КГ ИМИКОР - Новости

29 октября в г. Санкт Петербург пройдет IV встреча руководителей и менеджеров по персоналу IT компаний «нАйТи ответ!»: Рекрутинг 2.0. Группа компаний ИМИКОР является Генеральным партнером этого мероприятия, которое пройдет на территории Факультета Переподготовки Специалистов СПбГПУ (Политех). В рамках встречи Председатель Совета Директоров ГК ИМИКОР Павел Беленко и Президент Группы Компаний Нина Карелина проведут двухчасовой мастер-класс. Помимо признанных гуру отечественного хендхантинга на встрече выступят менеджеры и директора по персоналу успешных IT компаний, а также руководители и консультанты ведущих рекрутинговых компаний. Приглашаем принять участие во встрече всех почитателей таланта собственников ГК ИМИКОР, а также руководителей, HR-ов, менеджеров по персоналу IT компаний, которые хотят научиться искусству создания команды единомышленников. Уникальная возможность поприсутствовать на мастер-классе бесплатно ...

2009 год стал тяжелым временем для кадрового рынка. Компании пересмотрели свои расходы и значительно сократили бюджеты. Весомая часть этих сокращений пришлась на затраты, связанные с подбором и управлением персоналом. По всему миру прокатилась не одна волна массовых сокращений. К поиску новых сотрудников компании стали подходить взвешенно, опасаясь превысить заложенный бюджет. Многие кадровые агентства и Executive search компании в сложившихся условиях были вынуждены покинуть рынок. Оценки экспертов в отношении 2010 года и их прогнозы на будущее расходятся. По прогнозу американских HR-экспертов, этот год будет как минимум столь же беспорядочен, что и 2009-й, однако откроет новые возможности перед выжившими компаниями. В свою очередь, специалисты в России и СНГ говорят о том, что во втором квартале 2010 года рынок услуг для бизнеса ожил. Спрос на персонал выходит на докризисный уровень в силу желания многих компаний наверстать...

FMCG, ритейл и IT – наиболее активные отрасли, заинтересованные в Executive SearchFMCG, ритейл и IT – наиболее активные отрасли, заинтересованные в Executive Search. Группа компаний ИМИКОР подвела итоги первых месяцев 2010 года, выявив наиболее активных заказчиков услуг Executive Seach & Headhunting. Лидерами стали компании, работающие в сферах FMCG (Fast Moving Consumer Goods, товары повседневного спроса), ритейла и IT. Как показывает наша статистика обращений, эти отрасли проявляют самый активный интерес к поиску и подбору топ-персонала, а также среднего руководящего звена.

Дата: 7 ноября 2008 Cеминар-парадокс «Топ-менеджер без работы? Поможем деликатно» Время: с 18:00 – 22:00 Автор: Беленко П.В. • Что происходит с рынком? Почему и куда уходят менеджеры? • Поиск работы: различные стратегии • Второе высшее, MBA, иностранные языки – как это на самом деле влияет на зарплату и карьеру? • Вы находка для западной или российской компании? • Мотивация на работу • Как легко погубить свою карьеру. • Как не поставить крест на своей судьбе? • Дауншифтинг по-русски. Когда уже можно «уезжать на Канары»? Подробнее: http://university.imicor.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=127&Itemid=169 Стоимость: 9000 руб. без НДС

Дата: 13-14 ноября Мастер-класс "Управление в стиле коучинг" Авторы: Беленко П.В., Карелина Н.Д. Целевая аудитория: владельцы бизнеса, руководители, директора, которые хотят использовать в своей работе новые инструменты коучинга • Определение современного лидерства • Отношения «коуч – коучируемый», ориентированные на результат • Проведение коуч-сессий • Функции эффективной обратной связи • Исследование трудностей через поиск решений Подробнее: http://university.imicor.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=121&Itemid=164 Стоимость: 25 000 руб. без НДС

Дата: 20-21 Ноября 2008 Авторский мастер-класс: Погружение в хедхантинг: принципы и технологии современного executivesearch & headhunting» Автор и преподаватель: Беленко П.В. Карелина Н.Д. • Современный executive seach & headhunting: принципы и технологии. • Хедхантинг: вчера, сегодня, завтра. Развитие хедхантинга в регионах. Сравнения рекрутинга и хедхантинга. Когда стоит прибегать к хедхантингу. Стоимость хедхантинга. • Принципы и поэтапная технология хедхантинга. От профиля кандидата до закрытия позиции. • Профиль кандидата • План и методы поиска кандидатов • Телефонный звонок хедхантера • Интервью с кандидатом Подробнее: http://university.imicor.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=109&Itemid=9 Стоимость: 22 000 руб. без НДС

