Типы информации: Новости (8), Мероприятия (1), Консультации (3)
Сферы деятельности: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций (10), Автоматизация (4), Банки, финансы, платежные системы (2), Безопасность (1), Глобализация (1), Законодательство, право (1), Информтехнологии, связь, Интернет (4), Консалтинг (2), Медицина, фармацевтика, здоровье (1), Образование (1), Пищевая промышленность, продукты питания (1), Промышленность (1), Системная интеграция (2), Управление персоналом (4)
Регионы РФ: Коми Республика - Сыктывкар (1), Ленинградская область (1), Липецкая область - Лебедянь (1), Москва (8), Московская область - Сколково (1), Центральный федеральный округ (2), Челябинская область (1)
Регионы мира: Казахстан (1), Россия (3), Украина (1)
20.05.2019 13:54 Консультации
Банк «Открытие» завершил внедрение решения SAP
Завершился важный этап трансформации бизнес-процессов банка «Открытие». На базе SAP Human Capital Management (HCM) создана централизованная система для кадрового администрирования и расчёта заработной платы. Партнером по внедрению выступила компания Molga Consulting. Новая система объединила более 20 000 сотрудников в головном офисе и 745 в офисах банка по всей стране. Ключевой предпосылкой внедрения решения стала консолидация банковской группы: присоединение к банку «Открытие» банка «Бинбанк». До этого бизнес-процессы кадрового администрирования и расчета заработной платы были рассредоточены между 5 разными ИТ-системами двух банков. Целью проекта было вместе с юридическим объединением компаний группы объединить и унифицировать процессы кадрового учета и расчета заработной платы. SAP HCM позволила упростить процесс сбора и обработки данных: вся информация о сотрудниках хранится в единой системе. В рамках проекта были внедрены модули...
10.04.2015 11:57 Новости
Сбербанк России совершенствует процессы карьерного развития и обучения сотрудников
Сбербанк России, один из крупнейших финансовых институтов России и Европы, и Molga Consulting, одна из ведущих российских консалтинговых компаний в области управления персоналом, приступили к реализации в банке информационной системы «Развитие персонала». Проект внедрения системы является частью работ по развитию целостной корпоративной информационной системы Банка, которые ведутся с 2012 года. Целью внедрения модуля «Развитие персонала», входящего в единую автоматизированную систему управления персоналом на базе SAP ERP HCM, является внутренняя потребность банка в квалифицированных специалистах массовых и немассовых специальностей, а также связанной с этим автоматизации процессов карьерного развития и обучения сотрудников. Внедрение системы развития персонала, по словам Екатерины Родионовой, директора Департамента кадровой политики ОАО «Сбербанк», является очередным шагом в достижении стратегических целей банка. В совокупности с...