Сегодня воскресенье, 23.01.2022, 14:32, ньюсмейкеров: 42937, сайтов: 1195, публикаций: 3219526
12.01.2022 09:43
Мероприятия.
Просмотров всего: 2078; сегодня: 46.

БФ «Синара» провел масштабный «Карьерный квест» в Сочи

114 школьников, 24 педагога, 8 городов России. На пятидневный «Карьерный квест» в Сочи приехали победители проекта «Точка опоры» из Кургана, Калуги, Орла, Волжского, Верхней Пышмы, Полевского, Каменска-Уральского и Орска. Ведущие специалисты ТМК и Группы Синара, бизнес-тренеры Корпоративного университета ТМК2U провели для старшеклассников 6 профориентационных занятий, 4 тренинга на развитие soft-skills. Учителя стали участниками 3 курсов – «Тайм-менеджмент», «Стрессоустойчивость» и «Публичные выступления».

В рамках образовательного трека психолог «Школы успешного абитуриента» Ольга Потеряева рассказала об итогах профориентационного тестирования и дала рекомендации по выбору будущей профессии с учетом индивидуальных особенностей и черт характера. Генеральный директор пансионата «Бургас» Ирина Большевых описала специфику работы в гостиничном бизнесе. А заместитель начальника управления развития, привлечения персонала Тагмет, бизнес-тренер Корпоративного университета ТМК2U Ольга Рудь ввела ребят в мир профессий HR и поделилась лайфхаками публичных выступлений. От Инны Драч, сотрудника Дирекции инвестиционного бизнеса СКБ-банка, школьники узнали о работе переводчика в финансовой сфере.

Следующие дни были не менее продуктивными: генеральный директор культурно-выставочного комплекса «Синара Центр» Елена Теребенина поведала о тонкостях профессии event-менеджера, репутации в сети и цифровом этикете. Светлана Русских, начальник управления развития и привлечения персонала Синарского трубного завода, бизнес-тренер Корпоративного университета ТМК2U рассказала участникам, какими навыками должен обладать первоклассный журналист и раскрыла секреты управления эмоциями. В чем заключается работа аналитика и тестировщика и какие качества нужны, чтобы работать в IT-сфере – об этом со школьниками поговорила руководитель направления Департамента технологического развития СКБ-банка Юлия Фахретдинова.

Помимо образовательного марафона для ребят была подготовлена насыщенная программа, направленная на развитие скилс-навыков: школьники снимали рилс, разрабатывали стратегии личного развития, представляли агитбригады. Также участники смогли продемонстрировать свои вокальные способности, артистизм и эрудированность.

Все участники «Карьерного квеста» получили дипломы, сертификаты и памятные подарки от Благотворительного фонда «Синара». Не обошлось и без сладкого сюрприза – шеф-повар пансионата «Бургас» приготовил 25-килограммовый торт.

– За пять дней «Карьерного квеста» каждый участник приобрел полезные знания, навыки и, конечно, новых друзей. Здесь собрались победители проекта, которые не только помогли школам получить гранты на оборудование профильных классов, но и проявили себя. Мы надеемся, что вы выстроите свой жизненный путь так, что придете работать на предприятия ТМК и Группы Синара, где востребованы абсолютно разные специалисты, умные и креативные, готовые к обучению и постоянному совершенствованию. «Мечтать, трудиться, добиваться» – это девиз проекта «Точка опоры», который может стать жизненным принципом. Именно такой подход позволит улучшать производство и делать жизнь в своих городах лучше, – сказала в своем выступлении президент Благотворительного фонда «Синара» Наталья Левицкая.

Всего в «Точке опоры» сезона 2020/21 приняли участие 90 образовательных учреждений. Конкурсные мероприятия состояли из нескольких этапов: «живых уроков» и экскурсий на предприятия, выступления в жанре агидбригад, написания творческих сочинений о востребованных в городе профессиях, конкурса рисунков и интеллектуальной игры брейн-ринг. По итогам, гранты от Благотворительного фонда «Синара» получила 21 школа. Благодаря этому в профильные классы приобретено необходимое методическое оснащение: конструкторы и наборы робототехники, 3D-принтеры, лабораторное оборудование по химии и физике, микроскопы для уроков биологии, электронные и печатные учебные пособия, справочные стенды.

Сферы деятельности: Молодежь, Профессиональная ориентация и подготовка
Сайты столиц субъектов РФ: Калужская область - Калуга, Курганская область - Курган, Орловская область - Орел
Сайты городов субъектов РФ: Волгоградская область - Волжский, Оренбургская область - Орск
Сайты моногородов субъектов РФ: Свердловская область - Верхняя Пышма, Свердловская область - Каменск-Уральский

Ньюсмейкер: Благотворительный фонд "Синара" — 40 публикаций
Сайт: www.bf-sinara.com/press-centr/news/34599/
Поделиться:

Интересно:

Рейтинг «Выберу.ру»: лучшие ипотеки на новостройки в декабре 2021 г.
21.01.2022 22:02 Аналитика
Рейтинг «Выберу.ру»: лучшие ипотеки на новостройки в декабре 2021 г
Аналитики финтех-сервиса «Выберу.ру» (www.vbr.ru - входит в тройку крупнейших финансовых маркетплейсов страны) подготовили рейтинг банков, предлагавших самые выгодные ипотечные программы на приобретение квартир в новостройках страны. В ходе исследования эксперты «Выберу.ру» сравнили условия...
24.01 Форум «Россия – Эфиопия – Джибути: перспективы развития бизнеса»
19.01.2022 16:10 Мероприятия
24.01 Форум «Россия – Эфиопия – Джибути: перспективы развития бизнеса»
В Москве 24 января 2022 года с 11:00 до 14:00 (мск) в Торгово-промышленной палате Российской Федерации (ТПП РФ), ул. Ильинка, д. 6/1, пройдет Деловой форум «Россия – Эфиопия – Джибути: перспективы развития бизнеса». Мероприятие пройдет в гибридном формате. Онлайн-трансляция состоится...
Сроки карантина для заболевших коронавирусом сократят до 7 дней
18.01.2022 16:03 Новости
Сроки карантина для заболевших коронавирусом сократят до 7 дней
Длительность карантина для заболевших Covid-19 в России сократят до одной недели, заявила вице-премьер Татьяна Голикова на заседании президиума Координационного совета при Правительстве по борьбе с распространением новой коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации, сообщает РИА...
В Москве продлевают органичения из-за распространения штамма «омикрон»
18.01.2022 15:30 Документы
В Москве продлевают органичения из-за распространения штамма «омикрон»
Мэр Москвы Сергей Собянин внес изменения в указ от 8 июня 2020 г. № 68-УМ «Об этапах снятия ограничений, установленных в связи с введением режима повышенной готовности».  Градоначальник продлил требования к работодателям перевести не менее 30% сотрудников на дистанционный режим работы до...
В Москве продлено требование о переводе 30% сотрудников на удаленку
18.01.2022 15:29 Новости
В Москве продлено требование о переводе 30% сотрудников на удаленку
Мэр Москвы Сергей Собянин сегодня в своем блоге сообщил о продлении требования к работодателям перевести не менее 30% сотрудников на дистанционный режим работы до 1 апреля 2022 года. Также до 1 апреля продлен домашний режим для людей в возрасте старше 60 лет и хронически больных граждан. "Мир...