Русская Школа Управления на PublisherNews.Ru - Москва

Русская Школа Управления (РШУ) разработала совершенно новый интерактивный формат обучения - Smartmob. Уникальность такого формата заключается в том, что в одной аудитории собираются люди, ставящие перед экспертом задачи по определенной теме и получают от него конкретные решения. Первые семинары пройдут для руководителей отдела продаж уже в октябре. Длительность курса – 5 дней. Обучение в формате Smartmob происходит следующим образом: слушатель описывает конкретную ситуацию, эксперт совместно с группой проводит анализ и дает экспертную оценку. Затем эксперт составляет проект «реформ», описывает перспективы роста при реализации «реформ», выявляет возможные риски. Благодаря новому формату обучения слушатели получают конкретное решение поставленных задач, развивают собственные компетенции, имеют возможность осуществлять вместе с коллегами мозговые штурмы, расширяют круг деловых знакомств. Первым в формате Smartmob стартует в октябре курс...

Русская Школа Управления (РШУ) в начале июля разработала и внедрила на своем сайте новый для сферы образования метод выбора и покупки программ – возможность отложить сразу несколько понравившихся курсов и получить в дальнейшем скидку 40% при их одновременной покупке. Это стало возможным благодаря появлению опции «Корзина. На обновленном сайте представлено более 1500 программ по различным направлениям. Новые возможности сайта РШУ уже положительно оценили руководители компаний, которые отправляют на обучение сразу несколько своих сотрудников: экономия времени при выборе программ, а также бюджета организации, что в период непростой экономической ситуации немаловажно. Функционал сайта также будет удобен и пользователям, которые занимаются своим бизнес-образованием самостоятельно. Во-первых, это возможность выбрать все интересующие человека семинары и сравнить их между собой. Во-вторых, это экономия времени: в корзину откладываются те...

Русская Школа Управления (РШУ) начала обучать специалистов и руководителей в области связей с общественностью, работающих в государственных или муниципальных структурах. Курс уникален прежде всего тем, что за короткий срок обучения слушатели получают практические инструменты и навыки, которые можно начать использовать в своей деятельности еще в процессе обучения. Курс предназначен для PR-менеджеров, пресс-секретарей и руководителей PR-отделов, работающих во властных структурах. Длительность обучения – от 3 дней до 5 дней. Для специалистов отделов по связям с общественностью данная программа включает в себя спичрайтинг, подготовку кандидатов к публичными выступлениям и общению с прессой, методику налаживания открытого диалога с электоратом и целевой аудиторией посредством официального сайта государственного и муниципального учреждения. Руководители пресс-службы благодаря курсу смогут расширить свои знания в сфере анализа, планирования и...

Русская Школа Управления выяснила у своих слушателей, с какой целью руководители отправляют своих сотрудников получать бизнес-образование и какие задачи благодаря этому решают, могут ли сами компании заниматься обучением своих работников. Русская Школа Управления (РШУ) провела опрос среди своих слушателей и выяснила, какие задачи решают компании, направляя сотрудников на обучение в бизнес-школы. Более 44% опрошенных считают, что бизнес-образование напрямую влияет на повышение эффективности работы сотрудников. Чуть меньше, 41% респондентов, ответили, что такое образование дает возможность обучить работника практическим знаниям для решения конкретных задач. А вот 9% опрошенных рассматривают бизнес-образование как способ сформировать кадровый резерв в своей компании. И только 3% слушателей считают, что обучение в бизнес-школе может являться поощрением сотрудника со стороны руководителя. В последнее время руководители российских компаний...

Русская Школа Управления запустила новый сервис на своем сайте - электронный реестр дипломов выпускников РШУ. Он содержит порядка 70 000 дипломов - именно такое количество слушателей училось в Школе с 2008 года. Воспользоваться новой услугой могут не только выпускники РШУ, но и работодатели, а также представители кадровых агентств. Используя данный сервис выпускники РШУ могут скачать электронную версию своего удостоверения, вставить его в резюме или поделиться им на своих страницах в социальных сетях. Осуществить это можно одним кликом - опубликовав актуальную ссылку через сайт Школы. Новый сервис РШУ будет доступен HR-менеджерам и работодателям, которые в любой момент могут проверить подлинность удостоверения о прохождении курсов. Отметим, что личная информация хранится в строгом соответствии с Законом о персональных данных. Для того, чтобы найти диплом конкретного человека в электронном реестре на сайте РШУ, необходимо ввести номер...

