Сегодня среда, 26.08.2026, 08:44, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 368982
29.01.2015 11:06
Новости.
Просмотров всего: 6127; сегодня: 1.

Совет по работе с молодежью Смоленскэнерго подвел итоги работы в 2014 году

В прошлом году ряд мероприятий Совета были направлены на формирование у молодых сотрудников чувства социальной ответственности и патриотизма. Так, члены совета по работе с молодежью помимо традиционного участия в патриотических акциях ко Дню освобождения Смоленщины и Дню Победы, приняли участие в акции «Энергия Победы», в ходе которой более 500 волонтеров растянули на главной площади города 391-метровую Георгиевскую ленту. Рекорд был зафиксирован в присутствии многочисленных средств массовой информации двумя методами измерения: лазерным дальномером и с помощью обычной 25-метровой рулетки. Активное участие в измерениях приняли представители Совета по работе с молодежью Смоленскэнерго. Именно их усилиями были произведены два вида измерений, после чего они присоединились к тем, кто держал эту уникальную ленту.

Молодежный Совет традиционно уделяет большое внимание развитию физической культуры и пропаганде здорового образа жизни. В числе прошедших мероприятий — традиционные турниры по бильярду и боулингу для сотрудников филиала. Состязания прошли с хорошим эмоциональным настроем всех участников. Поддержать команды пришли коллеги и члены семей. Все энергетики продемонстрировали высокий уровень подготовки и отличную технику игры..

«Если боулинг – больше развлекательный вид отдыха, то бильярд называют шахматами в движении, где большую роль играют тактика и выдержка, поэтому этот турнир не только вид корпоративного отдыха, но отличная зарядка для интеллекта», - отметил председатель Совета по работе с молодежью Смоленскэнерго Алексей Магон.

Для активного отдыха при поддержке профсоюза Советом по работе с молодежью Смоленскэнерго была организована поездка для сотрудников на горнолыжные курорты Белоруссии «Силичи» и «Логойск».

Также, в качестве эксперимента, прошли совместные турниры по боулингу и пейнтболу среди сотрудников филиала и ребят из стройотряда смоленского филиала МЭИ, который работал летом 2014 года под руководством Смоленскэнерго. И если в боулинге команды молодых энергетиков и студентов сражались за право называться лучшими, то в пейнтболе, решено было сделать смешанные команды, чтобы пообщаться друг с другом и сплотиться.

Подобные активные мероприятия - отличная возможность укрепить и сплотить коллектив, выработать командных дух, что способствует улучшению производственных показателей и результатов. Приглашение к участию в мероприятиях филиала студентов профильного вуза – это один из вариантов профориентационной работы и взаимодействия студентов и энергетиков.

Профориентация - немаловажная часть работы совета. Так, представители совета по работе с молодежью на установочном собрании рассказывают будущим энергетикам, пришедшим в филиал на производственную практику, о перспективах личностного и карьерного роста в компании, о развитие потенциала и профессиональных навыков, социальных программах для молодых сотрудников, о работе профсоюзной организации филиала и отвечают на все интересующие вопросы.

Представители Совета приняли активное участие во всех юбилейных мероприятиях компании, самым ярким из которых стал Фестиваль КВН, посвященный 10-летию ОАО «МРСК Центра», прошедший в Смоленске. Благодарственные письма за активное участие в проведении Фестиваля получили практически все члены Совета по работе с молодежью, войдя в состав команды филиала или волонтеров.

Также члены Совета получили дипломы участников ежегодного смотра-конкурса творческих работ на тему «Энергетики Центра России несут свет регионам страны» и первого смотра-конкурса самодеятельного художественного творчества, посвященного 10-летию ОАО «МРСК Центра», дипломы за участие и победу в конкурсе «Энергосбережение: просто о сложном» и конкурса на лучшую разработку классного часа/лекции, посвященного популяризации предупреждения рисков травматизма сторонних лиц на объектах ОАО «МРСК Центра».

Почти в полном составе Совет побывал на семинаре для молодежи, прошедшем в Белгороде, и получили сертификаты о прослушивании курса «Эффективный менеджмент».

Председатель Совета уже второй год возглавляет делегацию МРСК Центра на молодежном форуме «Форсаж-2014», где молодежь компании занималась разработкой инновационных проектов. Команда молодых энергетиков, в которую вошли работники ОАО «МРСК Центра», заняла первое место в игре на командообразование, прошедшей под руководоством госкорпорации «Росатом».

Большая работа проводится Советом по работе с молодежью в плане адаптации молодых специалистов, пришедших на предприятие. Председатель Совета проводит собеседования с вновь принятыми молодыми сотрудниками на предмет их увлечений, интересов и амбиций в работе, общественной жизни, быту.

В планах работы Совета по работе с молодежью - разработка и изготовление памятки для молодых сотрудников Смоленскэнерго, внедрение процедуры рационализаторства, анкетирование сотрудников филиала, участие в патриотических акциях ко Дню Победы и Дню освобождения Смоленщины. В ближайшем будущем планируется проведение интеллектуального турнира молодых энергетиков Смоленской области «Что? Где? Когда?».

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Здоровый образ жизни, Медицина, фармацевтика, здоровье, Молодежь, Памятные даты, праздники, юбилеи, Патриотизм
Сайты субъектов РФ: Смоленская область
Сайты столиц субъектов РФ: Смоленская область - Смоленск
Сайты федеральных округов РФ: Центральный федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: Россети Центр Смоленскэнерго — 1103 публикации

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...