Сегодня среда, 26.08.2026, 04:48, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 336354
17.03.2014 19:14
Новости.
Просмотров всего: 9000; сегодня: 1.

Бигл в третий раз поддержал Соревнования управленческих команд в Воронеже

1 марта отель «Дегас» собрал ведущие воронежские компании в борьбе за звание «Лучшей управленческой команды 2014 года». Соревнования, организованные консалтинговой компанией Inkey, уже третий год радуют участников интересной идеей, возможностью пообщаться с коллегами из других компаний и побороться за заветный титул. В этом году Бигл традиционно стал HR-партнером мероприятия.

Уже несколько лет подряд соревнования проходят в формате деловой настольной игры, целью которой является создание собственного производства на игровом поле, его развитие и модернизация и, конечно же, победа в борьбе с конкурентами. Секрет успеха в игре – сплоченность команд, умение понимать друг друга с полуслова, решительность и согласованность действий. Помимо массы положительных эмоций, неповторимого драйва и неожиданных поворотов событий, которыми богата деловая игра, у участников есть уникальная возможность в ходе мероприятия оценить взаимоотношения в коллективе, проявить и потренировать умение управлять имеющимися ресурсами, попытаться спрогнозировать возможные последствия своих решений и просчитать свои действия на несколько шагов вперед. В результате в ходе игры участники максимально используют и тренируют именно те управленческие навыки, которые помогают им в жизни и бизнесе.

В Соревнованиях этого года в борьбе за звание «Лучшей управленческой команды 2014 года» приняли участие свыше 60 руководителей и менеджеров из 15 ведущих компаний Воронежа: «Билайн», «Окей», РЖД, НОFF, ВТБ-24, «Ингосстрах», АН «Цитадель, «ВоронежРосАгро», АН «Cота», «Восток-Спец-Сервис», «РИА-Воронеж» и др. Генеральным партнером мероприятия выступил сайт JOB.RU, официальными партнерами стали рекрутинговая компания «Бигл», рекламное агентство «Action Group» и международный образовательный центр «Интерлингва».

Победителем III Соревнований управленческих команд стала ГК «Бристоль», опередившая других участников с большим отрывом, второе и третье места достались дебютантам состязаний – командам «Эр-Телеком» и ABIREG.RU.

Другие участники получили памятные призы и подарки от партнеров и испытали массу положительных эмоций.

– На мой взгляд, было бы очень полезно проводить подобные соревнования и внутри организации, – отмечает заместитель директора по розничным продажам «Окей» Евгения Юрьевна Сехниева. – Это необходимо не только для адаптации в коллективе вновь пришедших сотрудников, но и полезно для тех, кто трудится в организации многие годы. Особенно актуальной такая игра станет для тех подразделений, перед которыми стоят проектные задачи, или в ситуации, когда для какого-либо проекта надо объединить людей из разных коллективов.

– Мне хотелось бы отметить высокую практическую ценность этого мероприятия, – комментирует директор филиала «Дом.ru» в г. Воронеж Екатерина Юрьевна Смагина, которая участвовала в игре в составе команды «Эр-Телеком». – Соревнования дают возможность получить опыт работы команды в условиях, где необходимо быстро и согласованно принимать решения, рисковать и взвешивать, поддерживать друг друга в трудную минуту.

Старший консультант рекрутинговой компании Бигл Елена Митрофанова, выступая со стороны организаторов, также отметила значимость подобных мероприятий для каждого участника в отдельности и для деловой жизни города в целом:

– Мы очень гордимся тем, что являемся частью такого интересного и увлекательного события и уже третий год подряд поддерживаем его в качестве партнеров. Я искренне верю в то, что те команды, которые сегодня принимали участие в Соревнованиях, унесут с собой не только памятные призы и положительные эмоции, но и множество новых деловых контактов, навыки, которые им удалось приобрести или укрепить в ходе состязаний, интересные открытия о самих себе и о своих коллегах, которые они смогут использовать в работе для повышения своей эффективности. Очень надеюсь, что формат деловой игры со временем приживется в деловой среде Воронежа и станет незаменимым инструментом для управленцев воронежских компаний.

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Мероприятия, Управление персоналом
Сайты субъектов РФ: Воронежская область
Сайты столиц субъектов РФ: Воронежская область - Воронеж
Сайты федеральных округов РФ: Центральный федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: Федеральная рекрутинговая компания Бигл — 25 публикаций

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...