Псковская область - Великие Луки

Многие студенты предпочитают проводить свободное время, получая новый опыт и доход. При этом они официально трудоустроены. Таким молодым гражданам Отделение ПФР по г. Москве и Московской области сообщает, что периоды их работы отобразятся ни индивидуальном лицевом счете, что когда-то станет важным и значимым для них при назначении государственной пенсии. Но есть и другие ситуации, о которых работающим студентам следует знать. В первую очередь, это касается федеральной социальной доплаты (ФСД) к пенсии по случаю потери кормильца, компенсационной выплаты по уходу за пенсионером старше 80 лет или инвалидом 1 группы. Так, например, студенты, получающие пенсию по случаю потери кормильца и ФСД, в случае трудоустройства перестают получать федеральную социальную доплату к пенсии. Добавим, что студент получает пенсию по случаю потери кормильца до 23 лет только при условии очного обучения, потому что в целом по достижении 18 лет или после...

Возбуждено уголовное дело в отношении жителя Долинского района, который, будучи привлеченным к административной ответственности, так и не предпринял меры к оплате алиментов. Мужчина, обязанный ежемесячно выплачивать 1/4 часть всех видов дохода на содержание несовершеннолетней дочери, решение суда намеренно не исполнял, несмотря на предупреждения судебного пристава-исполнителя о последствиях неуплаты алиментных платежей. В результате, за игнорирование требования исполнительного документа представитель закона составил в отношении нерадивого отца протокол по ч. 1 ст. 5.35.1 КоАП РФ, рассмотрев который, суд признал последнего виновным и назначил наказание в виде 100 часов обязательных работ. Однако данное наказание никак не повлияло на неплательщика: мер ни к оплате, ни к трудоустройству он так и не предпринял. В связи с этим, в настоящее время в отношении должника возбуждено уголовное дело по ст. 157 УК РФ за игнорирование обязательства...

Проекты 24 предпринимателей и компаний, осуществляющих деятельность в монопрофильных муниципальных образованиях края - Алейске, Новоалтайске, Заринске, Яровом, а также в рабочем поселке Степное Озеро Благовещенского района, в 2017 году поддержаны бюджетными средствами на общую сумму 11,4 миллиона рублей. Целевые субсидии предпринимателям-резидентам монопрофильных муниципалитетов предоставлены на основании распоряжения Губернатора Алтайского края Александра Карлина в рамках региональной программы развития малого и среднего предпринимательства. Бюджетные средства направлены на субсидирование части затрат, связанных с уплатой процентов по кредитам, компенсацию части затрат по договорам финансовой аренды (лизинга) техники и оборудования, возмещение затрат на создание и развитие центров времяпрепровождения детей, частных дошкольных образовательных учреждений, а также на помощь субъектам социального предпринимательства. Как отмечают в...

17 малых и средних предприятий моногородов Фролово и Михайловка воспользовались субсидиями на развитие бизнеса в 2017 году. Общий объем привлеченных средств составил 30 миллионов рублей. В Волгоградской области продолжается реализация приоритетной программы «Комплексное развитие моногородов», участниками которой стали муниципальные образования Фролово и Михайловка. В 2017 году предприниматели, развивающие свой бизнес в этих городах, впервые получили возможность привлечь дополнительные финансовые средства для возмещения части затрат, связанных с уплатой лизинговых платежей, и части расходов на уплату первого взноса при заключении договора лизинга, сообщается на сайте Губернатора и Администрации Волгоградской области. Финансовой поддержкой воспользовались 11 малых и средних предприятий Михайловки и 6 представителей МСП во Фролово. В текущем году реализация мероприятий, целью которых является устойчивое социально-экономическое развитие...

Центр занятости молодёжи города Москвы реализует программы временного трудоустройства для: • студентов образовательных организаций среднего профессионального и высшего образования; • выпускников образовательных организаций среднего профессионального и высшего образования в возрасте до 30 лет; • несовершеннолетних граждан от 14 лет. Основные преимущества временного трудоустройства: • участники программы получают заработную плату, установленную работодателем и выплачиваемую за отработанное время; • дополнительно к заработной плате выплачивается материальная поддержка из бюджета города Москвы*; • оформление на работу осуществляется с соблюдением всех норм трудового законодательства. В программах временной занятости могут принять участие граждане из числа молодёжи от 14 до 30 лет, имеющие постоянную или временную регистрацию в городе Москве. Для участия в мероприятиях необходимо лично обратиться в Центр занятости молодежи города Москвы за...

Главное управление ПФР №10 по г.Москве и Московской области напоминает, что с 2015 года каждый год трудовой деятельности оценивается в пенсионных баллах, количество которых напрямую зависит от суммы страховых взносов в Пенсионный фонд России. В формировании пенсионного капитала застрахованного лица участвуют как периоды трудовой деятельности, в течение которых гражданин был официально трудоустроен, так и социально-значимые периоды, в течение которых человек вынужденно не работал. К таким периодам относятся и за такие периоды начисляются коэффициенты для исчисления размера пенсии (пенсионные баллы): 1.Периоды ухода одного из родителей за детьми до 1,5 лет: -1,8 пенсионного балла за один год ухода – за первым ребенком, -3,6 пенсионного балла за один год ухода – за вторым ребенком, -5,4 пенсионного балла за один год ухода – за третьим или четвертым ребенком. 2. Периоды прохождения военной службы по призыву. 3.Периоды ухода...

Участники «Молодежки ОНФ» на Камчатке рассказали слушателям радио «Россия» о своей работе. Представителей Общероссийского народного фронта пригласили на радиопередачу «Актуальное интервью». Встреча прошла в преддверии празднования Дня российского студенчества. Молодые люди рассказали слушателям о том, как каждый день стараются изменить жизнь на родном полуострове к лучшему. Несмотря на то, что ребята работали в прямом эфире, им удалось справиться с волнением, беседа с ведущей получилась живой и интересной. «У меня уже есть опыт подобных выступлений, а вот у моего коллеги Максима Клементьева сегодня был дебют. Он отлично справился – говорил четко, уверенно и по делу. Мы рассказали о работе «Молодежки ОНФ», о проведенных мероприятиях и акциях. Беседа получилось приятной», – поделился впечатлениями после эфира представитель «Молодежки ОНФ» в Камчатском крае Георгий Емелин. Слушатели больше интересовались тем, что уже удалось сделать...

В рамках реализации Соглашения об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации на портале «Работа в России» размещен новый модуль «Иностранная рабочая сила» и доработана подсистема «Личный кабинет работодателя». Уважаемые работодатели города Екатеринбурга! Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Узбекистан подписано Соглашение об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации (далее – Соглашение). Статьей 6 Соглашения определено применение информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работа в России» (далее – портал), где работодатель в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, размещает информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, в том...

Всеобщее благополучие — это отнюдь не утопия: в преддверие форума Global Peter Drucker Forum 2017 в Вене, Роджер Мартин (Roger Martin), один из самых влиятельных теоретиков бизнеса, посетил WU Executive Academy для того, чтобы поделиться своими взглядами на вопросы экономического процветания, растущей разницы в оплате труда представителей «креативных» и «рутинных» профессий, а также будущего трудовой деятельности. Участники мероприятия под названием «Living the American Dream – Prosperity for Everybody» увидели европейскую премьеру его документального фильма «ProsperUS», в котором Роджер Мартин представляет зрителю свою модель демократического капитализма как основы всеобщего благополучия. Когда маленький мальчик спросил своего отца, предпринимателя, почему он платил своим рабочим гораздо больше, чем предполагали текущие рыночные ставки, отец ответил: «Просто потому, что им это нужно, Роджер». Эти слова произвели неизгладимое...

Мы собрали топовые университеты Великобритании с наивысшими показателями по дальнейшему трудоустройству выпускников, а также британские частные школы-пансионы с максимальным процентом поступлений учеников в лучшие вузы страны. 13 и 16 февраля в Москве и Петербурге у вас будет возможность личной встречи с представителями лучших средних и высших образовательных учреждений Великобритании. Специальные гости: • Лучшая школа-пансион в 2017 среди частных школ Великобритании по уровню сдачи выпускных экзаменов Cardiff Sixth Form College. Основные вузы по поступлениям выпускников: Оксфорд и Кембридж. • Queen’s University Belfast - топ 1 % лучших университетов мира. Среди выпускников — Нобелевский лауреат Симус Хиней и обладатель премий «Оскар» и «Золотой Глобус» актер Лиам Нисон. Знаменитые выпускники участников выставки: • Гордон Браун, бывший премьер-министр Англии; • Симус Хиней, Нобелевский лауреат; • Шэрон Магуайр, режиссер фильма...

Организационный комитет IX фестиваля социальных интернет-ресурсов «Мир равных возможностей» объявляет о начале приема заявок. Конкурс реализуется с использованием гранта президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов. Фестиваль социальных интернет-ресурсов «Мир равных возможностей» ежегодно проводится с 2010 года с целью поддержки и поощрения наиболее весомых в социальном, художественном и технологическом плане интернет-ресурсов, направленных на интеграцию и социализацию инвалидов в общество. Цели фестиваля - способствовать преодолению информационно-коммуникативных барьеров, создавать комфортную информационную среду, дополнительно раскрывая творческий потенциал всех участников мероприятия. Отбор победителей будет проходить путем голосования членов экспертного совета, среди которых председатель Всероссийского общества инвалидов, председатель оргкомитета фестиваля...

В рамках данных соглашений между ГУФСИН, ГУ МВД и предприятиями частного бизнеса стороны будут оказывать содействие в трудоустройстве гражданам, освободившимся из мест лишения свободы. Согласно договоренностей предприниматели будут выделять квоты на трудоустройство отбывших наказание граждан, а со стороны ГУФСИН определяется подготовка специалистов с необходимыми профессиями и навыками. В настоящее время отбывая наказание, осужденные проходят обучение и получают навыки по 37 специальностям. Характерной чертой рынка труда Кемеровской области является острая потребность в рабочих профессиях, которым обучают в профессиональных образовательных учреждениях ГУФСИН. Некоторые профессии (машинист лесозаготовительных и трелевочных машин, раскряжевщик, станочник в деревообработке, тракторист на подготовке лесосек) можно считать эксклюзивными, так как обучают им только в образовательных учреждениях при колониях области. Учебно-материальная база...

В рамках инклюзивной программы Ельцин Центра стартовала серия лекций, ворк-шопов и мастер-классов, посвященных взаимодействию с людьми с инвалидностью. При этом речь пойдет как об инклюзивных мероприятиях, так и о работе над восприятием обществом людей с особыми возможностями здоровья. Партнером проекта стала Ассоциация «Особые люди», которая в течение вот уже трех лет активно развивает инклюзивную культуру на территории Екатеринбурга и Свердловской области. Инициативы Ассоциации поддерживаются и губернатором области, предоставившим для проектов организации здание земской школы. Цель проекта – максимально подготовить екатеринбуржцев, работающих в самых разных сферах общественной жизни, бизнеса и городского хозяйства к эффективному взаимодействию с согражданими, имеющими особенности здоровья и развития. При этом сделав его комфортным и для тех, и для других. Первый ворк-шоп программы был посвящен непосредственно терминологии...