Русская Школа Управления (РШУ) провела опрос среди своих слушателей и выяснила, что позволяет считать карьеру человека успешной. Согласно результатам опроса, более 31% респондентов считают, что карьера человека успешна только тогда, когда он получает моральное удовлетворение от работы. Высокий уровень дохода для 27% опрошенных является главным критерием, по которому оценивают успех человека в профессиональном плане. И только 12% слушателей считают, что признаком сложившейся карьеры является работа в престижной компании. Опрос проводился среди пользователей групп РШУ в социальных сетях. Всего в опросе приняло участие более 100 человек, ответивших на 8 вопросов. Сегодня, говоря об успешности человека в своей профессии или в бизнесе, респонденты меньше всего обращают внимание на его высокий пост, всеобщее признание или возможность приносить пользу обществу. Результаты опроса наглядно продемонстрировали, что на продвижение по карьерной...

Русская Школа Управления (РШУ) начала обучать специалистов в области интернет-маркетинга по совершенно новой программе, аналога которой на российском рынке бизнес-образования пока нет. Курс предназначен для подготовки и переподготовки топ-менеджеров, маркетологов, SEO-менеджеров и других специалистов в сфере интернет-маркетинга. Длительность обучения – от 2 дней до 6 дней. Уникальность данного курса заключается в том, что слушатели получают за короткий срок универсальные знания, теоретические и практические, которые помогут им комплексно представить систему присутствия и продвижения компании в интернете. Все преподаватели учебной программы – практики интернет-продвижения бизнеса, что позволяет обучению носить исключительно прикладной характер, а также дает возможность живого общения с профессионалами интернет-маркетинга. Кроме того, слушатели будут в курсе всех современных требований к специалистам данной области со стороны...

Русская Школа Управления занялась повышением квалификации сотрудников московских служб эвакуации. НП ДПО ЦПК «Русская Школа Управления» (РШУ) по итогам тендера получила право обучить этике и общению в конфликтных ситуациях сотрудников ГКУ «Администратор московского парковочного пространства», занимающийся обслуживанием системы платной эвакуации в Москве. Обучение по специально разработанной программе прошло в период с 25 февраля по 4 апреля 2015 года. В течении этого времени слушателей курса обучили культуре речи и правилам общения с клиентами, умению правильно реагировать в нестандартных ситуациях и многому другому. Согласно утвержденному плану обучения, занятия проводились в 3 этапа. На первом этапе инспекторы контроля парковок изучали курс этики и вежливости. Второй этап предполагал обучение работников штрафных стоянок по программе «Работа в конфликтных ситуациях». Завершающий третий этап - курс по построению системы внутренних...

Директор Русской Школы Управления Анастасия Боровская в интервью о том, что такое бизнес-образование, почему это важно для карьерного роста и чем образование в России отличается от бизнес-образования за рубежом. – Как давно существует школа и какие ваши самые сильные стороны? – Русская Школа Управления была создана в 2002 году консалтинговой компанией «Лекс». В качестве бизнес-идеи первоначально рассматривали возможность предоставлять консалтинговые услуги через краткосрочные тренинговые программы. Однако с течением времени эта идея трансформировалась в создание бизнес-школы как самостоятельной единицы. Сейчас, по прошествии более, чем 12 лет присутствия Школы на рынке, могу сказать, нам это в полной мере удалось. Мы всегда стремились использовать инновационный подход во всем, что мы делаем. Так, РШУ стала первой бизнес-школой, активно продвигающей свои образовательные услуги в Интернете. Школа ведет деятельность в различных регионах...

НП ДПО ЦПК «Русская Школа Управления» (РШУ) провела опрос среди своих слушателей и выяснила, какими мотивами они руководствуются, решая получить бизнес-образование. Согласно результатам опроса, более 34% слушателей проходят обучение в РШУ для самосовершенствования, получения новых знаний, профессионального роста. Чуть меньшее количество респондентов - 32% - усматривают в этом возможность научиться зарабатывать еще больше. А вот 29% слушателей считают, что дополнительное обучение необходимо им для карьерного роста. И только 6% респондентов учатся в бизнес-школах во имя моды и престижа. В опросе приняли участие свыше 100 человек. Решая получить дополнительное образование, респонденты меньше всего обращают внимание на такой внешний фактор, как возрастающая конкуренция на рынке труда. Как ни странно, желание открыть собственный бизнес, приобретение полезных деловых связей, смена специализации или профиля работы также оказались в числе...

