Типы информации: Новости (3)
Сферы деятельности: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций (3), Авиация (1), Информтехнологии, связь, Интернет (1), Креативные индустрии (1), Молодежь (1), Образование (2), Технологии (1), Трудоустройство, занятость (1), Управление персоналом (1)
Регионы РФ: Дальневосточный федеральный округ (1), Кемеровская область (1), Краснодарский край (1), Ленинградская область (1), Москва (3), Новосибирская область (2), Омская область (1), Приволжский федеральный округ (1), Ростовская область (1), Санкт-Петербург (2), Свердловская область (1), Северо-Западный федеральный округ (2), Сибирский федеральный округ (2), Татарстан Республика (1), Томская область (1), Томская область - Томск (1), Уральский федеральный округ (1), Хабаровский край (1), Центральный федеральный округ (3), Южный федеральный округ (1)
Регионы мира: Беларусь (1), Европа Восточная (1), Россия (3), СНГ - Содружество независимых государств (1)
27.05.2015 16:55 Новости
От поколения Y к поколению Z. Цифровой рекрутинг
Рекрутеры продолжают совершенствовать методы найма поколения Y, сегодня число сотрудников, родившихся после 81го года составляет до 27% от всего штата средней российской компании. Амбициозные лидеры, «звёзды», новаторы - другие люди в отличии от предыдущего поколения. Отбор через социальные сети, креативные подачи вакансий при помощи маркетологов, предложения необычных и даже уникальных позиций – всё это лишь малая часть фишек рекрутеров, имеющих дело с «игреками». Методики найма, проверенные временем, на Y работают слабо, виден спад эффективности классических инструментов привлечения. И вместе с тем, рекрутеры не были бы профессионалами, если бы не находили современные решения. Принципы «эхо-бумеров» идут в ногу с миром, быстроменяющимися, развивающимся, цифровым и практически погружённом в интернет. На фоне таких потребностей кандидата необходимо привлекать на его языке, и даже точнее, - на его территории. Инвестор в цифровое...
19.05.2015 10:17 Новости
Цифровой диплом Олимпиады 3К вытесняет классические резюме
По итогам первого этапа Международной студенческой цифровой Олимпиады 3К из нескольких десятков тысяч студентов соревнование продолжили лишь 5 883 участника. Как и в первом, во втором этапе участие было доступно через мобильное приложение и сайт Олимпиады, разработанные специально для соревнования компанией «Эдстер». По правилам второго этапа участникам необходимо было пройти тестирование, определяющее уровень общих компетенций по выбранной области знаний и формирующее профессиональный профиль студента. Победители Олимпиады уже в июне будут приглашены на собеседования в ведущие компании страны и разделят призовой фонд 3 млн. рублей. Евгений Прохоров, директор R&D департамента компании «Эдстер», руководитель проекта тестирования «361 градус», на базе которого был сформирован второй этап Олимпиады 3К, рассказал о методике оценки знаний студентов: «Мы тесно сотрудничаем с представителями HR-департаментов крупных компаний, и наши коллеги...
25.12.2014 11:59 Новости
Началась регистрация на первую международную цифровую олимпиаду 3K
Ведущие промышленные корпорации России приглашают всех российских студентов принять участие в международной студенческой цифровой Олимпиаде «3К». Победителей Олимпиады «3К» ждет призовой фонд в размере 3 000 000 рублей, а также возможность получить работу в крупнейших российских компаниях и государственных корпорациях. Партнерами Олимпиады «3К» станут крупнейшие российские вузы – МГУ им. М.В. Ломоносова (факультет ВМК), Санкт-Петербургский государственный политехнический университет, Дальневосточный федеральный университет и Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова. Олимпиада проводится при поддержке крупнейших российских компаний-работодателей, таких как Холдинг «Авиационное оборудование», ЦНИИ «Электроника». Олимпиада «3К» названа в честь известных российских ученых А.Н. Колмогорова, С.П. Королева и Л.В. Канторовича. Олимпиада пройдет в три тура и выявит лучших российских студентов, обучающихся по направлениям ...