Холдинговая компания "ТопПром" - Добыча ископаемых

Специалисты шахты «Юбилейной» (входит в Холдинг «ТопПром») отмечают, что уровень подготовки студентов-практикантов растет, благодаря взаимодействию предприятия, высших и средне-специальных образовательных учреждений. За январь - июнь 2019 года практику на шахте Юбилейной в Новокузнецке (входит в Холдинг «ТопПром») пройдут 65 человек. Часть из них уже трудоустроена, а часть в стадии трудоустройства. «Можно отметить возросший уровень подготовки студентов - практикантов. Это отмечают специалисты управления по работе с персоналом. Сейчас, ввиду более плотного сотрудничества с различными вузами и ссузами поток студентов с подобных учебных заведений увеличился. Они обладают углубленными навыками в горном деле. В совокупности с прохождением практики на шахте Юбилейной, на современном оборудовании, они существенно повышают уровень своих компетенций», - сказала заместитель начальника управления по работе с персоналом Холдинга «ТопПром» Ксения...

Новокузнецк, 26 марта – Установка камерных фильтр–прессов на обогатительных фабриках Холдинга «ТопПром» - это следование высочайшим экологическим стандартам, которые позволят максимально очищать используемую в цикле обогащения угля воду и тем самым снимать нагрузку на экологию. «Это следующий шаг в экологичности производства. В камерный фильтр - пресс, размером с, например, комнату в десятки квадратных метров, поступает «сгущенная масса», которая ранее сбрасывалась в отстойники. Вода из этой массы максимально очищается и снова поступает в производственный цикл. В перспективе – фабрика не использует отстойники и тем самым снимает сильнейшую нагрузку на экологию», - сказал Генеральный директор Холдинга «ТопПром» Владимир Честнейшин. Современный камерный фильтр-пресс используется на Центральной обогатительной фабрике «Щедрухинская» в Новокузнецке. Идут работы по установке фильтра на обогатительной фабрике «Тайбинская» в Киселевске. ...

Холдинг «ТопПром» с коллегией Администрацией Кемеровской области подписали соглашение о социально-экономическом сотрудничестве, в рамках которого будут направлены средства в социальную сферу. Документ подписали первый заместитель губернатора Кемеровской области Вячеслав Телегин и генеральный директор Холдинга «ТопПром» Владимир Честнейшин. «Мы всегда готовы в рамках партнерства с Администрацией области вложить деньги холдинга в развитие нашего региона. Это полностью соответствует нашей социальной политике – вкладывать в развитие той территории, на которой мы работаем и платить здесь же налоги», - рассказал генеральный директор Холдинга «ТопПром» Владимир Честнейшин. Холдинг в течение многих лет является давним партнером заповедника «Кузнецкий Алатау», направляет средства на помощь воспитанникам детских домов, поддержку детского спорта и помощь ветеранам угольной промышленности. В рамках подписанного соглашения с Администрацией...

Средняя заработная плата горняков шахты «Юбилейная» в 2018 году выросла на 17,5% по сравнению с 2017 годом. Рост заработной платы был обеспечен стабильной работой горняков и выполнением плановых показателей. В 2019 году индексация заработных плат горняков произведена в январе. Шахта «Юбилейная» (Новокузнецк) вошла в состав холдинга «ТопПром» в 2013 году. Запуск добычи угля на шахте состоялся в 2016 году. Запуск второй очереди «Юбилейной» – в 2018 году. В модернизацию и техническое перевооружение шахты холдинг вложил свыше 10 миллиардов рублей. В настоящий момент на ООО «Шахта «Юбилейная» работает свыше 1,5 тысячи человек. Из них почти половина молодые специалисты. В 2019 году горняки планируют выдать на-гора больше двух миллионов тонн угля. Шахта входит в современный горно-обогатительный комплекс наряду с ЦОФ «Щедрухинская» и автотранспортным предприятием «ТрансАвто».

Шахта Юбилейная (Новокузнецк) открыла для горняков новую столовую и буфет, которые строились по дизайнерскому проекту с учетом эргономики и комфорта работников. «В первую очередь мы прорабатывали планировку помещений, чтобы она соответствовала всем технологическим этапам приготовления пищи и нормам проектирования. Помещения хотелось сделать «чистыми», светлыми, легкими, современными, и, в то же время, задачей было сохранить деловую, рабочую атмосферу. Нам помог желтый цвет, он разбавляет монохромность всех поверхностей. Также сочетание шероховатых и глянцевых поверхностей играет важную роль, интерьер становится фактурным при том, что он достаточно лаконичен. В таком помещении можно зарядиться энергией и настроением, отдохнуть после работы под землей», - рассказала автор проекта дизайнер Евгения Егорова. «Что важно – здесь разделены потоки людей. Разрабатывали это совместно с проектировщиками. Это комфортно для посетителей. Здесь...

Горняки из волейбольной команды Холдинга «ТопПром» одерживают победы в турнире открытого чемпионата Новокузнецка в мужской лиге, записав на свой счет несколько выигранных матчей. В рамках проводимой социальной политики Холдинга «ТопПром» ранее была сформирована команда по волейболу, в которую вошли сотрудники компании, работающие в ООО «шахта «Юбилейная». Команда регулярно тренируется и проводит спортивные сборы. «В составе команды играют горнорабочие, горные мастера шахты «Юбилейной», ИТР. Всего — 10 человек. Идем с хорошим результатом. У нас три победы в пяти играх! Соперники – предприятия из Новокузнецка и других городов Кузбасса. Сильные команды. Так что настрой только вперед!», — рассказал капитан команды, сотрудник шахты «Юбилейной» Евгений Верин. Он добавил, что сейчас в ходе соревнований складывается интригующая ситуация. Потому что некоторые команды, лидирующие в прошлых сезонах, неожиданно для многих, проиграли несколько...

По итогам 10 месяцев 2018 года практику на шахте «Юбилейная» (входит в Холдинг «ТопПром») прошли 111 студентов, что на 30% больше, чем за аналогичный период прошлого года. Холдинг «ТопПром» сотрудничает с рядом ВУЗов, СCУЗов и учебных центров в Кемеровской области, которые направляют учащихся в компанию для прохождения производственной практики. Часть студентов также самостоятельно обращаются на предприятие. «Количество практикантов заметно выросло. Это студенты, и те, кто проходит обучение в учебных центрах, получает профессию, связанную с добычей угля. Маркшейдеры, геологи, технологи, электрослесари подземные, проходчики. Заявки на прохождение практики, фактически, поступают ежемесячно. Идут на шахту «Юбилейную», так как отмечают, что здесь хорошие условия труда, стабильность, и сам холдинг заинтересован в развитии предприятия», - сказала заместитель директора по социальным вопросам и персоналу шахты «Юбилейная» Анна Сомова.