В филиале «Марий Эл и Чувашии» Т Плюс прошел первый в 2018 году День открытых дверей для учащейся молодежи. Чебоксарскую ТЭЦ-2 посетили студенты третьего курса факультета энергетики и электротехники Чувашского государственного университета им. И.Н. Ульянова. В рамках состоявшейся экскурсии гости познакомились с процессом выработки электрической и тепловой энергии, побывали в котлотурбинном и электрическом цехах станции, осмотрели щиты управления. Сотрудники ТЭЦ, сопровождавшие студентов, поделились с будущими коллегами профессиональными знаниями. В свою очередь, молодые люди адресовали специалистам-практикам все интересующие вопросы. Так, отдельный их блок традиционно был посвящен трудоустройству и возможностям карьерного роста. Подобный интерес не случаен – компания тесно сотрудничает с вузом в вопросах подготовки кадров для энергетической отрасли и выпускники университета регулярно пополняют ряды сотрудников филиала. В частности, в...

Состоялось подписание соглашения о сотрудничестве журнала «Жизнь национальностей» и Кадрового агентства «Job for Arabists» (Вакансии для арабистов), в рамках которого планируется проведение совместных круглых столов, форумов и конференций, посвященных давним дружеским отношениям, культурным и историческим связям стран арабского мира, а также для специалистов, владеющих арабским языком. Главный редактор журнала «Жизнь национальностей», Алексей Павлов, поделился планами издания и приоткрыл темы 2018 года: этнополитика как главная тема журнала, финансы и экономика в свете широкой географии и многонациональной Российской Федерации, освещение роли самых главных хранителей истории России - музеев и архивов, народных традиций. В центре дискуссионных событий планируется также обсуждение культурных, научных, социальных и исторических взаимосвязей и отношений между странами Арабского Востока и Российской Федерацией. Распространение...

Процесс внедрения профессиональных стандартов в образовательный процесс должен быть очень гибким. Профессиональный стандарт – это ориентир, позволяющий образовательным организациям учесть закономерности и реалии рынка труда, приблизить компетенции выпускников к потребностям потенциальных работодателей. От вовлеченности образовательной программы в процессы регионального рынка труда, мобильности и практикоориентированности ее содержания, гибкости педагогических технологий напрямую зависят карьерные успехи выпускников. «Внедряя в образовательную практику нормы профессиональных стандартов, руководители программ должны четко осознавать, какими профессиональными качествами должны обладать будущие специалисты», – отмечает заместитель генерального директора Профаккредагентства Рустем Хайбрахманов. Именно эти критерии были в центре внимания экспертов в процессе анализа образовательных программ «Монтаж и эксплуатация внутренних сантехнических...

За безответственное отношение к выплате алиментов поронаец лишен права пользования своим водительским удостоверением и привлечен к административной ответственности. В отделе судебных приставов по Поронайскому району находится исполнительное производство в отношении местного жителя, обязанного ежемесячно выплачивать 1/4 часть всех видов дохода на содержание несовершеннолетнего ребенка. Однако надлежащим образом возложенные на него судом обязательства мужчина не исполнял, общения с судебными приставами избегал, часто менял место работы, а после и вовсе прекратил официальную трудовую деятельность. Проверка имущественного положения должника показала, что денежных средств на счетах в кредитных организациях и зарегистрированного на праве собственности имущества он не имеет, а застать его дома представителю закона никак не удавалось, в связи с чем он был ограничен в выезде за пределы страны и праве пользования специальным правом в виде...

Компания «Металлоптторг» - это самые большие в Приволжском федеральном округе складские комплексы с наличием мощного грузоподъемного оборудования, собственной железнодорожной веткой, производственными площадями и квалифицированным персоналом. Эти преимущества привлекают не только крупнейших партнеров для развития своего бизнеса на территории складских комплексов, но и ведущие вузы страны выбирают компанию «Металлоптторг» для трудоустройства своих специалистов. 23 ноября 2017 года для студентов 3-го курса Волжского государственного университета водного транспорта была организована экскурсия по складскому комплексу №2 компании «Металлоптторг». Учащиеся по направлению «Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов» ознакомились с действующим оборудованием, конструкцией и устройством надземных путей, провели выездную лабораторную работу по экспертизе промышленной безопасности. Рассказал об особенностях устройства и...

Эксперты обсудили разработки выпускников Правительственного Фонда по поддержке талантливых детей и молодежи уральского образовательного центра «Золотое сечение». Встреча молодых талантов и профессионалов состоялась в инженерном центре «Униматик» (входит в СоюзМаш России), занимающегося высокотехнологичными комплексными проектами по модернизации и техническому перевооружению, а также подготовкой и переподготовкой технических специалистов ведущих машиностроительных предприятий России. Напомним, что «Золотое сечение» стало первым в стране региональным центром поддержки талантливой молодежи, работающим по методике федерального «Сириуса» – центра, открытого в Сочи при активной поддержке Президента РФ Владимира Путина. В декабре 2016 года Евгений Куйвашев и Елена Шмелева, руководитель фонда «Талант и успех», который является учредителем «Сириуса», подписали соглашение о сотрудничестве, заложив основу для создания свердловского центра...

«В этом году в Ульяновской области мы усилим работу, связанную с развитием территорий с монопрофильной структурой экономики. Мы плодотворно сотрудничаем с властью Димитровграда, в результате Правительство России приняло решение о присвоении этому моногороду статуса ТОСЭР. На прошлой неделе Президент Владимир Владимирович Путин и Председатель Правительства Дмитрий Анатольевич Медведев подчеркнули, что муниципалитеты будут лишаться такого статуса, если ситуация в них не будет улучшаться. Мы просто обязаны сохранить это достижение Димитровграда. Вся система управления развитием города будет замыкаться на главе, он несет личную ответственность. В ближайшее время будут приняты новые инициативы по территориям опережающего развития. По аналогии с нормативно-правовыми актами, принятыми на федеральном уровне, в Ульяновской области необходимо доработать законодательство в отношении монопрофильных населённых пунктов, которых у нас достаточно...

Как пояснили в департаменте экономики и развития предпринимательства Приморского края, в концепции, которая была представлена на рассмотрение фонда, значатся основные параметры развития монопрофильного муниципального образования. Городской округ Спасск-Дальний с населением более 41 тысячи человек входит в состав Свободного порта Владивосток. Градообразующее предприятие муниципалитета – АО «Спасскцемент», малым и средним предпринимательством занимаются более трети трудоспособного населения города – около шести тысяч человек, сообщается на сайте краевой Администрации. Как подчеркнула вице-губернатор Татьяна Казанцева, после одобрения концепции Спасск-Дальний может претендовать на финансовую поддержку фонда, в том числе на строительство необходимой для реализации инвестиционных проектов инфраструктуры. Один из таких проектов касается строительства комплекса перерабатывающих производств компанией «СЛПК-Групп» с объемом инвестиций 403,3...

По итогам исследования, проведенного порталом Superjob.ru среди работающих компаний-работодателей, компания Суши Wok получила статус «Привлекательный работодатель — 2017». Superjob отметил не только активную деятельность компании Суши Wok по привлечению персонала и большой отклик соискателей, но и достойный уровень вознаграждения, предлагаемый компанией в своих вакансиях. Несомненно, звание «Привлекательный работодатель — 2017», полученное компанией Суши Wok, — это показатель доверия соискателей и знак перспективной и открытой компании, имеющей стабильное положение на рынке. Напомним, что Суши Wok является лидером в отечественном сегменте take away. Первый магазин был открыт в Санкт-Петербурге в 2011 году, и сейчас под этим брендом работает 590 торговых точек в городах России, Украины, Белоруссии и Казахстана. Ежемесячно компания открывает от 5 до 10 магазинов, поэтому поиск новых сотрудников на позиции кассиров-администраторов...

В наше время каждый гражданин Украины, достигший совершеннолетнего возраста, без страха и опаски может отправиться в другое государство, отыскать для себя работу с необходимым и достойным уровнем оплаты. Что предлагает наше кадровое агентство? Мы предоставляем услуги по трудоустройству украинских граждан в Европе. Наша работа реализуется по весьма честной и прозрачной схеме. Соискатели получают от наших сотрудников детальные сведения относительно условий сотрудничества, все необходимые ответы на связанные с этим вопросы. А еще мы подписываем соглашения исключительно с надежными и проверенными предприятиями. Наши клиенты имеют возможность отслеживать каждый этап трудоустройства - от подбора интересующих вакансий, заканчивая всеми организационными моментами заключения трудового соглашения. Наша компания работает неукоснительно в рамках ныне действующего украинского законодательства. Мы готовы предоставить весь комплект наших...

Специалисты филиала ПАО «МРСК Центра» - «Смоленскэнерго» рассказали выпускникам и студентам колледжей о деятельности компании на дне открытых дверей в филиале «Национального исследовательского университета «МЭИ» в г. Смоленске. Участники мероприятия смогли узнать, какие вакансии наиболее востребованы на одном из самых крупных энергетических предприятии области. Будущие выпускники, а также их родители получили детальную информацию о программах поддержки молодых специалистов в филиале, о деятельности профсоюзной организации ПАО «МРСК Центра». «МЭИ – это уникальное учебное заведение, которое готовит молодых специалистов, обладающих высоким уровнем знаний. Выпускники вуза являются самыми востребованными на рынке труда Смоленской области, а для Смоленскэнерго – это кузница кадров», - прокомментировала начальник отдела управления персоналом Елена Веселова. Работа по профориентации ведется специалистами Смоленскэнерго на протяжении всего...

В середине декабря в актовом зале школы №4 состоялось открытое заседание Ассоциации руководителей предприятий и организаций г.о. Мытищи, в котором приняли участие представители администрации городского округа и руководители мытищинских предприятий. Вел совещание председатель правления Ассоциации, генеральный директор АО «Мытищинская теплосеть» Ю.Н. Казанов. Встреча была посвящена социально-экономическому развитию округа, актуальным вопросам жилищно-коммунального хозяйства и трудоустройства населения. Заместитель главы администрации округа И.В. Шилова рассказала участникам встречи о социально-экономическом развитии городского округа, в том числе речь шла об инвестиционной деятельности предприятий в округе. По ее словам, экономика городского округа имеет устойчивую тенденцию к росту, что положительно влияет на формирование бюджета и его социальные статьи расходов. Руководитель ЦЗН Донскова Е.В. обратила особое внимание на работу с...

Активисты Общероссийского народного фронта, лидером которого является президент России Владимир Путин, провели презентацию проекта ОНФ «Профстажировки» на региональном полуфинале Всероссийского конкурса «Лидеры России» в Санкт-Петербурге. Активисты ОНФ рассказали участникам полуфинала о новых возможностях для студентов и выпускников, которые открывает перед ними проект ОНФ «Профстажировки». Оба проекта являются частью платформы «Россия – страна возможностей». Проект ОНФ «Профстажировки» играет роль «трамплина» для молодых специалистов. Он дает возможность молодежи на единой площадке в режиме онлайн не только найти для себя стажировку по специальности, но и выбрать будущего работодателя. В настоящее время уже более 580 компаний из 56 регионов страны разместили на сайте более 1300 стажировок. Такая активность дала свои результаты: более 3 тыс. студентов откликнулись на размещенные вакансии. Для многих молодых людей это первый шаг в...

