Сегодня вторник, 25.08.2026, 20:31, ньюсмейкеров: 45151, сайтов: 1203, публикаций: 3604107, просмотров за сутки: 257604
17.03.2017 09:22
Новости.
Просмотров всего: 4700; сегодня: 1.

Тренинг «Эмоциональный интеллект в бизнесе» снова в Кемерово

Нами движут неосознанные эмоциональные привычки. Типичная причина срыва проекта, провала переговоров или потери важного партнера — наше собственное неконструктивное состояние. А участники тренинга «Эмоциональный интеллект в бизнесе», прошедшего в Кемерово 14 марта, теперь знают, как управлять своим состоянием, повысить эффективность и стать еще успешнее в своем деле!

Целый день – на одном дыхании, целый день – работы над собой и своими эмоциями прошли эффективно и насыщенно. На пути к повышению своего эмоционального интеллекта участников ожидали 4 модуля.

Как научиться вести за собой, как быть настоящим «Leader», поговорили в ходе первого модуля. «Конечно, нужно себя понимать, себя слышать и чувствовать, но когда ты еще и понимаешь, слышишь и чувствуешь других, можно избежать и предотвратить многие нежелательные ситуации в работе!» - говорит руководитель областной ярмарки мастеров "Радуга ремёсел", Елена Точилкина – Очень важный и правильный вывод – наши участники, безусловно, идут в верном направлении!

Второй модуль позволил каждому участнику определить, какой он руководитель: реактивный или проактивный и как этим управлять?

- «Я раньше себе давала цель, чтобы за долю секунды ориентироваться в ситуации и принимать максимально верное решение, а теперь поняла, что все-таки точку (паузу) нужно делать, давать время себе, своему подсознанию для принятия верного решения» - рассказывает свои ощущения участница тренинга, Терехова Лариса.

Дальше – интересней. Третий модуль был посвящен всей гамме эмоций: от радости до гнева, участники учились управлять ими, строили свой эмоциональный термометр, а еще познакомились с одной из важнейших эмоций «принятие» в действии!

По словам участника тренинга, Конышева Вадима - «Даже в процессе обучения уже начал работать над собой: где-то хотелось перебить, где-то добавить, и в те моменты уже работал навык принятия. Много получил материала для дальнейшего развития, много интересного, и, повторюсь, особенно важная вещь «принятие». Ведь, как говорится: «У природы нет плохой погоды».

И в завершении уже и без того насыщенной программы, в ходе четвертого модуля участники узнали о практических инструментах и методиках управления эмоциями, учились приводить свое эмоциональное состояние в баланс через тело и многое другое.

И как сказала руководитель агентства по подбору персонала, Евгения Иванова: «Спасибо за заряд энергии и такое большое количество «фишек». Особенно за технику перехода из одного эмоционального состояния в другое – это очень полезный, а главное доступный инструмент каждого руководителя».

Так прошел тренинг «Эмоциональный интеллект в бизнесе», но наша работа продолжается, Кузбасский ЦИСС подготовил для социальных предпринимателей еще много интересных проектов!

Тематические сайты: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций, Образование, Психология, Социальный бизнес
Сайты субъектов РФ: Кемеровская область
Сайты столиц субъектов РФ: Кемеровская область - Кемерово
Сайты федеральных округов РФ: Сибирский федеральный округ
Сайты стран: Россия

Ньюсмейкер: МНФПМП г. Кемерово — 53 публикации

Интересно:

