Сегодня среда, 26.08.2026, 09:02, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 369906
19.11.2014 12:01
Новости.
Просмотров всего: 9056; сегодня: 1.

В Екатеринбурге состоялся Молодежный форум «Профессиональный рост»

14 ноября 2014 года в Екатеринбурге в Центре Международной Торговли состоялся Молодежный форум «Профессиональный рост» – крупнейшая ярмарка вакансий и стажировок для студентов и выпускников вузов. «Профессиональный рост» в очередной раз стал площадкой для общения представителей ведущих компаний-работодателей и молодых специалистов. Организатором мероприятия выступил Учебно-кадровый центр «Профессиональный рост».

Вакансии и стажировки для молодых специалистов

На Молодежном форуме «Профессиональный рост» были представлены крупнейшие российские и международные компании-работодатели, работающие в различных сферах. Среди них: нефтегазовая отрасль, ритейл, банки, FMCG, IT и так далее. По традиции, студенты и недавние выпускники получили возможность лично познакомиться и пообщаться с представителями компаний, задать им свои вопросы, а также узнать о текущих вакансиях и стажировках. Все посетители Форума могли передать свое резюме лично в руки сотрудникам компаний и зарекомендовать себя, а самые активные участники получили возможность пройти собеседование прямо на месте.

Компания мечты: взгляд изнутри

Благодаря выставке фотографий «Компания мечты: взгляд изнутри» студенты и выпускники вузов смогли еще лучше познакомиться с работодателями и глубже погрузиться в их корпоративный мир. Компании-участники Форума, решившие принять участие в конкурсе и побороться за звание «Компания мечты», предоставили портфолио, состоящие из уникальных фотографий об их корпоративной жизни. На этот раз, по результатам голосования на сайте www.profyrost.ru, а также в фойе Делового Центра «Амбер Плаза», победила компания СКБ Контур. Мы поздравляем победителя, который доказал, что быть компанией мечты – это реальность!

Помимо этого, самым эрудированным посетителям Форума организаторы предложили принять участие в интеллектуальной викторине с подарками от партнеров Молодежного форума «Профессиональный рост». За правильные ответы на вопросы о компаниях студенты и выпускники получили: книги от издательства «Манн, Иванов и Фербер», сертификаты на посещение катка и боулинга от Центра игр и развлечений «Луна», сертификаты на котокафе «Кошкин дом», анти-кафе «Совушки», возможность пройти квесты в реальной жизни от «Универсума», а также незабываемые подарки-впечатления.

Тренинги, мастер-классы, семинары

В течение всего дня на Форуме в режиме нон-стоп прошло 13 бесплатных интерактивных мероприятий – тренинги и тесты, мастер-классы и игры. Обширная деловая программа включала выступления профессиональных бизнес-тренеров и специалистов ведущих компаний-работодателей. В чем секрет идеальной команды? Как правильно вести переговоры? Как добиться успеха? Посетив данные мероприятия, молодые специалисты смогли найти ответы на эти и многие другие вопросы. Кроме того, для всех желающих психологи-консультанты проводили бесплатное профориентационное тестирование и давали консультации по построению карьеры и выбору профессии.

В игровой зоне студентам и недавним выпускникам было предложено развить один из ключевых навыков, необходимых для построения успешной карьеры, – логику, умение работать в команде или креативное мышление. Все участники, успешно справившиеся с заданиями, получали сувениры от УКЦ «Профессиональный рост».

О компании:

Учебно-кадровый центр «Профессиональный рост» работает на рынке Graduate Recruitment с 2005 года. Наша миссия – обеспечить взаимодействие и обмен информацией между молодыми специалистами и компаниями-работодателями. Мы предлагаем комплексные услуги по построению бренда привлекательного работодателя, помогаем выпускникам вузов найти достойную работу, а компаниям – отличных сотрудников.

Мы являемся организаторами ежегодной ярмарки вакансий и стажировок для студентов и выпускников вузов в Москве, Санкт-Петербурге и Екатеринбурге – Молодёжный форум «Профессиональный рост».

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Бренды, Ивент-сообщество, Образование, Трудоустройство, занятость, Управление персоналом
Сайты субъектов РФ: Свердловская область
Сайты столиц субъектов РФ: Свердловская область - Екатеринбург
Сайты федеральных округов РФ: Уральский федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: УКЦ Профессиональный рост — 14 публикаций

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...