Недавний опрос ВЦИОМ показал: реальная безработица в России может быть вдвое больше официальной статистики. Как считает депутат Государственной Думы, секретарь ЦК КПРФ Павел Дорохин, полученные социологами данные – ещё одно свидетельство того, что наша страна нуждается в кардинально ином подходе к экономике, чем тот, который исповедует либеральное правительство. Как установил ВЦИОМ, уровень безработицы в РФ составляет 11%. Это более чем в два раза отличается от показателя, зафиксированного по итогам ноября Росстатом, 5,1%. Официальные ведомства – в частности, Минтруд – принялись спешно оспаривать результаты социологического опроса, но факт остаётся фактом: рынок труда в нашей стране пребывает в крайне болезненном состоянии, считает Павел Дорохин. Наблюдаемое же нами жонглирование цифрами, равно как и имитация чиновниками бурной деятельности, вряд ли способно прикрыть полный развал экономики, убеждён депутат Госдумы. По словам секретаря...

В Москве состоялось награждение победителей X Всероссийского конкурса «За подвижничество в области душевного здоровья» им. акад. Т.Б. Дмитриевой. 21 декабря 2017 года в Москве прошла торжественная церемония чествования победителей Х Юбилейного Всероссийского Конкурса «За подвижничество в области душевного здоровья» имени академика РАМН Т.Б. Дмитриевой. Охватывая огромное профессиональное сообщество врачей-психиатров, конкурс проводится по всей стране, объединяет специалистов, дает им возможность получить заслуженное признание и высокую оценку коллег. Мероприятие, проведенное впервые в 2008 году, сегодня приобрело большое значение и для врачей, и для пациентов и их родных. Организатором конкурса является Общественный Совет по вопросам психического здоровья при Главном специалисте психиатре Минздрава России. Мероприятие проходит при поддержке Российского общества психиатров, Союза охраны психического здоровья, благотворительного фонда...

Оргкомитет грантового конкурса «Действуй без границ» определил победителей среди действующих социальных предпринимателей. Финансовую поддержку получат 8 проектов из 7 регионов России, в том числе из Ростовской области, на общую сумму свыше 3 млн рублей. Масштабная программа поддержки людей с инвалидностью «Действуй без границ» стартовала в десяти регионах России 7 сентября 2017 года. Она включает в себя финансовую и образовательную поддержку проектов, деятельность которых направлена на трудоустройство и социальную адаптацию совершеннолетних людей с инвалидностью. Инициатором программы выступила пивоваренная компания «Балтика», часть Carlsberg Group. Организатор — Фонд региональных социальных программ «Наше будущее». Конкурс грантов проходит в две волны. Прием заявок от действующих предпринимателей завершился 15 ноября 2017 года, начинающие предприниматели могут подать свой проект на конкурс до 2 марта 2018 года. Ключевые критерии...

О преимуществах профессии «энергетик» и о работе в крупной электросетевой компании говорили представители филиала ПАО «МРСК Сибири» (дочерняя компания ОАО «Россети») – «Кузбассэнерго – РЭС» на встрече со студентами старших курсов энергетических специальностей Кузбасского государственного технического университета. Мероприятие проходило в рамках профориентационного проекта «Неделя МРСК». Цель таких встреч – рассказать студентам старших курсов о возможностях трудоустройства, об особенностях и преимуществах работы в крупнейшей электросетевой компании, о перспективах личностного и профессионального развития. Студенты уже после первого курса могут прийти на работу в «Кузбассэнерго – РЭС» в рамках оплачиваемой летней практики, участвовать в производственных процессах соответственно уровню знаний и опыта. И. о. заместителя генерального директора – директора филиала «Кузбассэнерго – РЭС» Борис Берлин не только презентовал компанию, но и...

Группа Smurfit Kappa получила награду Portafolio Awards 2017 в области корпоративной социальной ответственности за вклад в развитие устойчивого общества. Престижная награда Portafolio Awards ежегодно вручается в Колумбии людям и компаниям, которые смогли добиться выдающихся успехов в защите окружающей среды, развитии клиентского сервиса и бизнеса, а также организации социальных инициатив. На церемонии награждения, возглавляемой президентом страны Хауном Мануэлем Сантосом, собралось множество компаний, включая международных лидеров рынка. «Мы очень рады и гордимся тем, что получили эту награду. Она подтверждает важность инициатив Группы Smurfit Kappa в улучшении окружающей среды и развитии сообществ, в которых мы осуществляем свою деятельность, - сказал при получении награды Альваро Хенао, главный управляющий директор Smurfit Kappa Колумбия. - Smurfit Kappa верит в социальную и экологическую ответственность в каждом решении, что...

За 18 лет студенческий клуб «GIS Junior» вырос из обычного кружка “по интересам” до настоящего сообщества будущих профессионалов. Положительный опыт клуба был взят на вооружении при выстраивании концепции образования в рамках САЕ “ЭкоНефть”. Казанская школа геоинформационных систем считается одной из самых сильных в России: ежегодно студенты КФУ занимают призовые места на всероссийских и международных профильных научных конференциях и олимпиадах. Секрет такого успеха довольно прост – это долгие годы обучения и тренировок. Свой путь ГИС-клуб начал аж в далеком 2000 году, когда еще геологический факультет КФУ в рамках программы поддержки университетов России и СНГ получил программное обеспечение компаний ERSI и ERDAS. С тех пор “GIS Junior” прошел через многое, однако в России ему до сих пор нет аналогов. «Основную задачу GIS-клуба я видела в том, чтобы дать геоинформационную грамотность хоть какому-то количеству людей. За время...

В колониях ГУФСИН № 4, 14 и 16 были созданы все условия для получения обучающимися необходимых навыков и оборудованы помещения. Обучение проходило под руководством мастера, специально приглашенного для этих целей, получившего данную специальность в центре развития парикмахерского искусства и практикующего в одном из городских салонов. В течение месяца осужденные осваивали тонкости парикмахерского искусства, начиная со знакомства с инструментами и техникой безопасности и заканчивая изучением нескольких видов стрижек: «под машинку», «спортивная» и «модельная». Свои квалификационные работы осужденные защитили перед мастером, сдав экзамены, состоящие из теоретической и практической части. По итогам обучения 22 человека получили свидетельство «Парикмахера второго разряда», 15 из них уже трудоустроены в колониях. По словам осужденного Дениса К., специальность парикмахера достаточно востребована на свободе. «После освобождения я еще...

Эксперты A Plus Development подвели итоги года на рынке складской и индустриальной недвижимости, а также выделили ключевые тенденции развития отрасли в 2018 году: доминирование проектов формата Build-to-suit, увеличение доли несетевых компаний в общей структуре спроса, рост профессионализма заказчиков. В 2017 году закончилось падение арендных ставок в производственно-складском сегменте. В большинстве регионов, включаю Москву и Санкт-Петербург, они остановились на уровне, который не позволяет окупить реализацию спекулятивных проектов. Поэтому новые проекты продолжат появляться в формате build-to-suit. Спекулятивные проекты будут носить единичный характер. За год существенно вырос спрос на реализацию новых логистических и производственных проектов со стороны несетевых компаний из различных сфер. В 2018 году по прогнозу A Plus Development существенно вырастет количество проектов с несетевыми игроками, эксперты ожидают увеличение доли...

Врио Главы Дагестана Владимир Васильев встретился 19 декабря с генеральным директором АО «Федеральная корпорация по развитию малого и среднего предпринимательства» Александром Браверманом. В совещании приняли участие председатель Народного Собрания РД Хизри Шихсаидов, руководитель Администрации Главы и Правительства РД Владимир Иванов, замминистра РФ по делам Северного Кавказа Ольга Рухуллаева, врио вице-премьеров Правительства Дагестана Шамиль Исаев, Раюдин Юсуфов и Билал Омаров. В рамках встречи состоялась презентация пяти инвестиционных проектов республики для получения кредитно-гарантийной поддержки Корпорация и МСП Банка, сообщает РИА "Дагестан". Предваряя презентацию, Владимир Васильев обозначил важность сотрудничества с Корпорацией по развитию малого и среднего предпринимательства. По его словам, сотрудничество позволит решить ряд ключевых задач в области поддержки малых и средних компаний, а также расширит уровень...

Сотрудники филиала ПАО «МРСК Сибири» (входит в группу ПАО «Россети») – «Читаэнерго» по приглашению руководства Читинского политехнического колледжа приняли участие в круглом столе на тему «Дуальное обучение». Дуальное обучение – это практико-ориентированная форма профессиональной подготовки кадров, предполагающая закрепление теоретических знаний на практике, обучение практическим навыкам и приемам в работе на предприятии, при этом возможно предоставление рабочих мест студентам для выполнения ими определенных функциональных обязанностей. Основной принцип дуального обучения — 50% времени обучения студент проводит на предприятии, 50% времени - в колледже или вузе. По завершению дуального обучения при наличии вакансии Читаэнерго вправе трудоустроить обучающего. Предметом обсуждения стали как «точечные» вопросы дуального обучения, так и вопросы участия энергокомпании в подготовке высококвалифицированных кадров для энергетической отрасли...

Губернатор Курганской области Алексей Кокорин поставил перед Департаментом экономического развития задачу принять все меры для включения моногородов Петухово и Катайска в число «Территорий опережающего социально-экономического развития в Российской Федерации». Комплексное развитие моногородов Зауралья стало одной из тем еженедельного аппаратного совещания у главы региона в понедельник, 18 декабря. Статус «Территория опережающего социально-экономического развития» дает муниципальному образованию ряд преимуществ, которые способствуют привлечению инвесторов, в том числе налоговые льготы для бизнеса и упрощение административных процедур, сообщает пресс-служба Губернатора Курганской области. Заместитель Губернатора – директор Департамента экономического развития Курганской области Сергей Чебыкин отметил, что в Курганской области статус моногорода, помимо Петухово и Катайска, имеют Далматово и Варгаши. На сегодняшний день заявки Далматово и...

Специалисты филиала ПАО «МРСК Центра» – «Курскэнерго» приняли участие в «Ярмарке вакансий - 2017», организованной ОБПОУ «Железногорский горно-металлургический колледж» в целях содействия трудоустройству студентов и оказания помощи потенциальным работодателям в поиска квалифицированных кадров. Мероприятие посетили более 200 студентов выпускных курсов, обучающихся на 14 различных специальностях. Перед ними выступили представители 23 предприятий и высших учебных заведений Курской области. Специалисты Курскэнерго рассказали студентам о кадровой политике филиала, социальной поддержке и возможностях профессионального роста молодежи на предприятии. Начальник Железногорского района электрических сетей (РЭС) Михаил Гладких познакомил их с основными направлениями развития электросетевого комплекса региона, со структурой Курскэнерго и имеющимися на предприятии вакансиями. По окончании встречи представители филиала провели собеседования с 19...

