Типы информации: Новости (13)
Сферы деятельности: PublisherNews - портал системы продвижения публикаций (13), Аутсорсинг (4), Бизнес России (4), Бизнес-словарь (2), Бренды (1), Вся Россия (1), Вся Россия онлайн (1), Глобализация (3), Инвестиции (1), Интернет-телевидение, видео (1), Исследования, статистика, аналитика (1), Кадровые назначения (3), Конкурентоспособность (1), Консалтинг (1), Малый и средний бизнес (2), Маркетинг (1), Маркетинговые центры (2), Образование (1), Потребительский рынок (2), Пресс-центр "БизнесИнформ" (1), Производители товаров и услуг (2), Стандартизация (2), Страхование (1), Технологии (1), Торговля, дистрибуция, продажи (1), Трудоустройство, занятость (1), Управление персоналом (1)
Регионы РФ: Башкортостан Республика (1), Белгородская область (1), Волгоградская область (1), Воронежская область (1), Дальневосточный федеральный округ (1), Краснодарский край (1), Краснодарский край - Краснодар (1), Красноярский край (1), Курская область (1), Липецкая область (1), Москва (3), Новгородская область (1), Новосибирская область (1), Приволжский федеральный округ (1), Приморский край (1), Ростовская область (1), Самарская область (1), Санкт-Петербург (1), Свердловская область (1), Северо-Западный федеральный округ (2), Сибирский федеральный округ (1), Тамбовская область (1), Уральский федеральный округ (1), Центральный федеральный округ (7), Южный федеральный округ (3)
Регионы мира: Грузия (1), Грузия - Тбилиси (1), Латвия (1), Латвия - Рига (1), Прибалтика (1), Россия (3), СНГ - Содружество независимых государств (1)
28.12.2009 Новости
Качество кандидатов на российском рынке труда: осень 2009
В ходе последнего исследования, проведенного в октябре-ноябре 2009 года международным агентством по подбору персонала Kelly Services, было установлено – количество работающих кандидатов, находящихся в поиске новой работы, за последние полгода выросло в 3 раза! Это привело к тому, что качество кандидатов на рынке сильно выросло. Складывающаяся ситуация серьезно беспокоит работодателей – так, согласно результатам исследования Kelly Services по мотивации персонала, более 65% опрошенных «белых воротничков» заинтересованы в приобретении новой работы. Это исследование продемонстрировало массовое явление, характеризующее кризисный рынок труда –«отложенную демотивацию» – когда работники, в случае если они найдут более интересное предложение, предпочтут покинуть своего нынешнего работодателя, несмотря на относительную экономическую нестабильность. Исследование «Качество кандидатов на российском рынке труда» проводится во второй раз. Первое...
16.09.2009 Новости
Исследование Kelly Services - Управление разновозрастным персоналом
Согласно глобальному исследованию рынка труда, проведенному международным агентством по подбору персонала Kelly Services, внутренние коммуникации и поощрения крайне важны для успешного управления работниками различных возрастных категорий. Различия в стиле общения и отношение к вознаграждению являются теми ключевыми факторами, которые следует рассматривать руководителям при работе с потребностями трех основных поколений российских работников – поколение Y (возраст 18-29 лет), поколение X (30-47), и бебибумеры (48-65). Исследование, проведенное кадровым агентством Kelly Services, показало, что респонденты, относящиеся к поколению Y, все больше используют системы мгновенной передачи сообщений. При этом подавляющее большинство опрошенных, вне зависимости от возраста, предпочитают общение лицом к лицу. При получении вознаграждений или бонусов, многие молодые работники предпочитают нематериальному премированию (например, дополнительный...