От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
24.08.2026 23:31 Мероприятия
От сари до БРИКС: как Россия сближается с Индией
2026 году отношения России и Индии подошли к важному рубежу: быстрый рост торговли необходимо превратить в более сбалансированное партнёрство. По данным Министерства иностранных дел Индии, двусторонний товарооборот достиг рекордных 68,7 млрд долларов в 2024–2025 финансовом году, однако по итогам 2025–2026 года снизился почти до 59,9 млрд. Следующая общая цель — 100 млрд долларов к 2030 году. Главный вызов — расширить сотрудничество за пределы энергетики: в фармацевтике, технологиях, строительстве, туризме и креативных индустриях. Председательство Индии в БРИКС придаёт этой повестке дополнительный вес. Поэтому Форум БРИКС в рамках фестиваля «День Индии» точно отразил нынешний этап отношений двух стран: от устойчивой дружбы — к новым практическим проектам. Утром 20 августа в Гостином Дворе соседствовало всё: строгие костюмы участников Форума БРИКС, яркие сари, музыка, деловые переговоры, индийская...
24.08.2026 20:49 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Комплексные системы: сокращение производства электроники
Российский производитель оборудования «ГИГАНТ — Комплексные системы» прокомментировал данные АРПЭ о сокращении российского рынка контрактного производства электроники. По оценке компании, снижение связано не только с падением спроса, но и с избытком производственных мощностей, который сформировался после инвестиционного цикла последних лет. По данным нового исследования Ассоциации разработчиков и производителей электроники, в 2025 году объем российского рынка контрактного производства электроники сократился на 9,4% и составил 30,46 млрд руб. По итогам 2026 года АРПЭ прогнозирует дальнейшее снижение рынка на 18%, до 24,98 млрд руб. Сокращение рынка связано с общим спадом в производстве электроники, снижением инвестиционной активности и уменьшением объемов государственных закупок. Для контрактных производителей это означает падение загрузки производственных линий и усиление конкуренции за заказы. По оценке Станислава Дажина, специалиста...
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса.
24.08.2026 19:23 Интервью, мнения
Почему визитка не работает? Новая формула международного бизнеса
20 августа в Москве состоялся День открытых дверей Ассоциации «Русско-Латиноамериканский дом». Для меня как одного из организаторов и модераторов этой встречи было принципиально важно, уйти от привычного формата, когда участники деловой встречи несколько часов слушают доклады, обмениваются визитками и зачастую расходятся, так и не поняв, чем конкретно могут быть полезны друг другу. Я давно наблюдаю одну и ту же ситуацию. Вокруг нас огромное количество сильных предпринимателей и экспертов. Один умеет выводить компании на зарубежные рынки, другой занимается международной логистикой, третий — финансами, четвертый — производством, пятый — юридическим сопровождением. Но знаем ли мы возможности друг друга настолько хорошо, чтобы при появлении конкретного запроса сразу понимать, кому его передать? Именно поэтому, когда мы формировали День открытых дверей РУЛАД, мне хотелось построить его вокруг простой идеи: не просто познакомить людей...
21.08.2026 19:20 Интервью, мнения
ГИГАНТ — Компьютерные системы: готовность КИИ к закону об ИИ
Дмитрий Битченков, директор департамента сопровождения конкурентных процедур компании «ГИГАНТ — Компьютерные системы» рассказал, почему более половины ИИ-проектов в КИИ разваливаются из-за некачественных данных, как отсутствие единой стратегии управления информацией порождает системные риски, а также объяснил, чем опасна децентрализация ответственности за ИИ и почему выстраивать AI Governance нужно уже сейчас, не дожидаясь подзаконных актов. Почему качество данных становится главным барьером для выполнения требований нового закона и почему более 50% ИИ-проектов закрываются именно из-за этой проблемы? ИИ-модель не исправляет проблемы в исходных данных, а масштабирует их. Если сведения неполные, дублируются, хранятся в несопоставимых форматах или противоречат друг другу, модель начинает выдавать недостоверные результаты. При этом компания не может уверенно объяснить, на основании каких данных был получен конкретный вывод, воспроизвести...
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
21.08.2026 15:16 Консультации
Как меняется анатомия по мере обучения в медвузе
На первом курсе студент разбирает кости, мышцы, сосуды и внутренние органы как отдельные части одной большой системы. Через несколько лет от него уже требуется совсем другое знание – понимать, что находится рядом с конкретным нервом, через какие ткани проходит хирургический доступ и почему повреждение структуры в одной зоне может изменить работу другой. Поэтому курсы анатомии для студентов могут решать разные задачи в зависимости от этапа обучения и будущей специальности. Анатомия не остается одинаковой на протяжении всего медицинского образования. Сначала студент учится узнавать и называть структуры, затем – видеть их взаимное расположение, а позже – использовать эти знания при изучении клинических дисциплин. То, что на раннем этапе кажется набором терминов, постепенно становится языком, на котором описывают обследование пациента, операцию, результат компьютерной томографии или повреждение нерва. Нормальная анатомия создает...