Дата: 28 ноября 2008. Семинар – тренинг: Поиск работы сегодня: советы хедхантера и психолога. Как найти работу на желаемую зарплату Время: с 18:00-22:00 Автор: Беленко П.В. • Рынок труда, кто правит балом: кандидаты или работодатели? • Чего Вы хотите от работы, чего хочет работодатель от Вас? • Как Вы ищите работу. Кто и как ищет Вас? • Кто я потенциально: специалист-менеджер-топ-менеджер-собственник? • Вы находка для западной или российской компании? • Резюме не главное. Возраст не помеха Мотивация на работу: внутри Вас и глазами HR-службы • Поиск работы – добиваемся цели! Подробнее: http://university.imicor.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=126&Itemid=167 Стоимость: 3600 руб. без НДС

22-23 августа КГ ИМИКОР приглашает коллег на практический мастер-класс «Быстрый рекрутинг» Подбор персонала на линейные позиции – быстро и эффективно! Программа: - Алгоритм привлечения специалистов, отвечающих нуждам компании - Технологии подбора, гарантирующие приток адекватных кандидатов - Резюме – читаем между строк - Первичный отбор кандидатов - Техника контролируемого диалога на собеседовании - Оценка кандидата - Продажа кандидату компании и должности - Стратегия отбора после собеседования - Сбор дополнительной информации после собеседования - Продажа вакансии По организационным вопросам обращайтесь по тел. 8(499) 317-10-63, 317-10-66 training@imicor.ru www.imicor.ru С уважением, Пархалина Елена, менеджер проектов.

15-16 августа КГ ИМИКОР приглашает коллег на практический мастер-класс «Оценка должностей: технологии и инструментарий» Программа: - Цели и задачи анализа оценки должностей. Практика российских компаний по применению методов оценки должностей - Методы классификации рабочих мест. Выбор наиболее оптимального метода для Вашей компании - Алгоритм оценки должностей: с чего начать и как делать? - Отбор должностей для проведения анализа - Выбор метода анализа должностей с учетом специфики бизнеса и типа оргструктуры компании - Техника описания должности. Разработка должностной инструкции - Личностная спецификация: понятие, цели, инструменты разработки - Процедура оценки должности: регламентация, исполнители, ответственность - Применение результатов оценки должностей - Типичные ошибки при оценки должностей (на примере конкретных компаний) Практикум «Пошаговый алгоритм оценки должностей» Шаг 1. Определение модели и...

21-22 августа КГ ИМИКОР приглашает коллег на практический мастер-класс «Управление по закону. Что должен знать руководитель о трудовом законодательстве?» Программа: 1. Найм персонала 2. Трудовой договор 3. Работа особых категорий сотрудников 4. Аттестация 5. Перемещения 6. Отпуска 7. Работа в особых условиях труда 8. Оплата персонала 9. Дисциплинарные взыскания и наказания 10. Оклады. Премии. Бенефиты 11. Обучение 12. Увольнение 13. Ответственность за нарушения законодательства о труде По организационным вопросам обращайтесь по тел. 8(499) 317-10-63, 317-10-66 training@imicor.ru www.imicor.ru С уважением, Пархалина Елена, менеджер проектов.

Приглашаем 1 марта 2007 г. на авторский мастер-класс Павла Беленко и Карелиной Нины "Интервьюирование топ менеджеров и ключевых специалистов". Телефонный звонок кандидату. Результат – кандидат пришел на встречу. Цель и технология проведения переговоров: холодный звонок, легенды звонящего, приемы установления контакта. Сбор объективной информации о кандидате, ведущих игроках рынка, экспертах, результативных менеджерах. Секреты интервьюирования, Инструменты и приемы, используемые на интервью. Мотивация - почему кандидат должен работать именно в Вашей компании. Интервью как метод отбора: экспресс-оценка кандидатов. Упражнение «Прямой звонок», «Интервью», «Мотивация кандидата». Стоимость участие в мастер-классе – 12 000 руб. (+НДС), действует система скидок.