ФосАгро - Менеджмент

В музее ОАО «ФосАгро-Череповец» (Группа «ФосАгро) прошел круглый стол по вопросам реализации корпоративной программы «Молодые талантливые специалисты». Участниками программы являются молодые амбициозные сотрудники, которые готовы профессионально и личностно развиваться и в дальнейшем работать в компании. Темами проектов молодых специалистов были выбраны наиболее важные вопросы развития производственных мощностей ОАО «ФосАгро-Череповец». Члены комиссии оценивали актуальность, аргументированность решений, проработку и личный вклад в проект, задавали вопросы авторам и затем оценивали их работы. Лучшим экспертный совет признал проект «Модернизация схемы пароснабжения и теплоснабжения Азотного комплекса ОАО «ФосАгро-Череповец». Автор - Дмитрий Мелентьев, оператор дистанционного пульта управления цеха газотурбинной электростанции. В настоящее время он заочно учится в аспирантуре Череповецкого государственного университета по...

Завершено формирование единой ветеранской организации ОАО «ФосАгро-Череповец», созданного в результате слияния ОАО «Аммофос» и ОАО «Череповецкий «Азот». На состоявшейся сегодня учредительной конференция общественной организации ветеранов был утвержден устав и избран совет ветеранов. Председателем организации избран Владимир Густер, до этого возглавлявший совет ветеранов ОАО «Аммофос». Владимир Густер поблагодарил участников конференции за оказанное доверие, и отметил, что «одной из наших главных задач остается активное развитие связи поколений работников химической промышленности. Люди, которых сегодня объединяет ветеранская организация «ФосАгро-Череповец», прошли трудные годы становления химических заводов Череповца. Им есть, что рассказать молодым работникам». Представителей самого многочисленного заводского «цеха «Ветеран» (более 3600 человек) пришел поприветствовать директор Череповецкого филиала ЗАО «ФосАгро АГ» - генеральный...

В ОАО «Аммофос», входящем в холдинг «ФосАгро», подписан Коллективный договор на 2011-2013 гг. Документ, регулирующий социально-трудовые отношения между работниками предприятия и работодателем, подписали директор ОАО «Аммофос» - заместитель директора Череповецкого филиала ЗАО «ФосАгро АГ» Владимир Поматилов и председатель профсоюзной организации предприятия Василий Егоров. В церемонии подписания приняли участие генеральный директор ЗАО «ФосАгро АГ» Максим Волков, заместитель генерального директора ЗАО «ФосАгро АГ» по развитию внешних связей и информационной политике Сергей Пронин. В документе определены взаимные обязательства сторон по вопросам условий труда, в том числе его оплаты, занятости, условий высвобождения работников, продолжительности рабочего времени и времени отдыха, улучшения условий и охраны труда, социальных гарантий и др. Работа над новым коллективным договором началась в середине прошлого года, его обсуждение прошло...