2014-й год стал для Русской Школы Управления годом развития и роста. Более, чем в 2 раза, выросло количество проведенных за год семинаров в московском и региональных офисах РШУ. Число слушателей, посетивших занятия в филиалах Школы в 2014-м году, увеличилось на 20% в сравнении с 2013-м годом. Расширился преподавательский состав РШУ – с 270 до 320 регулярно привлекаемых экспертов-практиков. Первую пятерку наиболее востребованных направлений обучения РШУ в 2014-м году составили «Недвижимость», «Финансы Экономика Инвестиции», «Право», «Управление персоналом» «Строительство и Девелопмент; ЖКХ». Комментирует Директор Русской Школы Управления Анастасия Боровская: «Обычно в пятерку наиболее востребованных входят классические направления, функционал которых есть в любой отрасли и в любом бизнесе – такие как «Персонал», «Финансы», и вот уже на протяжении трех лет «Право». Действительно, юридические нормы быстро меняются, компании становятся на...

20 апреля 2012 г. в 17.00 ч. Екатеринбургский филиал «Русской Школы Управления» откроет свои двери для всех желающих. Вечерние информационные сессии обещают стать регулярными в бизнес-школе, а тема первой – «Система управления следующего поколения». Каждое поколение, что вполне естественно, диктует новые правила и формирует новые тенденции. Заявленная тема будет полезна всем, кто так или иначе связан с необходимостью принимать управленческие решения: собственникам бизнеса, топ-менеджменту, представителям HR-служб. Экспертные оценки, живые дискуссии – все это запланировано в вечерние сессионные часы, которые обещают стать интересными. Спикерами мероприятия выступят Сергей Трушкин, бизнес-консультант в области организационного и стратегического развития, преподаватель программы Mini MBA в РШУ (г. Москва) и Алексей Семенцов, консультант, ведущий бизнес-тренер ШЭБ (г. Екатеринбург). Предусмотрено и выступление специального гостя сессии...

Документ об обучении – один из важных моментов, которым интересуются потенциальные клиенты бизнес-школ. Знакомясь с историей учебного заведения – периодом существования на рынке, выпускниками, компаниями-клиентами – вопрос о том, какой документ они получают на выходе, звучит очень часто. Но не всегда акцент ставится на его государственной принадлежности. Так, например, выпускники курса Mini MBA "Русской Школы Управления" в дополнение к документу государственного образца получают именные стильные плакетки, а участники открытых образовательных мероприятий – уникальные сертификаты установленного образца. Мы сделали следующий очередной шаг в истории развития «школьного» сертификата и, начиная с 6 февраля, все клиенты по окончании обучения будут получать документ нового образца, подлинность которого подтверждена, в свою очередь, сертификатом качества. Выполненный на бумаге для защитной полиграфии (ГОЗНАК), новый сертификат не потерял своей...

31 июля «Русской Школе Управления» исполнилось 9 лет! Цифра, приближающаяся к первому серьезному рубежу. Что такое 9 лет для компании-лидера в сфере краткосрочного бизнес-образования? Безусловно, это немало, если принимать во внимание специфичность рынка. Мы стали старше еще на один год и сейчас можем сказать, это был хороший год! Мы не только разрабатывали новые программы, семинары и мастер-классы. Мы держали руку на пульсе, предлагая участникам образовательных мероприятий самые новые технологии и передовой российский и зарубежный опыт. Мы открыли новое направление по тендерам и закупкам. Еще больше расширили свое географическое присутствие, запустив впервые группу Mini MBA в Сургуте. Обучали корпоративных клиентов по всей России, от Камчатки до Казахстана. Мы учились и продолжаем учиться вместе с нашими слушателями каждый день, стараясь стать лучше. Видеть успехи наших выпускников, встречаться с ними повторно в аудиториях Школы...

