Сегодня среда, 26.08.2026, 08:19, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 358723
18.04.2016 15:51
Новости.
Просмотров всего: 3683; сегодня: 1.

Активисты ОНФ в Туве обсудили проблемы здравоохранения региона

Эксперты региональной рабочей группы «Социальная справедливость» ОНФ в Туве обсудили результаты мониторинга реализации поручений президента России, лидера Общероссийского народного фронта Владимира Путина по итогам форума «За качественную и доступную медицину!». Активисты ОНФ затронули проблемы реализации федеральной программы «Земский доктор», вопросы функционирования «горячей линии» министерства здравоохранения республики и эксплуатации медицинского оборудования. Также был поднят вопрос о стимулирующих выплатах медицинским работникам.

На расширенное заседание были приглашены представители республиканского министерства здравоохранения, территориального Фонда обязательного медицинского страхования, управления Росздравнадзора, Медицинской палаты Республики Тыва и регионального отделения Профсоюза работников здравоохранения РФ.

Руководитель региональной рабочей группы ОНФ «Социальная справедливость» Долаана Оюн озвучила результаты дополнительного анкетирования населения о работе «горячей линии» Минздрава Тувы по вопросам доступности и качества бесплатной медицинской помощи. Всего в опросе приняли участие 128 человек, из которых 51% ответили, что не знают о существовании «горячей линии» ведомства. В ходе анкетирования также выяснилось, что 53% респондентов никогда не обращались на «горячую линию». Только 2% ответили, что после звонка на «горячую линию» их проблема была решена.

«Малый процент обратившихся за помощью в «горячую линию» Минздрава республики говорит не об отсутствии проблем в системе здравоохранения нашего региона, а подчеркивает низкую информированность населения. Министерству здравоохранения Республики Тыва было рекомендовано активнее распространять информацию о работе «горячей линии» через СМИ, информационные баннеры и буклеты. Оставляет желать лучшего и качество работы «горячей линии», о чем свидетельствуют результаты опроса», – отметила Долаана Оюн.

Также общественники обсудили проблемы реализации программы «Земский доктор». Некоторые врачи, работающие в сельских населенных пунктах Республики Тыва и выполнившие все условия программы, до сих пор не получили компенсационные выплаты в размере 1 млн руб. По словам представителей регионального Минздрава, такая ситуация действительно сложилась в 2014 г. На тот период 40 врачей были трудоустроены по федеральной программе, и ведомством был подготовлен проект постановления о выделении денежных средств на условиях софинансирования из федерального бюджета. Но, в связи с дефицитом республиканского бюджета, в 2014 г. программу «Земский доктор» не удалось реализовать. Единственным способом получить положенные выплаты представители Минздрава Тувы назвали переезд в другой населенный пункт.

Как отметили эксперты региональной рабочей группы ОНФ «Социальная справедливость», переезд в другую местность крайне затруднителен для специалистов и их детей, которые обустроились на постоянное место жительства. Общественники настаивают на том, что региональные власти должны были заранее продумать исполнение своих обязанностей по федеральной программе. В ходе обсуждений было принято решение поставить перед правительством Республики Тыва и региональным министерством финансов вопрос об изыскании источников финансирования на выплату денежных средств для врачей, направленных на работу в сельские населенные пункты по программе «Земский доктор» в 2014 г. Также было рекомендовано разработать региональную долгосрочную программу для молодых специалистов, предусматривающую единовременную выплату денежных средств за работу в сельской местности.

Следующей темой расширенного заседания стало начисление стимулирующих выплат медицинским работникам. Долаана Оюн отметила, что к «фронтовикам» продолжают поступать сигналы о задержках стимулирующих. Также она подняла проблему, когда в некоторых медицинских учреждениях в состав комиссии по вопросам денежных выплат не входят представители профсоюзной организации. Активисты ОНФ вновь напомнили участникам заседания, что стимулирующие должны выплачиваться ежемесячно в сроки, установленные для выплаты заработной платы.

Кроме того, руководитель региональной рабочей группы ОНФ «Социальная справедливость» сравнила итоги последнего анкетирования с результатами опроса в октябре 2015 г. Количество медработников, указавших, что несвоевременно получают стимулирующие выплаты, увеличилось с 71% до 82%. На 4% увеличилось число респондентов, которые ответили, что задержка стимулирующих длится более трех месяцев. Увеличилось и количество медработников, считающих, что получают стимулирующие не в полном объеме.

Также на заседании были озвучены результаты мониторинга использования медицинского оборудования, закупленного в рамках реализации региональной программы модернизации здравоохранения для медицинских учреждений республики. Были выявлены факты простаивания дорогостоящего оборудования в Тес-Хемском районе и Кызыле, а руководство некоторых медицинских учреждений не владеет информацией о количестве и состоянии оборудования. «Фронтовики» рекомендовали министерству здравоохранения Республики Тыва взять этот вопрос на контроль, назначить ответственных лиц и закрепить за ними медоборудование.

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Медицина, фармацевтика, здоровье, Социальное общество
Сайты субъектов РФ: Тыва Республика
Сайты столиц субъектов РФ: Тыва Республика - Кызыл
Сайты федеральных округов РФ: Сибирский федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: Общероссийский народный фронт в Республике Тыва — 243 публикации

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...