Студентам кафедры финансового и налогового менеджмента ВШЭМ УрФУ (входит в СоюзМаш России) рассказали о борьбе с коррупцией. Представители Кольцовской таможни имени В. А. Сорокина начальник отдела инспектирования и профилактики правонарушений Елена Мандрыко и главный государственный таможенный инспектор правового отделения Игорь Тимиряев прочитали лекцию о таможенном деле. «Борьба с коррупцией является одним из важных направлений деятельности Кольцовской таможни имени В. А. Сорокина. Мероприятия, направленные на предупреждение, выявление и пресечение правонарушений в этой сфере у нас проводятся регулярно, — пояснили представители ведомства. — Особенно важно не только выявлять факты коррупции, но и проводить антикоррупционную профилактику еще на этапе устройства на работу». В частности, на лекции обсудили вопросы о прохождении государственной службы и будущее трудоустройство студентов в таможне. Специалисты рассказали о процедуре...

В июле Заксобранием Кировской области был принят закон о социальной защите инвалидов. По настоянию экспертов Общероссийского народного фронта в него были внесены важные поправки, дающие работодателям право выполнять квоту для трудоустройства инвалидов альтернативными вариантами. Благодаря этим поправкам на днях было заключено первое соглашение между Кирово-Чепецкой организацией Всероссийского общества инвалидов и местным предприятием. Теперь в Кирово-Чепецке 17 инвалидов будут заниматься маркетинговыми исследованиями, проводить опросы клиентов. Необходимость таких изменений в законодательстве эксперты Народного фронта сформулировали в рамках общественных предложений, направленных в органы исполнительной власти в конце 2016 г. Проблема состояла в том, что работодатели, как правило, не имеют возможности создать на своих предприятиях необходимые условия труда для приема на работу людей с инвалидностью, ведь на организацию рабочих мест...

Активисты регионального отделения Общероссийского народного фронта и команда «Молодежки ОНФ» в Ханты-Мансийском округе 12 декабря присоединились к всероссийской акции Народного фронта «Моя Конституция». В Сургуте член регионального штаба ОНФ Валерий Салахов провел тематический урок, посвященный Дню Конституции, для учеников 10-11 классов средней школы №10. Основной темой урока стала гражданская позиция человека, его конституционные права и обязанности. Ученики интересовались и биографией заслуженного педагога, который несколько лет из своей полувековой трудовой биографии руководил данной школой. «Четкое понимание жизненной цели, готовность отстаивать свои убеждения и идеи делает человека ответственным гражданином, живущим и работающим во имя общества,» - отметил Салахов. Также ребята спрашивали о перспективах российского образования. Валерий Шейхевич заверил учеников, что готов к отдельной встрече по этому вопросу, так как вопрос это...

Сегодня в гимназии № 12 г. Читы состоялась встреча сотрудников филиала ПАО «МРСК Сибири» (дочерняя компания ПАО «Россети») - «Читаэнерго» с учениками старших классов. Задача таких бесед – познакомить подростков с профессией энергетика, рассказать о преимуществах работы в современной, динамично развивающейся, компании. Специалисты МРСК Сибири рассказали школьникам о структуре электросетевого предприятия, основных задачах по бесперебойному электроснабжению потребителей Забайкальского края и важности выбранной профессии, о возможностях для карьерного роста, социальных гарантиях в компании и об активной спортивной жизни коллектива. Затем ответили на многочисленные вопросы, в том числе об условиях труда, требованиях к образованию и квалификации будущих специалистов. «Высокая ответственность, которая лежит на энергетиках, предполагает привлечение на работу в эту отрасль только хорошо подготовленных и готовых к постоянному профессиональному...

Административный центр Республики Алтай становится доступнее для людей с инвалидностью. Из года в год здесь создаются необходимые условия, направленные на улучшение качества жизни маломобильных граждан. Такое мнение высказали члены и эксперты регионального отделения Общероссийского народного фронта в Республике Алтай в ходе круглого стола, посвященного актуальным вопросам организации доступной среды на территории Горно-Алтайска в 2017 г. По итогам проводимых мониторингов доступной среды для маломобильных граждан представители Народного фронта не раз акцентировали внимание городской администрации на отсутствии в столице республики съездов на пешеходных переходах, недостаточном количестве светофоров со звуковым сопровождением, недоступности общественного транспорта, отсутствии специально оборудованных общественных туалетов. «Над реализацией государственной программы «Доступная среда» представители Народного фронта тесно работают с...

Специалисты филиала ПАО «МРСК Центра» - «Орелэнерго» проводят системную профориентационную работу со школьниками региона. С целью популяризации профессии энергетика и привлечения перспективных кадров на предприятие, они организуют встречи с учащимися 9-11 классов, рассказывая им о специфике отрасли и работе филиала. Серия таких занятий прошла на минувшей неделе в школах Глазуновского, Урицкого, Залегощенского, Верховского, Кромского, Корсаковского и Знаменского районов. В общей сложности их участниками стали около 400 старшеклассников. Уроки проводили работники районов электрических сетей Орелэнерго. Они рассказали школьникам о специфике работы в филиале, о корпоративной политике и системе социальных гарантий, а также о том, в каких учебных заведениях региона можно получить профессию энергетика. Ребята получили ответы на интересовавшие их вопросы, в том числе о возможности прохождения практики и трудоустройстве в Орелэнерго. «В...

На территории Восточного округа столицы расположен Филиал Восточный ГУП «Мосгортранс», образованный в результате слияния 2-го троллейбусного, 9-го троллейбусного и 4-го автобусного парков. В общей сложности на предприятии трудится более 4000 сотрудников, из которых более половины составляют водители автобусов и троллейбусов. Начальник ГУ-Главного управления ПФР №7 Н.Л. Губина разъяснила порядок назначения досрочной пенсии водителям автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах. Мужчины по достижении 55 лет и женщины 50 лет приобретают право на получение пенсии, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах не менее 20 и 15 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет - соответственно для мужчин и женщин. Наталия Леонидовна уточнила, что досрочная пенсия таким работникам назначается, если они постоянно в течение полного...

Житель Александровск-Сахалинского района погасил полумиллионнную задолженность перед детьми только после осознания, что за неуплату алиментов может оказаться привлеченным к уголовной ответственности. Мужчина, обязанный ежемесячно выплачивать алименты на содержание двоих несовершеннолетних детей, решение суда намеренно не исполнял, несмотря на предупреждения судебного пристава-исполнителя о возможных последствиях. Проверка имущественного положения показала, что ликвидного имущества, как и денежных средств на расчетных счетах в кредитных организациях сахалинец не имеет, мер к официальному трудоустройству он не предпринимал. В результате, за неуплату алиментов без уважительных причин судебный пристав составил в отношении нерадивого отца протокол по ч. 1 ст. 5.35.1 КоАП РФ, рассмотрев который, суд признал последнего виновным и назначил наказание в виде 60 часов обязательных работ. Однако отбывание данного наказания никак не побудило...

Заместитель министра промышленности и науки Свердловской области, член Свердловского РО СоюзМаш России Игорь Зеленкин провел встречу с участием представителей бизнеса и власти региона. Первая рабочая встреча, посвященная реализации на территории Свердловской области приоритетной программы «Повышение производительности труда и поддержка занятости» состоялась с участием представителей бизнеса и власти региона в Березовском. Как сообщил заместитель министра промышленности и науки региона Игорь Зеленкин, реализация программы начнется в 2018 году, первыми участниками станут 14 предприятий, в том числе, 8 промышленных, 3 строительных и 3 сельскохозяйственных. «Одна из задач - обеспечить прирост производительности труда на предприятиях-участниках региональной программы к 2025 году на 30%. На примере этих предприятий планируется отработать механизмы и инструменты повышения производительности труда. Задача максимум - растиражировать этот опыт...

Третий съезд семей, воспитывающих детей-инвалидов и инвалидов детства, состоялся в Колонном зале Дома Союзов 9 декабря 2017 года. В его работе приняли участие более двух тысяч родителей детей с ограниченными возможностями. Среди них были делегации родителей, приехавшие из 15 регионов России. Один из основных вопросов повестки дня – обсуждение необходимости создания Всероссийской организации родителей детей-инвалидов, который в целом был поддержан участниками. Перед участниками съезда выступили Уполномоченный при президенте РФ по правам ребенка Анна Кузнецова, руководитель Департамента труда и социальной защиты населения Правительства Москвы Владимир Петросян, председатель Московской городской Алексей Шапошников. Пленарное заседание было посвящено вопросам здравоохранения для детей-инвалидов, образования, транспортной доступности, реабилитации, социализации, интеграции, трудоустройства, отдыха и досуга. В рамках съезда работали...

Активисты Общероссийского народного фронта в Республике Татарстан провели серию мероприятий в рамках декады инвалидов, которая традиционно проходит с 1 по 10 декабря. Эксперты ОНФ провели чемпионат среди рабочей молодежи с участием инвалидов, организовали финальную игру по спортивной версии «Что? Где? Когда?», спартакиаду и чемпионат по дартсу. В мероприятиях принимали участие дети с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) и люди старшего возраста. Началась декада инвалидов чемпионатом среди рабочей молодежи, в котором приняли участие в том числе молодые люди с ОВЗ. В молодежном центре «Нур» в Набережных Челнах в рамках проекта «Верю в себя» состоялась финальная игра 2017 г. по спортивной версии «Что? Где? Когда?» для людей с инвалидностью. В игре приняли участие семь команд. По итогам года были определены лучшие команды, а также игрок и капитан года. Первое место заняла команда «Родник», второе – «Жемчужина», третье ...

Отделение Пенсионного фонда РФ по г. Москве и Московской области примет участие в Третьем съезде семей города Москвы, воспитывающих детей-инвалидов и инвалидов детства. Мероприятие состоится 9 декабря 2017 года в Колонном зале Дома Союзов по адресу: г. Москва, ул. Большая Дмитровка, дом 1. Форум проводится по инициативе родителей детей-инвалидов, которые объединились в Московскую городскую Ассоциацию родителей детей-инвалидов (МГАРДИ), при поддержке Правительства Москвы. В работе Съезда примут участие родители детей-инвалидов и инвалидов с детства, представители родительского и профессионального сообщества Москвы и регионов России, представители министерств и ведомств, руководители профильных департаментов Правительства Москвы, Уполномоченный по правам человека в городе Москве и Уполномоченный по правам ребёнка в городе Москве, Общественной палаты РФ и Общественной палаты города Москвы, депутаты Московской городской Думы. Отделение...

