Сегодня среда, 26.08.2026, 05:39, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 343953
29.09.2015 10:29
Новости.
Просмотров всего: 5375; сегодня: 1.

Paroc: охрана труда и самочувствие сотрудников в приоритете

За каждой успешной компанией стоят люди. Именно люди заставляют работать оборудование, находят решения технических проблем и производят качественную продукцию. Поэтому созданию здоровых и безопасных рабочих условий для каждого сотрудника уделяется столь много внимания. Примером такого эффективного менеджмента по охране труда является организация этого процесса на российском производстве Paroc. Здесь успешно реализуется как комплекс мер по обеспечению безопасности на территории завода, так и мероприятия по обеспечению безопасности непосредственно на рабочих местах.

Российское ООО "Парок" входит в состав предприятий Paroc Group - международной компании по производству теплоизоляционных изделий из минеральной ваты. Сохранение здоровья сотрудников является основным приоритетом в деятельности Paroc Group. Завод Paroc в Тверской области – это современное производство, которое работает на принципах использования безопасного оборудования и инструментов. На территории завода обозначены эвакуационные выходы, вывешены схемы эвакуации, оборудованы защитные ограждения и бордюры; по всему периметру завода, где это необходимо, размещены предупреждающие, запрещающие и предписывающие плакаты и знаки. На территории и в производственных помещениях выделены пешеходные зоны и зоны движения транспорта.

Все сотрудники производства обеспечены качественной удобной спецодеждой и спецобувью. Так каждому сотруднику выдается по 3 комплекта спецодежды, причем комплект спецодежды шьется индивидуально. Также используются только сертифицированные средства индивидуальной защиты (СИЗ). На каждую должность разработаны правила и нормы использования СИЗ.

Работники предприятия имеют расширенный соцпакет: полис добровольного медицинского страхования, дотации на питание, материальную компенсацию, например по рождению ребенка, бесплатную доставку до места работы. Постоянно проходит обучение рабочим специальностям. Также неукоснительно соблюдается законодательство в области охраны труда, регулярно проводятся Дни Охраны труда.

Немаловажно и то, что информация по охране труда доступна для всех сотрудников: она размещена в свободном доступе на информационных стендах, транслируется во время рабочего перерыва в виде анимационных мультфильмов. Разработаны правила безопасности и для посетителей и подрядных организаций.

Не забывают в российском Paroc и о здоровом образе жизни: для сотрудников регулярно организуются различные спортивные и активные мероприятия, например, велопробеги. Так летом этого года несколько сотрудников компании совершили очередной велопробег Изоплит-Тверь, преодолев расстояние в 57 км. Чтобы быть в тренде увлечений сотрудников и поддержать велокультуру, на предприятии организовали современную велопарковку на 20 мест.

Забота о здоровье сотрудников Paroc не заканчивается с окончанием рабочего дня. Так недавно прошла акция «Ремень безопасности», целью которой было напомнить работникам предприятия о необходимости пристегивания ремнями безопасности в автотранспорте. Все сотрудники, принявшие участие в этом проекте, были вознаграждены небольшими презентами.

Проводимая политика по охране труда и социальной защите работников позволяет Paroc претендовать на звание лучшего предприятия в области охраны труда в Тверской области. Так компания стала участником областного ежегодного конкурса на звание «Лучшее предприятие Верхневолжья в области охраны труда». Кроме того, компания номинирована и в персональной категории - «Лучший специалист Верхневолжья по охране труда». Итоги конкурса станут известны в декабре.

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Здоровый образ жизни, Медицина, фармацевтика, здоровье, Охрана труда и техника безопасности, Строительство, ремонт, архитектура, ландшафт
Сайты субъектов РФ: Москва, Московская область, Санкт-Петербург, Тверская область
Сайты федеральных округов РФ: Северо-Западный федеральный округ, Центральный федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: Paroc — 120 публикаций

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...