Абсолют-Софт - Менеджмент

В июле 2014 года компания «Абсолют-Софт корпоративные проекты» завершила разработку механизма автоматического формирования деклараций по налогу на прибыль по обособленным подразделениям в инвестиционном холдинге «Финам» в системе «1С:Бухгалтерия предприятия Корп 3.0». Холдинг «Финам» является одним из крупнейших брокеров в России. «Финам» осуществляет брокерские услуги на основных мировых биржах, доверительное управление денежными средствами, инвестирование на валютном рынке Forex и большое количество бесплатных сервисов. Наличие большого количества обособленных подразделений (далее - ОП) Холдинга (более 90) определяло трудоемкость учетного процесса и риск допущения технических ошибок в части подготовки налоговых деклараций по налогу на прибыль, предоставляемых в соответствии с требованиями законодательства о налогах и сборах РФ в территориальные налоговые органы, где зарегистрированы подразделения холдинга. В ходе проекта...

В июле 2014 года компания «Абсолют-Софт корпоративные проекты» завершила создание информационной системы на базе программного продукта «1С: Зарплата и управление персоналом» в «Группе Компаний Ремит». В рамках этого внедрения в единую базу были объединены 16 юридических лиц. Мясоперерабатывающий завод Ремит — МПЗ «Ремит» — российский мясоперерабатывающий завод, созданный в 2001 году. Производство расположено в Подольске. Компания «Ремит» является одним из самых крупных и современных предприятий Московской области. Общая численность работников компании составляет более 1000 человек. Собственная сеть Фирменной торговли насчитывает более 80 точек в городах: Москва, Химки, Люберцы, Железнодорожный, Подольск, Климовск, Тверь, Дедовск, Тула, Ярославль, Обнинск. На сегодняшний день ассортимент завода «Ремит» включает более 300 наименований продукции разных ценовых категорий — это вареные и копченые колбасные изделия, деликатесы, а также...

Цель проекта – уменьшение доли дебиторской задолженности за счет повышения информированности и оперативности ответственных сотрудников при выполнении досудебных и судебных процедур работы с должниками. Проект был начат в октябре 2013 года. Основные результаты проекта: • Время на получение структурированной информации о дебиторской задолженности сократилось на 80%. • Процесс подготовки и отправки документов и писем дебиторам стал быстрее в 3,5 раза. • Получение информации о ходе работы с дебиторами теперь происходит в режиме on-line. В рамках проекта создан следующий функционал: • Управление договорными отношениями с клиентами в части условий и сроков оплаты за оказанные услуги • Управление статусами работы по договорам • Учет работы с должниками, включая арбитраж • Автоматизированное формирование уведомлений и предупреждений • Контроль и анализ дебиторской задолженности в различных аналитических разрезах

Цель проекта – уменьшение доли дебиторской задолженности за счет повышения информированности и оперативности ответственных сотрудников при выполнении досудебных и судебных процедур работы с должниками. Работы планируется завершить в конце октября 2013 года. В рамках проекта планируется создать следующий функционал: • Управление договорными отношениями с клиентами в части условий и сроков оплаты за оказанные услуги • Управление статусами работы по договорам • Учет работы с должниками, включая арбитраж • Автоматизированное формирование уведомлений и предупреждений • Контроль и анализ дебиторской задолженности в различных аналитических разрезах Внедрение модуля работы с дебиторской задолженностью позволит: • Получать оперативную информацию по дебиторской задолженности, включая просроченную задолженность в разбивке по периодам • Структурировать работу с дебиторами • Оперативно получать информацию о ходе работы с дебиторами • Получать...

Цель проекта – автоматизация расчета показателей KPI и начисления премий сотрудникам на их основе. Работы планируется завершить в ноябре 2013 года. Разработанный в ходе проекта инструментарий для расчета премий на основе показателей KPI позволит автоматизировать расчет следующих видов премий руководителей и сотрудников отделов продаж: • Основная премия за выполнение индивидуального плана • Премия за подключение услуг от дохода • Премия за подключение услуги от маржи • Премия за выполнения плана отделом При расчете премий используются такие показатели KPI как: • Процент выполнения индивидуального плана продаж • Количество подключений новых клиентов • Поступления от подключений новых клиентов за период • Поступления от подключения клиентов к интеллектуальной сети связи • Поступления от SMS-рассылки • Наличие или отсутствие просроченной задолженности клиентов • Процент выполнения ежемесячного плана отдела Внедрение разработанного в...

Цель проекта – разработка инструмента для расчета и резервирования сумм отпускных с ежемесячной актуализацией и формирования отчетности, позволяющей анализировать существующие резервы. Работы планируется завершить до конца октября 2013 года. При начислении сумм резервов автоматически будут отбираться все сотрудники, у которых на месяц начисления резервов есть остаток дней отпуска, в том числе и отрицательный. Для расчета резервов будет производиться расчет среднего заработка по соответствующему алгоритму. Далее, будут рассчитаны суммы оплаты отпускных и суммы страховых отчислений. После расчета всех необходимых сумм, будут выполнены бухгалтерские проводки с дебета счета 20 или 26 в кредит счета 96. При уменьшении резерва предыдущего месяца будут выполнены сторнирующие проводки с той же корреспонденцией. Для анализа резервов планируется разработать отчеты: • Отчет по сумме начисленного резерва по неиспользованным отпускам, который...

За прошедшие 11 лет компания «Абсолют-Софт» достигла больших результатов. Было выполнено большое количество проектов по автоматизации деятельности различных предприятий. Особенно нам запомнились следующие: Внедрение и настройка программного продукта «1С:Управление производственным предприятием 8» в компании ООО «Дымовское колбасное производство». Здесь мы впервые реализовали специальный механизм учета себестоимости, применяемый в колбасном производстве и впервые разработали модуль интеграции с системой Microsoft Dynamics AX. Компания «Дымовское колбасное производство» — производитель высококачественных колбас и мясных деликатесов — основана в июле 2001 г. На сегодняшний день предприятие является одним из лидеров на московском рынке. Внедрение системы агрегации учета ЗАО «КОМСТАР-Регионы» и обеспечение 7 этапов реорганизации на платформе «1С:Управление производственным предприятием 8», конфигурация «Управление телекоммуникационной...