Несвоевременная оплата сахалинкой имеющегося штрафа привела к неоднократному привлечению к административной ответственности и, тем самым, к увеличению размера своих финансовых обязательств в 7 раз. За управление автомобилем в состоянии алкогольного опьянения жительница Ногликского района оштрафована судом по ч. 1 ст. 12.8 КоАП РФ на сумму 30 000 рублей. Зная о необходимости оплаты, она проигнорировала решение суда, в связи с чем в местном отделе судебных приставов было возбуждено исполнительное производство. За уклонение от исполнения административного наказания судебный пристав-исполнитель составил в отношении неплательщицы протокол по ч. 1 ст. 20.25 КоАП РФ. Согласно данной статье, неуплата административного штрафа в установленный законом срок влечет наложение аналогичной санкции в двукратном размере суммы неуплаченного штрафа (но не менее одной тысячи рублей), либо административный арест сроком до 15 суток, либо обязательные работы...

На днях в Отделении ПФР по Тамбовской области состоялась видеоконференция, на которой обсуждались вопросы внедрения новой информационной базы данных «Единая государственная информационная система социального обеспечения» (ЕГИССО). В мероприятии, которое прошло под руководством заместителя управляющего ОПФР Нины Кривенцовой приняли участие представители ряда федеральных структур, а также учреждений региональной и местной власти. Следует напомнить, что обязанность по формированию новой информационной базы в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2015 №383-ФЗ и Постановлением Правительства РФ от 14.02.2017 №181 возложена на органы ПФР. Заработает ЕГИССО с 2018 года. Внедрение новой базы данных позволит иметь информацию обо всех видах государственной поддержки всего населения РФ в одном месте и в разрезе каждого гражданина от всех государственных учреждений федерального, регионального и местного уровней. На ее основе появится...

5 декабря в Уральском государственном экономическом университете прошел X студенческий междисциплинарный конкурс "Формирование и реализация финансовой политики хозяйствующих субъектов", на котором студенты представили свои проекты по ряду хозяйствующих субъектов. Вице-президент Уральской торгово-промышленной палаты, член Свердловского регионального отделения Союза машиностроителей России Александр Макаров выступил одним из экспертов X студенческого междисциплинарного конкурса "Формирование и реализация финансовой политики хозяйствующих субъектов". Заведующая кафедрой финансового менеджмента Элина Закирова приветствовала участников и гостей конкурса: "Междисциплинарный конкурс — это заслуга нашей кафедры. Мы приглашаем ведущих экспертов и специалистов Уральского региона для того, чтобы они оценили работы наших выпускников, которые выходят на рынок труда. В течение года мы учим студентов тому, как обосновывать финансовую политику...

В региональное отделение Общероссийского народного фронта в Кировской области неоднократно поступали жалобы от инвалидов о том, что при устройстве на работу они теряют некоторые необходимые доплаты. По мнению члена регионального штаба Общероссийского народного фронта в Кировской области, председателя Ленинской районной организации КОО «Всероссийское общество инвалидов» Ивана Глинчикова, законодательство необходимо менять. Согласно федеральному законодательству, неработающие трудоспособные лица, осуществляющие уход за инвалидами I группы (не с детства), имеют право на компенсационные выплаты в дополнение к назначенной нетрудоспособному гражданину пенсии. Сумма выплаты составляет 1,2 тыс. руб., с учетом районного коэффициента – 1,380 тыс. руб. Однако одним из оснований для прекращения выплат является выполнение инвалидом оплачиваемой работы. Так, в региональное отделение ОНФ обратился инвалид-колясочник, имеющий 1 группу инвалидности...

Активисты Общероссийского народного фронта в Свердловской и Новосибирской областях провели презентацию проекта ОНФ «Профстажировки» для участников федеральных полуфиналов Всероссийского конкурса «Лидеры России». «Лидеры России» – конкурс для руководителей нового поколения, флагманский проект платформы «Россия – страна возможностей», которая возникла по инициативе президента России, лидера ОНФ Владимира Путина. В Екатеринбурге и Новосибирске в дни проведения полуфиналов собрались более 600 участников, показавших лучшие результаты в регионах УФО и СФО. На площадках мероприятия прошли тестирования, мастер-классы, бизнес-кейсы, участники получили возможность неформально пообщаться с ключевыми лидерами федерального округа. «Эксперты проекта, как все «фронтовики», принимают активное участие в конкурсе «Лидеры России», – прокомментировал координатор проекта ОНФ «Профстажировки» Илья Семин. – При этом сам проект открывает новые возможности для...

4-6 декабря в Санкт-Петербурге состоялся VII Международный форум «Арктика: настоящее и будущее» (ФАНБ-2017). Форум обеспечивает открытый диалог власти, бизнеса и общественности, способствует формированию активного гражданского общества. В этом году Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП) принял самое активное участие в форуме. Президент РСПП Александр Шохин на пленарном заседании предложил начать работу над профессиональными стандартами для северных специальностей, в том числе для врачей арктической медицины. Продолжил эту тему на рабочей сессии «Кадровое обеспечение Арктического региона» член Президиума Координационного совета РСПП по развитию Северных территорий и Арктики, действительный член Арктической академии наук Александр Федотовских. Только в текущем году Коорсовет предложил ряд важных мер для сохранения кадрового потенциала Арктики. Направлено обращение в Минобрнауки РФ по изменению действующих...

​В Московской школе управления «Сколково» 30 ноября – 1 декабря состоялся третий Съезд (форум) мэров моногородов – ежегодное мероприятие для глав 319 монопрофильных муниципальных образований России. В делегацию Ярославской области вошли представители четырех моногородов региона, сообщается на портале органов государственной власти Ярославской области. Главная тема форума в этом году – «Моногорода – проектируем будущее». В рамках открытой дискуссии на примерах городов были подведены предварительные итоги реализации приоритетной программы «Комплексное развитие моногородов». Рассматривая кейсы конкретных городов, обсуждали источники побед, причины неудач и меры, позволившие их избежать. Речь шла о мерах поддержки моногородов в 2018 – 2019 годах, направлениях работы и КПЭ в рамках приоритетной программы в 2018 – 2019 годах. "Мы еще только в начале пути по развитию моногородов Ярославской области. Но, решая задачу, поставленную...

По итогам исследования, проведенного крупнейшим рекрутинговым порталом Superjob среди компаний-работодателей в 2017 году, МФК «Быстроденьги» (входит в ГК Eqvanta) в седьмой раз подряд стала обладателем статуса «Привлекательный работодатель». Эксперты отметили не только активную деятельность компании по привлечению персонала и большой отклик соискателей, но и достойный уровень вознаграждения, предлагаемый в вакансиях. «Быстроденьги» — один из наиболее привлекательных работодателей микрофинансового сектора. Компания является постоянным участником и лауреатом различных федеральных премий за достижения в области управления персоналом. Численность сотрудников перешагнула отметку в 3000 человек, трудоустроенных в 188 городах России. «Подтверждение статуса является результатом стабильной работы компании и высокого уровня доверия со стороны соискателей. Как известно, успех бизнеса напрямую зависит от её сотрудников. Поэтому мы особое внимание...

Сегодня, в рамках акции «В Новый год – без долгов!» проходит общероссийский рейд, посвященный взысканию задолженности по алиментным платежам и заработной плате. В Томске первый арест в счет погашения долга по алиментам наложен сегодня в 7 часов. Рейд, который начался с раннего утра, будет продолжаться до 22-00. Сегодня приставы массово наносят визиты должникам по алиментам. Кроме того, в организациях проходят проверки бухгалтерий организаций на предмет своевременности и полноты удержаний по алиментным обязательствам из заработной платы должников. Около 7 часов утра судебные приставы всех отделов УФССП России по Томской области направились по адресам неплательщиков. В первой же квартире, которую посетили сотрудники отдела судебных приставов по Октябрьскому району г. Томска, проживают сразу два должника. Гражданин обязан выплатить 55 тысяч рублей, его подруга – почти 600 тысяч. Ранее женщина была привлечена к административной...

Региональным Минэкономики продолжается реализация приоритетного проекта "Создание благоприятных условий для ведения инвестиционной и предпринимательской деятельности в моногороде Красноярское городское поселение Любинского муниципального района Омской области". Проект направлен на создание благоприятных условий для привлечения инвестиций в экономику моногорода и снижения его зависимости от деятельности градообразующей организации, сообщает Проектный интернет-портал Омской области. В 2017 году Правительство Омской области направит на поддержку малого и среднего бизнеса в р.п. Красный Яр Любинского района более 15 млн. рублей, 12 млн. из которых за счет средств субсидии, полученной из федерального бюджета. Данные средства планируется распределить по следующим направлениям: - поддержка начинающих предпринимателей (грантовая поддержка); - поддержка социального предпринимательства (предоставление субсидий субъектам малого и среднего...

Четвёртый год подряд в России падают доходы населения. Но оно не сдаётся: ищет подработку, пытается остаться на плаву в стагнирующей экономике. Правительство же, по мнению секретаря ЦК КПРФ, депутата ГД РФ Павла Дорохина, гражданам отнюдь не помогает, постоянно генерируя весьма спорные инициативы. На фоне бессильного кабинета министров, демонстрирующего полную неспособность справляться со своей деятельностью, не могут не восхищать простые люди. Несмотря на массовое закрытие предприятий (только в третьем квартале этого года банкротами стало 3227 компаний) и, соответственно, сокращение рабочих мест, наши сограждане не опускают руки. По результатам одного исследования, сейчас четверть семей ищут подработку или пытаются организовать собственное дело, примерно столько же расширяют своё подсобное хозяйство. «Российская экономика стремительно опускается на уровень стран третьего мира. То есть туда, где практически нет не только передовых, но...

28% соискателей смогли устроиться на работу через социальные сети. Об этом рассказали эксперты на HR-Форуме газеты «Ведомости», который поддержала «АльфаСтрахование» в рамках проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций». В ходе форума гости поговорили об эффективном управлении персоналом, обсудили новые практики и подходы к человеческим ресурсам для обеспечения конкурентоспособности компании. Специалисты компании Avito (подразделение «Работа») провели в преддверии конференции специальный опрос 690 соискателей и 140 работодателей. Среди соискателей оказалось 53% женщин и 47% мужчин, 64% соискателей работали на момент проведения опроса. На вопрос, приходилось ли им использовать социальные сети для поиска работы, 28% опрошенных ответили, что именно так они и нашли свое место, еще 51% сказали, что пытались, но ничего не нашли, а 21% никогда не использовали соцсети для поиска работы. Кроме того удалось узнать, что 40% респондентов...

Угольный разрез «Некковый» в поселке Липовцы отметил добычу первой тонны черного топлива. Разработка разреза велась с июля этого года. За это время техника проложила дорогу к полезным ископаемым, сообщается на официальном сайте Администрации Приморского края. Как сообщили в департаменте промышленности Приморского края, добраться до каменного угля удалось на месяц раньше, чем планировалось изначально. Сейчас на глубине более 30 метров отгружена первая тонна твердого топлива – в ближайшее время уголь отправят потребителям. Раньше месторождение в Липовцах обрабатывали закрытым способом. В этом году в поселке создано новое предприятие, принадлежащее ООО «Приморскуголь». Как сообщили в компании, его мощность – около 500 тысяч тонн угля. Сегодня здесь уже трудятся около 50 человек. В перспективе разрез «Некковый» даст работу 200 приморцам. Напомним, ранее перспективную разработку новых месторождений полезных ископаемых на территории Приморья...

