Сегодня среда, 26.08.2026, 06:00, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 347221
02.08.2013 10:52
Новости.
Просмотров всего: 4297; сегодня: 1.

Когда результат превышает ожидания: управляющие бутиков Bosco di Ciliegi о тренинге Зифы Димитриевой

22 и 23 июля бизнес-тренер по управленческим навыкам Зифа Димитриева провела первый курс из цикла корпоративных тренингов для главного акционера ГУМа и Петровского пассажа Bosco di Ciliegi. В ходе двухдневной корпоративной программы «Проактивное управление. Принятие управленческого решения. Планирование» было обучено более 20 управляющих сети монобрендовых магазинов и бутиков в Москве.

Программа обучения проактивного управления и принятия управленческих решений была разработана специально для решения задач, стоящих перед управляющими магазинов ГУМа и Петровского Пассажа и модной сети Bosco di Ciliegi, и прошла дополнительную корректировку и адаптацию по запросам участников тренинга.

«Программа проактивного управления в компании сделает бизнес-процессы и сбои в них более предсказуемыми для руководителя, - отмечает призер Всероссийского рейтинга провайдеров в номинации «Управленческие краткосрочные тренинги» Зифа Димитриева, - ситуации, которые раньше вас заставляли нервничать, будут вами прогнозируемы, конфликты, отвлекающие внимание руководителя, станут менее выраженными». «Благодаря программе изменения в бизнесе станут более структурированными, а руководители смогут сформировать системный подход к управлению», - резюмирует бизнес-тренер.

Управляющий Bosco SPA Татьяна Васина поделилась своими впечатлениями о тренинге Зифы Димитриевой: «Очень понравился тренинг. Получила реальные инструменты для эффективного управления персоналом, системные знания о проактивном управлении постановке задач, их решении и контроле выполнения, и уже применяю все на практике. И самое важное – получила мощный положительный заряд и понимание того, что хочу и могу сделать свою работу более эффективной, используя полученные знания, - продолжает администратор салона SPA в Петровском Пассаже, - В настоящий момент читаю книгу Зифы Димитриевой «Управление продажами в любых условиях» - читается легко, вопросы рассматриваются в условиях текущего (сегодняшнего) рынка, чего я давно не встречала в книгах на тему продаж. Большое Вам Спасибо!».

Все участники планируют всю полученную информацию закрепить и в дальнейшем применять на практике. «Тренинг был очень познавательный и интересный, - признается администратор магазина модной детской одежды I Pinco Pallino Елена Налетова, - Было интересно послушать, как манипулировать людьми и не позволять им манипулировать мной, научиться принципам четкого руководства. Зифа – профессионал, умеющий доходчиво, понятно и интересно донести всю информацию, - подчеркнула управляющий Bosco di Ciliegi.

Многие сотрудники Bosco di Ciliegi отмечают, что благодаря тренингу, адаптированного под деятельность сферы магазинов модной и дизайнерской одежды, уровень их руководства и общения с коллегами существенно вырос, который поможет грамотно планировать ресурсы и противостоять манипулированию. Управляющий бутика ETRO Юлия Грибов это подтверждает: «Я получила много полезной, нужной, интересной и новой информации на тренинге! Зифа, выражаю Вам свое восхищение! Вы, безусловно, очень сильный и очень грамотный профессионал своего дела! - рассказывает Юлия Грибова, - Тренинг прошел так, что хотелось впитать как можно больше информации: ролевые игры, реальные примеры из жизненных ситуаций, переложение рассматриваемых способов конкретно на нашу деятельность - это очень здорово! Я уверена, что буду активно "играть на пианино", пользуясь своим умением и знаниями, а не просто повешу диплом "об окончании музыкальной школы" на видное место! Спасибо большое!».

Высоко оценила тренинг Школы менеджмента Зифы Димитриевой Юлия Полякова, управляющий женского бутика Moschino в ГУМе: «До сих пор не можем прийти в себя после столь интересного и плодотворного тренинга. Очень полезен и обмен опытом и проигрывание ситуаций, с которыми мы сталкиваемся ежедневно. Так же, на своем примере и на примере коллег, понимаешь какие-то недочеты в работе и как их устранять, продолжает администратор, - В целом тренинг структурирован, любознателен и познавателен. Зифа Димитриева - великолепный педагог и оратор».

«В любом обучении, помимо информации, очень важна ее правильная, четкая и доступная подача», - отмечает управляющий Corneliani Денис Высоких, - На мой взгляд, умение тренера адресно подходить к аудитории - это основа подобных мероприятий. В данном случае все было сделано очень грамотно и профессионально». «Что касается самой программы обучения, - продолжает администратор бутика мужской одежды, - то с уверенностью могу сказать, что для меня она оказалась во многом емкой и познавательной. Так как на большое количество рабочих вопросов, я получил развернутые, и вдобавок ко всему, хорошо проработанные на практических заданиях ответы, которые, без сомнения, мне очень пригодятся в трудовых буднях», - высказал своем мнение о тренинге Денис Высоцких.

Группа компаний BOSCO DI CILIEGI основана в 1991 году. BOSCO DI CILIEGI — это более 100 монобрендовых магазинов одежды и аксессуаров: Alberta Ferretti, Antonio Marras, Armani Collezione, Barbara Bui, Corneliani, D&G, Emporio Armani, Ermanno Scervino, Ermenegildo Zegna, ETRO, Hugo Boss, Iceberg, I Pinco Pallino, Jean Paul Gaultier, Jil Sander, Kenzo, La Perla, Marina Rinaldi, Max&Co, Max Mara, Moschino, Pal Zileri, Paul Smith, Sportmax, обувные магазины Alberto Guardiani, Casadei, Cesare Paciotti, Fratelli Rossetti, Iris, Pollini, магазины часов и ювелирных украшений Blancpain, Jaquet Droz и Pomellato, а также магазины мультимарки BOSCO Donna, BOSCO Uomo, BOSCO Bambino, BOSCO p, и BOSCO Scarpa.

Магазины BOSCO DI CILIEGI расположены в исторических торговых центрах в Москве — ГУМе и Петровском Пассаже, а также в ВЕСНЕ на Новом Арбате, Смоленском Пассаже, Торговом центре "Гименей" и других городах — Санкт-Петербурге, Самаре, Екатеринбурге и Милане.

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Бизнес России, Образование
Сайты субъектов РФ: Москва
Сайты федеральных округов РФ: Центральный федеральный округ
Сайты стран: Италия, Россия
Сайты городов стран: Италия - Милан
Сайты регионов мира: Европа Центральная
Сайты объединений стран: Евразийский экономический союз (ЕАЭС)

Ньюсмейкер: Школа менеджмента Зифы Димитриевой — 38 публикаций

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...