Сегодня вторник, 25.08.2026, 17:57, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604083, просмотров за сутки: 245073
14.10.2017 02:16
Консультации.
Просмотров всего: 95458; сегодня: 2.

Бесплатная помощь с карьерой и трудоустройством от бизнес-школы Brand4Brand

С 12 октября 2017г. центр профессиональной ориентации бизнес-школы Brand4Brand начинает оказывать бесплатные услуги по направлениям «Смена профессии» и «Развитие карьеры».

«Будучи социально ориентированной компаний, мы решили бесплатно оказывать помощь всем желающим по направлению Профориентация. За годы работы в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров Университета Дружбы Народов (ИППК РУДН), а также благодаря общению с огромным количеством HR-менеджеров и собственников бизнеса, нами собрана огромная экспертиза по развитию карьеры, выбору и смене профессии. Кроме того, мы выявили основные требования, предъявляемые компаниями к соискателям на позиции «специалист/менеджер» и «руководитель/директор», многие из которых не указываются в описании вакансий, но являются решающими при выборе сотрудников», - прокомментировала инициативу руководитель бизнес-школы Инна Любарская-Маткова.

Услуга «Развитие карьеры» подойдет для тех, кто хочет работать в рамках выбранной профессии, но планирует сменить работодателя, стремится увеличить з/п или получить руководящую должность. «Смена профессии» будет интересна тем, кто задумывается о выборе нового профессионального пути, и особенно для представителей возрастной категории 35+.

Центр профориентации бизнес-школы Brand4Brand предлагает: предоставление информации об особенностях и перспективах различных профессий, оплате труда и требованиях работодателей; помощь при выборе/смене профессии, исходя из уровня образования, социально-демографических характеристик, опыта и пожеланий человека; помощь в развитии карьеры с указанием различных альтернатив; помощь с трудоустройством к клиентам Brand4Brand или через партнерские HR-агентства.

Для получения консультации эксперта нужно отправить Email-запрос на адрес, указанный в контактах на сайте компании. В теме письма нужно указать «Бесплатная профориентация», в тексте письма подробно описать проблему или вопрос. Вся информация, полученная в рамках проекта «Бесплатная профориентация», конфиденциальна и не передается третьим сторонам ни при каких условиях.

Brand4Brand – одно из ведущих образовательных учреждений со специализацией в сфере маркетинга и менеджмента. Бизнес-школа предлагает уникальные авторские программы обучения, в которых сочетаются фундаментальные теоретические и актуальные практические знания. На всех курсах разбираются реальные кейсы, изучаются новейшие технологии продвижения и развития бизнеса, о которых еще не написано в учебниках.

Руководитель бизнес-школы – Инна Любарская-Маткова – преподаватель и автор программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки ведущих ВУЗов, практик с многолетним опытом работы на топовых позициях российских и международных компаний.

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Бизнес-образование, Трудоустройство, занятость, Управление персоналом
Сайты субъектов РФ: Москва
Сайты федеральных округов РФ: Центральный федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: Brand4Brand — 9 публикаций

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...