Благодаря своему успешному ICO, DomRaider вступает в новое измерение и укрепляет свои амбиции стать лидером в мире блокчейна во Франции и не только. Исторически DomRaider уже зарекомендовал себя как лидер на европейском рынке дропкэтчинга. Но с запуском ICO команда берет ориентир на блокчейн-экосистему. После успешного ICO в компании было принято решение провести реорганизацию, которая послужит базой для технологического прорыва и позволит как можно быстрее достигнуть поставленных бизнес-целей. Большая работа была проделана в этом направлении при участии всей команды, а также адвайзеров и внешних консультантов. DomRaider запускает масштабную рекрутинговую кампанию в ответ на свой быстрый рост, увеличивая команду с 30 до 60 человек в 2018 году. Открыта 41 вакансия во всех отделах компании. Фокус делается, конечно же, на технические специальности, в дополнение к уже существующей команде из 10 IT-разработчиков. Техническая команда...

30 ноября в национальном исследовательском университете «МЭИ» состоялась Ярмарка молодежных вакансий «Твоя карьера. Осень 2017». Студенты получили возможность узнать о программах развития молодых специалистов и стажировках в ведущих российских компаниях, в том числе, и в ГК «Москабельмет». Наиболее востребованными на рынке труда сегодня являются инженерные и технические профессии, доля трудоустройства выпускников такого профиля превышает 80%. При этом для молодых специалистов важно строить свою карьеру в компании, которая заинтересована в развитии профессиональных навыков своих сотрудников, и готова вкладывать ресурсы в дополнительное образование и повышение квалификации кадров. Одним из таких предприятий по праву считается ГК «Москабельмет»: на предприятии действует собственный учебно-производственный центр, разрабатываются и внедряются программы корпоративного обучения для молодежи. В ходе работы Ярмарки молодежных вакансий студенты...

Интеллектуальные системы Neuroniq были установлены сразу в двух населенных пунктах Казахстана в г. Уральске и г. Акcай. Внедрение электронной очереди в центрах занятости населения позволило облегчить процесс приема граждан. Помимо этого, наличие интеллектуальной системы создает возможность корректировки работы центра за счет использования статистических данных, которые она предоставляет. Необходимость установки электронной очереди возникла в связи с плотностью потока посетителей. Так, например, на 1 января 2017 года в ЦЗН города Уральска обратилось 25468 человек. Помимо стандартного набора функций представители центра обратились к разработчикам Neuroniq с просьбой о необходимости использования микрофонов для записи диалогов операторов с посетителями. Такие меры необходимы для повышения качества работы сотрудников центра. С той же целью заказчики решили использовать систему оценки качества Neuroniq. Так применение данной системы...

По итогам исследования, проведенного порталом Superjob, «МигКредит» получил статус «Привлекательный работодатель - 2017». Компания подтверждает этот статус уже шестой год подряд. Superjob отметил не только активную деятельность компании «МигКредит» по привлечению персонала и большой отклик соискателей, но и достойный уровень вознаграждения, предлагаемый компанией в своих вакансиях. «МигКредит», одна из лидирующих компаний на рынке микрофинансирования, продолжает своё интенсивное развитие, опережая показатели рынка. Именно поэтому для нас важен поиск квалифицированных сотрудников. Мы очень рады получить высокую оценку и стать одним из обладателей премии «Привлекательный работодатель - 2017», - отметила Ольга Шевелова, директор по персоналу «МигКредит». - Присвоение этой награды является подтверждением доверия соискателей и сотрудников к нашей компании. Звание «Привлекательный работодатель» — это важное преимущество в борьбе за лучших...

Эксперт Ерошкин рассказал, почему в России гражданину Таджикистана устроиться на работу легче, чем беженцу из Украины. В 2014 году из-за событий на востоке Украины в Россию устремились украинские беженцы. По официальным данным, сейчас в России проживает около двух с половиной миллионов украинцев, примерно миллион из которых приехали с юго-востока страны. И это далеко не окончательные цифры, поскольку не все прибывшие обращаются в миграционные службы. Боевые действия в Донбассе продолжаются уже три года, и поэтому жители этого региона постоянно уезжают к родственникам и знакомым в Россию, проживая там без регистрации до 90 дней. Статус беженца или временное убежище за время конфликта получили 280 тысяч жителей Донбасса. Однако в России украинские беженцы зачастую сталкиваются с серьезными бытовыми проблемами. Одной из них оказалось то, что работодатели отказываются брать их на работу, несмотря на статус беженца. В то же время граждан...

На площадке Общероссийского народного фронта в Камчатском крае состоялось совещание по вопросу подвоза детей из пригородных поселков Петропавловска-Камчатского к школам №1, 15, 30 и 41. В мероприятии приняли участие представители местной власти, администраций учреждений, родители школьников. Инициаторами обсуждения стали активисты ОНФ, которые в ходе проведенного исследования выяснили, что школьники из Чапаевки, Радыгина, Заозерки, Дальнего, Тундрового и Нагорного (всего 254 ребенка) вынуждены подстраиваться под расписание рейсовых автобусов, а также рисковать жизнью и здоровьем на опасных участках дорог, ведущих к воротам образовательных учреждений и местам автобусных остановок. Координатор проекта Народного фронта «Равные возможности – детям» в регионе, педагог Марина Лысенко рассказала, что проблема транспортной доступности связана не только с получением основного образования, но и с возможностью всестороннего развития детей. «В...

ФСК ЕЭС (входит в группу «Россети») провела экскурсии для студентов Южно-Российского политехнического и Северо-Кавказского федерального университетов. Около 70 учащихся ведущих южных вузов посетили подстанции 220 кВ «НЗБ» в Ростовской области и 330 кВ «Машук» в Ставропольском крае. Студенты энергетических факультетов осмотрели современное электротехническое оборудование, а также расширили свои знания в области истории и развития электроэнергетики на юге страны. Подстанция 330 кВ «Машук» построена в 1936 году. В 2008 году завершена реконструкция энергообъекта. Подстанция обеспечивает электроснабжение курортных городов Ессентуки, Железноводск, Пятигорск, Кисловодск. Подстанция 220 кВ кВ «НЗБ» построена в 1938 году для электроснабжения Новочеркасского паровозостроительного завода. В 2012 году завершена комплексная реконструкция энегообъекта. Подстанция 220 кВ «НЗБ» обеспечивает электроснабжение крупных промышленных предприятий Ростовской...

По итогам исследования, проведенного крупнейшим рекрутинговым порталом Superjob среди работающих компаний-работодателей, компания Рольф получила статус «Привлекательный работодатель — 2017». Superjob отметил не только активную деятельность компании Рольф по привлечению персонала и большой отклик соискателей, но и достойный уровень вознаграждения, предлагаемый компанией в своих вакансиях. Несомненно, звание «Привлекательный работодатель — 2017», полученное компанией— это высокий показатель доверия соискателей и знак перспективной и открытой компании, занимающей стабильное положение на рынке. Для справки: Компания Рольф – крупнейший игрок автомобильного рынка России. Компания основана в 1991 году. Рольф специализируется на продаже автомобилей и мотоциклов, их сервисном обслуживании, реализации запчастей, предлагает широкий спектр услуг, которые делают приобретение и эксплуатацию автомобиля более удобными, а также занимается продажей...

- Маша, вы же у нас не впервые. Скажите, что изменилось за десять сезонов «Золотой ноты»? Задавая вопрос члену жюри старшей возрастной категории Маше Кац, ведущая Елена улыбается. Это искренне и от души, но усталость уже начинает понемногу брать верх, ведь этот десятый юбилейный конкурс продлился почти двенадцать часов. - Что изменилось? Я думаю, мы стали комплиментарнее друг к другу. На лице знаменитой певицы умиротворение и улыбка. Она как никто знает, что чувствуют участники. В далеком 1994 Маша представляла Россию на конкурсе Евровидение. У исполнителей, выступавших перед ней сегодня, ставки были, конечно, не так высоки. Перед ними были не члены международного жюри и не многотысячный зал концертной площадки. Но волнение, напряжение и ответственность каждого заставили поволноваться. Конечно, получилось не все. Но каждый, в конечном итоге, получил именно то, за чем приехал на «Золотую Ноту». То, что гораздо ценнее дипломов и...

За злостное уклонение от уплаты алиментов на содержание несовершеннолетнего ребенка житель Невельского района привлечен к уголовной ответственности. Мужчина, обязанный ежемесячно выплачивать алименты на содержание дочери, решение суда не исполнял, несмотря на предупреждения судебного пристава-исполнителя о возможных последствиях. Мер к трудоустройству он также не предпринимал, имущество, на которое можно обратить взыскание, у должника отсутствует. Более того, гражданин ведет аморальный образ жизни и ранее уже привлекался к административной и уголовной ответственности. За игнорирование требования исполнительного документа представитель закона составил в отношении нерадивого отца протокол по ч. 1 ст. 5.35.1 КоАП РФ, в результате чего последнему было назначено наказание в виде 40 часов обязательных работ. Но, не сделав должных выводов и не встав на путь исправления, невельчанин продолжил игнорировать возложенные на него судом...

22 ноября на базе Уфимского государственного авиационного технического университета прошел День карьеры, где работодатели Республики Башкортостан предоставили выпускникам возможность ознакомиться с вакансиями и перспективами профессионального и карьерного роста. Большой интерес будущие специалисты проявили к вакансиям, представленным предприятиями, которые входят в Башкортостанское региональное отделение (БРО) Союза машиностроителей России: ПАО "ОДК-УМПО", АО "УППО", АО "УАП "Гидравлика". У стенда БРО “СоюзМаш” постоянно толпились выпускники. Представители предприятий едва успевали ответить на все интересующие их вопросы В ходе совещания с участием работодателей, руководителей кафедр и факультетов обсуждались актуальные вопросы, касающиеся качества подготовки выпускников, участия работодателей в реализации образовательных программ, организации производственных практик студентов и многое другое. "Я считаю День карьеры своеобразным...

По данным S.A. Ricci, средний уровень вакантности на офисном рынке столицы снизился до 14%, что в абсолютном выражении составляет около 2,2 млн. кв. м. Наивысший уровень вакантности - 29% (4,2 млн. кв.м) - наблюдался на офисном рынке столицы в 2014 г. В БЦ класса А уровень вакантности по итогам 9 мес. 2017 г. составляет 17,8% (1 млн. кв.м). В 2016 г. аналогичный показатель превышал 19,8%. В классе B+ вакантность по итогам 9 мес. 2017 г. составляет 16,3% свободных площадей (900 тыс. кв. м), по итогам III квартала 2016 г. свободные офисные площади в классе В+ составляли 17,7%. В классе B уровень вакантности за год снизился на 4%: по итогам 9 мес. 2017г. он составляет 8,2% (350 тыс. кв.м), по итогам III квартала 2016 г. свободные площади в этом классе превышали 12,5%. «Как мы видим, уровень вакансии сокращается, в наиболее востребованных локациях – зонах Бульварного и Садового колец, Третьего транспортного кольца, где уровень свободных...

