право и законную возможность уменьшать налоги. Одна из самых очевидных мер – подбор оптимального налогового режима. Так, многим предпринимателям доступна упрощенная система налогообложения (УСН) с простой и понятной формой отчетности, ставкой до 6 или 15% в зависимости от...
О своих мечтах об отдыхе поделились российские дети
28.03.2024 12:18 Аналитика
О своих мечтах об отдыхе поделились российские дети
В преддверии II Всероссийского конкурса юного художника «Место в России, где я мечтаю побывать», который стартует 1 апреля 2024 года, эксперты Национального туроператора Алеан рассказали, куда хотели поехать дети, исходя из анализа работ прошлого года. Дети в возрасте от 6 до 15 лет поделились...
562 года назад на престол взошёл Иван III
28.03.2024 10:44 Новости
562 года назад на престол взошёл Иван III
В историю он вошел в первую очередь как собиратель русских земель и, по сути, создатель единого государства Российского, созидатель и мудрый дипломат – при Иване III не только расширяются границы, но и создается прообраз системы управления страной – пишутся единые законы, утверждается...
Ранее неизвестные петроглифы описали российские ученые
27.03.2024 18:03 Новости
Ранее неизвестные петроглифы описали российские ученые
Группа ученых из Кемеровского государственного университета во главе с доктором исторических наук Ольгой Советовой описала ранее неизвестные петроглифы, обнаруженные в ходе экспедиций последних трех лет. Среди найденных рисунков неожиданно оказалось и крайне редкое изображение парохода. Основной...
Неизвестный объект археологического наследия найден в Подмосковье
27.03.2024 17:20 Новости
Неизвестный объект археологического наследия найден в Подмосковье
В подмосковном городе Ликино-Дулево Орехово-Зуевского городского поселения археологи провели превентивное обследование территории, прилегающей к скверу Дулевского фарфорового завода. В результате был обнаружен ранее неизвестный исторический слой, который уже признан вновь выявленным объектом...