Активисты Общероссийского народного фронта в Карелии продолжают работу по популяризации в регионе проекта ОНФ «Профстажировки». Общественники представили проект руководителям районных центров занятости населения, приняв участие в совещании с директорами учреждений службы занятости населения республики в режиме видеоконференции. «Служба занятости населения Карелии заинтересована в решении вопроса сохранения и преумножения кадров. Сегодня, когда наша республика лидирует в СЗФО по уровню безработицы, этот вопрос стоит особенно актуально. Проект ОНФ «Профстажировки» может реально помочь выпускникам и молодым специалистам с поиском мест для прохождения практики, а в дальнейшем и в трудоустройстве», – уверен член регионального штаба Народного фронта в Карелии Владимир Матросов. На совещании была достигнута договоренность о взаимодействии органов службы занятости и ОНФ при проведении мероприятий по трудоустройству выпускников. Информация о...

Банк Уралсиб в Новосибирске с сентября по ноябрь 2017 года провел ряд мероприятий по повышению финансовой грамотности для студентов Сибирской академии финансов и банковского дела (САФБД). В рамках данного сотрудничества для студентов вуза и учащихся подшефного колледжа тренеры Корпоративного университета ПАО «Банк Уралсиб» провели три деловые игры «Мир успешных людей». Также сотрудники Банка Уралсиб выступили с лекциями о новых банковских продуктах, пластиковых картах, зарплатных проектах. Учащиеся получили советы о том, как правильно вести переговоры с кадровыми агентствами и работодателями. Банк Уралсиб является стратегическим партнером САФБД в течение пяти лет, приглашает на практику и стажировку студентов вуза, помогает им в трудоустройстве. «Сегодня к выпускникам экономических ВУЗов, которые приходят работать в банки, предъявляются высокие требования. Мы стараемся помочь студентам стать компетентными специалистами...

Информационно-рейтинговая система «LevelPride», разработанная в опорном Алтайском государственном университете, приступила к формированию IV Федерального каталога перспективных студентов. Разработчик проекта – начальник отдела информационных технологий и инноваций в образовании управления информатизации АлтГУ Олег Степанович Терновой – отмечает, что подать заявку на включение в каталог может любой студент Российской Федерации. Основное условие – иметь значительные достижения в какой-либо из областей общественной деятельности. Так, например, в каталоги за 2014-2016 годы, доступные на сайте рейтинговой системы, вошли представители 50 крупных российских вузов, в том числе федеральных и национальных. Для участия в проекте высшему учебному заведению необходимо до 31 декабря текущего года на безвозмездной основе направить заявки на 5-х или более студентов, имеющих достижения в номинациях: «Перспективные студенты вуза в общем зачете»...

В Ленинградской области прошла региональная конференция «Создание высокопроизводительных рабочих мест – стратегия роста для России», организованная региональным отделением Общероссийского народного фронта совместно с аппаратом уполномоченного по защите прав предпринимателей в Ленинградской области, региональным парламентом и институтом экономики роста имени П.А. Столыпина. Задача по увеличению доли высокопроизводительных рабочих мест в экономике поставлена президентом России, лидером ОНФ Владимиром Путиным. Согласно указу №596, к 2020 г. в России должно быть создано 25 млн высокопроизводительных рабочих мест. На основе целевых показателей разработана концепция «Стратегии роста» для каждого региона, которую предложено обсудить в формате региональных конференций в 70 субъектах Российской Федерации. Открывая конференцию «Создание высокопроизводительных рабочих мест – стратегия роста для России» в Ленинградской области, представитель ОНФ...

Региональное Отделение ПФР на регулярной основе реализует комплекс мер по противодействию коррупционным проявлениям в системе Пенсионного фонда. Во всех структурных подразделениях, Управлениях ПФР в районах республики и г.Элисте ведется профилактическая работа, которая носит системный и комплексный характер. Строится эта работа по нескольким направлениям. Повышение правовой культуры работников пенсионной системы относится к одному из таких направлений. Для развития правовой грамотности сотрудники Отделения изучают антикоррупционное законодательство, оказывается консультативная помощь по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению сотрудников. Для предупреждения и пресечения коррупционных правонарушений и устранения их последствий вновь принимаемые сотрудники, чьи должности входят в список вакансий, на которые необходимо подавать сведения о доходах и об имуществе, обязаны перед заключением трудового...

Житель Поронайского района оплатил алиментный долг перед своими детьми, чтобы не лишиться снегохода. В отделе судебных приставов по Поронайскому району было возбуждено исполнительное производство о взыскании с местного жителя алиментов на содержание несовершеннолетних детей, однако добровольно исполнять требования судебного приказа он не торопился, направляемые ему извещения игнорировал. Проверка имущественного положения показала, что денежных средств на счетах в кредитных организациях сахалинец не имеет, но в его собственности находится снегоход марки «Yamaha VK 10D», в отношении которого служитель закона незамедительно вынес постановление о запрете регистрационных действий. В итоге, судебному приставу-исполнителю удалось связаться с неплательщиком посредством телефонной связи и вызвать его на прием. В отделе судебных приставов должнику разъяснили все последствия неисполнения родительских обязательств, в том числе в виде...

В ДИВСе прошла городская ярмарка вакансий «Все профессии нужны!». Около 3000 соискателей посетило данное мероприятие. Что же представляет собой ярмарка вакансий от Центра занятости? Это исключительно полезное мероприятие, как для работодателей, так и для тех, кто ищет работу. Соискателям представляется шанс пройти сразу несколько собеседований с потенциальными работодателями, и сделать свой выбор в пользу будущего трудоустройства. Представителям предприятий, в свою очередь, дается возможность выбрать работников из большого потока людей. На ярмарке были представлены самые разные вакансии – от неквалифицированного труда до руководящих должностей. Целевая аудитория тоже была различная - безработные, школьники и студенты, граждане, желающие сменить место работы, и просто люди, интересующиеся рынком труда в городе. – Центр занятости работает на благо города, только за этот год силами наших специалистов трудоустроено более 19000 горожан...

К одной из профессиональных категорий граждан, имеющих право на досрочное установление страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, относятся граждане, работающие в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах. Мужчины по достижении 55 лет и женщины 50 лет приобретают право на получение пенсии, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах не менее 20 и 15 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет - соответственно для мужчин и женщин. Досрочная пенсия таким работникам назначается, если они постоянно в течение полного рабочего дня осуществляют перевозки на регулярных городских маршрутах. К данному виду перевозок относятся регулярные маршруты, проходящие в пределах черты города (другого населенного пункта), выполняемые автотранспортными средствами с двигателем, предназначенным для...

В отношении жительницы Долинского района, злостно уклоняющейся от уплаты алиментов на содержание пятерых детей, возбуждено уголовное дело. Женщина, обязанная ежемесячно выплачивать алименты на содержание собственных детей, решение суда не исполняла, несмотря на предупреждения судебного пристава-исполнителя о возможных последствиях. Мер к трудоустройству она также не предпринимала, имущество, на которое можно обратить взыскание, у должницы отсутствует. В результате, за игнорирование требования исполнительного документа представитель закона составил в отношении нерадивой матери протокол по ч. 1 ст. 5.35.1 КоАП РФ, рассмотрев который, суд признал последнюю виновной и назначил наказание в виде 30 часов обязательных работ. Однако, женщина не приступила к отбытию административного наказания и задолженность по алиментным платежам, спустя 2 месяца, так и не начала погашать, что стало основанием для возбуждения в отношении сахалинки уголовного...

Основная цель проекта «Мастерских безграничных возможностей» - создание дружелюбной стартовой площадки для профориентации и поддерживаемого трудоустройства подростков и молодых людей с инвалидностью. Именно она может стать для них точкой опоры во взрослой жизни. Авторы проекта – специалисты Ассоциации «Особые люди» верят, что молодые люди с инвалидностью – как физической, так и ментальной, имеют огромный творческий и интеллектуальный потенциал, который способен сделать жизнь общества существенно ярче и интереснее. В настоящий момент стартовала программа совместных мастер-классов для будущих студентов «Мастерских безграничных возможностей» и их наставников, которые возьмут на себя техническое руководство процессом. Ребята знакомились с новой площадкой, общались с мастерами, присматривались друг к другу. А самое главное - пробовали себя в новых видах деятельности - уже не игровой, а самой настоящей - рабочей. Мастера, в свою очередь...

В Липецке прошел день охраны труда «Необходимость и правильное использование средств индивидуальной защиты на производстве», на котором представители Липецкого регионального отделения Фонда социального страхования, государственной инспекции труда и администрации Липецкой области рассказали об обеспечении безопасности на предприятиях региона, а производители средств индивидуальной защиты (СИЗ) «Восток-Сервис», Ansell и 3М представили современные решения. Участие в семинаре приняли крупнейшие предприятия региона: ПАО «Новолипецкий металлургический комбинат», ООО «Петровский Агрокомплекс», ООО «Недр-керамик», АО «ЛГЭК», Хлебозавод № 3, Липецкий хлебокомбинат и др. Обеспечение безопасности на производстве - один из ключевых вопросов дальнейшего развития промышленности региона. Администрация Липецкой области выступила с инициативой объединить представителей регулирующих органов, профсоюзов, служб охраны труда промышленных предприятий...

Перемены в глобальной экономике, демографические изменения, ускоренная урбанизация, изменения климата, технологическое развитие — это те тенденции, которые, по мнению работодателей, определят профессии будущего. О работе в крупных компаниях и международных организациях, требованиях к сотрудникам, необходимых компетенциях для трудоустройства и успешной работы рассказали представители компаний-участниц уникального проекта «Ночь карьеры в УрФУ». «Одни из необходимых сегодня навыков — soft skills. Эти характеристики относятся к умению общаться, показать себя, рассказать о себе. Они не связаны с определенной специальностью, а с вами как с конкретным человеком. Они важны для того, чтобы вы могли коммуницировать в быстро меняющемся мире», — поясняет менеджер по аудиту PwC Эльмира Габдулхаева. По словам представителей компании, от будущих сотрудников ожидают наличие таких компетенций, как приспособляемость, способность к решению проблем и...

23 ноября с 13:00 до 16:00 в ГКУ «Центр занятости молодежи города Москвы» будет проходить информационно-интеграционный форум «Поверь в себя!». Цели и задачи мероприятия: трудоустройство и профориентация молодежи, в том числе молодежи с ограниченными возможностями здоровья. Программа форума включает в себя: • Ярмарку вакансий, на которой можно будет лично встретиться с ведущими работодателями города Москвы; • Открытые собеседования на самые востребованные профессии; • Мастер-классы на темы открытия собственного бизнеса; • Профориентационную площадку, включающую консультации по вопросам профессионального самоопределения. Участники Форума: молодежь от 14 до 30 лет, в том числе молодежь с ограниченными возможностями здоровья. Посетители мероприятия смогут найти перспективную работу, посетить интересные мастер-классы по открытию, ведению и продвижению собственного бизнеса, получить консультации по построению профессиональной карьеры, а...

За последнее время мы услышали много неутешительных сообщений, касающихся рынка труда. Так, по ожиданиям властей, граждане будут терять работу из-за роботов, а отечественная экономика утратит сотни тысяч специалистов из-за демографии. Но главная проблема – катастрофическая деиндустриализация – обходится молчанием, считает секретарь ЦК КПРФ Павел Дорохин. Недавно СМИ активно рассуждали о том, насколько сильно угрожают занятости наших сограждан роботы. Даже назывались профессии, которые в перспективе исчезнут под давлением машин. Однако правда в том, что роботам в России, по большому счёту, делать нечего: высокотехнологичная промышленность не создана, а советское производственное наследие разрушено. «Утратив огромный промышленный потенциал, мы скатились в так называемую «экономику услуг» самого низкого пошиба. Люди вынуждены работать охранниками, которых в стране уже 2 миллиона, продавцами, водителями, официантами, всевозможными...

Сотрудники российских компаний в 40% случаев не готовы работать из дома. К такому выводу пришли эксперты проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций», проведя исследование для Аналитического центра «АльфаСтрахование». Специалисты «АльфаСтрахование» провели опрос сотрудников 100 российских компаний с оборотом от 100 млн руб. в год и выяснили, что 40% работников не хотели бы работать из дома. При этом 45% из них назвали главной причиной неспособность к самоорганизации, 21% опрошенных страдали бы от отсутствия быстрой обратной связи от начальства, 11% отметили, что им нравится ежедневное общение с коллегами или клиентами, 10% не нравится сам факт, что им придется постоянно находиться дома. Еще 6% отметили, что работа – способ обрести новые контакты и знакомства, и они не хотели бы отказываться от этой возможности, а 7% сказали, что поездки в офис помогают им держать себя в форме и следить за гардеробом. Ранее специалисты международного...

8 ноября 2017 г. состоялась встреча студентов СПбГАСУ, обучающихся по направлению подготовки «Строительство», профиль «Теплогазоснабжение и вентиляция», с представителями компании «РОСГАЗ». Встречу организовала кафедра теплогазоснабжения и вентиляции совместно со службой содействия трудоустройству студентов и выпускников. В рамках встречи руководитель направления «Водоснабжение/водоотведение» С. В. Колмаков прочитал лекцию на тему «Технические особенности и характеристики запорной арматуры», в которой рассказал о новых технических достижениях в сфере производства запорной арматуры ведущих европейских производителей (шаровые краны BOEHMER, затворы, задвижки и клапаны VAG). Заместитель генерального директора компании Н. П. Горбунцова и сотрудник отдела «Теплоснабжение», выпускник СПбГАСУ 2015 г. Н. Кряжев проинформировали о вакансиях и возможностях карьерного роста. Встречи студентов СПбГАСУ с потенциальными работодателями проводятся...

15 ноября 2017 года с 11:00 до 14:00 все желающие смогут принять участие в ежегодной широкомасштабной Ярмарке вакансий «Все профессии нужны!», которая состоится в городском Дворце игровых видов спорта (город Екатеринбург, Олимпийская набережная, дом 3). К участию в ярмарке приглашаются наиболее крупные работодатели региона и страны. Планируется участие компаний-представителей сферы тяжелой и легкой промышленности, здравоохранения, телекоммуникаций и связи, торговли, общественного питания, банковского сектора. Ярмарка вакансий - это три часа активных собеседований с заинтересованными работодателями, возможность пройти профессиональное тестирование, проконсультироваться со специалистами о возможности бесплатного профессионального обучения и повышения квалификации. Кроме того, если вы задумываетесь об организации собственного дела, то у вас будет возможность получить информацию о государственных программах содействия самозанятости. Будем...

Возбуждено уголовное дело в отношении жителя г. Южно-Сахалинска, который, будучи привлеченным к административной ответственности, так и не принял меры к оплате алиментов. Мужчина, обязанный ежемесячно выплачивать 1/4 часть всех видов дохода на содержание несовершеннолетнего ребенка, решение суда не исполнял, несмотря на предупреждения судебного пристава-исполнителя о последствиях неуплаты алиментных платежей. В результате, за игнорирование требования исполнительного документа представитель закона составил в отношении нерадивого отца протокол по ч. 1 ст. 5.35.1 КоАП РФ, рассмотрев который, суд признал последнего виновным и назначил наказание в виде 50 часов обязательных работ. Однако, мужчина так и не начал исполнять свои обязательства и на работу устраиваться не торопился, что стало основанием для возбуждения в отношении него уголовного дела по ст. 157 УК РФ. Только после этого, осознав серьезность своего положения, сахалинец явился...

Территории энергообъектов закрыты для посторонних. Но только не в ноябре! Ежегодная профориентационная кампания «Неделя МРСК Сибири» готова зашагать по Красноярскому краю. Уже седьмой год подряд двери подстанций распахнутся, чтобы познакомить старшеклассников и студентов с особенностями работы жизнеобеспечивающей отрасли. Взаимодействие с учебными заведениями и привлечение в отрасль молодых квалифицированных специалистов – стратегически важное направление кадровой политики «МРСК Сибири». Для этого сотрудниками филиала ПАО «МРСК Сибири» (входит в группу компаний ПАО «Россети») – «Красноярскэнерго» разработаны и на постоянной основе проводятся уроки безопасности, экскурсии, презентации; организуются площадки на «Ярмарке вакансий», производственная практика и работа летних энергоотрядов. Профориентационные мероприятия проводятся в компании в течение всего года, но всё-таки самый активный период наступает во время «Недели МРСК Сибири»...

Специализированная лаборатория «Эксплуатации и ремонта электрических станций, сетей и систем» открылась в Омском промышленно-экономическом колледже при поддержке филиала ПАО «МРСК Сибири» - «Омскэнерго» (дочерняя компания ПАО «Россети»). Здесь студенты на практике будут осваивать работу современных энергетических систем и приборов. На интерактивных тренажерах будущие энергетики смогут ознакомиться со схемами распределения электрических сетей и «вывести в ремонт» оборудование, стенд релейной защиты и автоматики позволит им попрактиковаться в настройке электромагнитных реле, на других обучающих площадках их познакомят с тонкостями монтажа электрооборудования и основными принципами электробезопасности. Как отметил директор Омского промышленно - экономического колледжа Сергей Коровин, оборудование этого учебного класса соответствует современным требованиям крупных энергетических компаний. Занятия в лаборатории позволят качественно...

На площадке регионального отделения Общероссийского народного фронта в Камчатском крае состоялась конференция, посвященная вопросам создания в регионе высокопроизводительных рабочих мест в рамках среднесрочной программы социально-экономического развития Российской Федерации «Стратегия роста». В ходе мероприятия, организованного при поддержке министерства экономического развития и торговли Камчатского края, участники, среди которых были представители промышленных предприятий, бизнес-сообщества, а также студенты вузов, познакомились с ситуацией в крае и озвучили предложения по повышению эффективности принимаемых мер. Сопредседатель регионального штаба ОНФ в Камчатском крае Татьяна Смирнова отметила, что создание высокопроизводительных рабочих мест – это цель, объединяющая все общество. «Создание высокопроизводительных рабочих мест предполагает модернизацию производства, повышение производительности труда и, как следствие, высокие...

С 27 по 28 октября 2017 года в Нижнем Новгороде состоялся VI Всероссийский форум молодых лидеров YouLead – 2017. Ежегодно в работе Форума принимают участие свыше 1500 молодых людей и около 100 спикеров, среди которых опытные профессионалы, представители бизнеса и некоммерческих организаций. Среди участников форума были 8 студентов факультета управления и экономики Дзержинского филиала РАНХиГС. Форум YouLead является площадкой для получения практических знаний и общения активной молодежи. Цель Форума - объединить молодых лидеров и открыть им возможности для профессионального и личностного развития. Совместно с опытными экспертами они формируют цели, прорабатывают идеи своих проектов и учатся, как сделать шаг к новым возможностям. Программа Форума делится на несколько секций. Для студентов и недавних выпускников вузов на Форуме реализуется секция "Мое направление". В рамках секции студенты Дзержинского филиала РАНХиГС посетили серию...

Сотрудники ПО «ТЭС» филиала ПАО «МРСК Центра и Приволжья» - «Ивэнерго» организовали для учащихся Тейковского индустриального колледжа имени Героя Советского Союза А.П. Буланова экскурсию на подстанцию (ПС) 110/35/6 кВ «Тейково». Студенты, обучающиеся по специальности «Монтаж, наладка и эксплуатация оборудования гражданских и промышленных зданий», осмотрели оборудование подстанции, помещение аккумуляторной батареи, релейный зал, закрытое распределительное устройство (ЗРУ) 6 кВ. В начале экскурсии, которую провели начальник Тейковской группы ПС производственного отделения (ПО) «Тейковские электрические сети» Григорий Кукушкин и дежурный электромонтер ПС «Тейково» Константин Ермолаев, учащиеся прошли вводный и первичный инструктажи по технике безопасности. Также студентам напомнили о правилах поведения в охранных зонах линий электропередачи и вблизи действующих установок. Будущие специалисты узнали об особенностях работы энергообъекта...

В ноябре в филиале ПАО «МРСК Сибири» (входит в группу ПАО "Россети") - "Читаэнерго" стартуют ежегодные профориентационные мероприятия «Неделя МРСК Сибири». Более 800 школьников и студентов Забайкальского края познакомятся с энергетической отраслью. До 22 декабря в районах Забайкальского края, где расположены производственные отделения и РЭСы Читаэнерго, пройдут экскурсии, ознакомительные лекции, беседы с детьми. В мероприятиях примут участие студенты профильных вузов и ссузов, а также учащиеся 9-11 классов средних образовательных школ края. Во время встреч специалисты энергокомпании расскажут о профессии энергетика, особенностях работы представителей разных специальностей в РЭС, которые выполняют задачу по обеспечению бесперебойного электроснабжения потребителей. Учащиеся узнают как на предприятиях поощряется профессиональный рост, осуществляется постоянное повышение квалификации, обеспечивается возможность получать образование без...

Конференция «Повышение качества жизни людей зрелого и старшего возраста. Успешные практики. Обмен опытом» пройдёт 1 ноября 2017 года в Экспоцентре на Красной Пресне в рамках VII Международного Форума-выставки «50 Плюс. Все плюсы зрелого возраста» при поддержке Правительства г. Москвы, Департамента труда и социальной защиты населения г. Москвы и при участии Московской городской Думы. Темы дискуссий на конференции: Реализация государственной «Стратегии действий в интересах граждан старшего поколения до 2025 года»; новые компетенции и практики по повышению качества жизни людей старшего поколения, обсуждение предстоящей пенсионной реформы – повышение планки выхода на пенсию, концепция индивидуального пенсионного капитала; совершенствование форм социальных услуг; проблемы трудоустройства граждан зрелого и старшего возраста, роль государства и бизнеса в поддержке их занятости; новые технологии в области обслуживания пожилых граждан;...