22 апреля в Москве состоится одно из самых заметных событий в сфере бизнес-образования. Это – запуск новой группы обучения по курсу подготовки современных руководителей Mini MBA. Название программы знакомо многим, уже более двух с половиной тысяч управленцев по всей стране с ее помощью повысили свою квалификацию и могут поделиться своими впечатлениями. «Интересная подача информации, много нового и парадоксального (на первый взгляд), неожиданные варианты решения. Дана информация, которая дает основательно задуматься и срочно начать изменения», – считает Николай Евтихиев, предприниматель из Краснодара. Программа состоит из семи модулей, которые охватывают ключевые функциональные направления бизнеса. У участников есть возможность самостоятельно определить тему заключительного модуля. С 2003-го года, когда программа Mini MBA была впервые представлена на рынке «Русской Школой Управления», содержание и форма обучения постоянно...

Русская Школа Управления объявляет новогодний конкурс, который предоставляет равные возможности поучаствовать в нем всем, кто проходил за ее стенами обучение в 2010 году. Неважно, учились вы в Москве, в Санкт-Петербурге, или другом региональном филиале Школы. Приз, который будет разыгран 14 января – обучение на курсе Mini MBA. В преддверии праздника, который одинаково любят и дети, и взрослые, подарки делать особенно приятно. Как получают свои подарки на новогодние праздники дети? Они пишут письмо Деду Морозу. Вам, дорогие участники образовательных мероприятий, тоже необходимо написать письмо. Роль Деда Мороза мы берем на себя. В письме напишите о том, что интересного произошло в вашей жизни после того, вы как прошли обучение у нас. Возможно, вы сделали какие-то новые шаги в своей карьере, возможно – организовали свою работу, или работу коллектива более эффективно, чем прежде. А может, как недавно написала в одном отзыве участница...

В понедельник в «Русской Школе Управления» стартовала акция «Минус 50%!». В Школе решили не дожидаться предновогодней лихорадки – ведь именно сейчас тот период, когда это специальное предложение окажется как нельзя вовремя! Компании закладывают бюджеты на предстоящий год и планируют обучение сотрудников. И когда, как не сейчас, воспользоваться выгодными условиями – сэкономить деньги и получить тот же результат. Условия акции просты и доступны каждому. Они распространяются как на корпоративных клиентов, так и на тех, кто планирует свое обучение самостоятельно. Абсолютно все программы 2011 года, представленные в расписании на сайте Школы, можно приобрести со скидкой 50%. Это правило распространяется на все территории, где представлены офисы Школы, и, конечно же, в Москве. Для того чтобы успеть «попасть» в акцию, необходимо не только зарегистрироваться на нужный вам семинар, но и оплатить его как можно быстрее. Ведь данная скидка...

Сразу две группы Mini MBA приступили к обучению в минувшую пятницу в Школе. Вот таким получился сентябрьский запуск – по-настоящему осенним, урожайным. О чем это говорит? Наверное, о том, что, не смотря на все имеющиеся сложности, бизнес встает на ноги после последних экономических потрясений. Полные две учебные аудитории руководителей – это своего рода показатель для уверенных прогнозов на будущее. Две группы в Москве – и еще две в регионах, через неделю, в Краснодаре и впервые – в Ставрополе. Москвичи уже отучились на первом модуле, приступив к работе сразу же после занятий. Длительность модуля – три дня, с пятницы по воскресенье. Удобно для тех, кто хочет применить сразу же на практике полученные знания, почти не отрываясь от дел. Повышать свою профессиональную квалификацию пришли представители различных сфер бизнеса: фармацевтики, телекоммуникации, торговли, энергетики, консалтинговых услуг, гостиничного бизнеса. Первый...

Совсем недавно екатеринбургский филиал «Русской Школы Управления» поменял место своей дислокации. Это тот случай, когда новое означает лучшее. Новые офисы, новые учебные аудитории, более комфортные условия обучения, и место расположения – центр города, чтобы дорога к знаниям была более короткой и удобной. 20-го августа двери Школы будут распахнуты для всех желающих. Место встречи – улица Народной воли, дом 24. Начало мероприятия – в 17.30. В программе «Дня Открытых Дверей» запланировано много интересного. Вы сможете поучаствовать в мастер-классе педагога Школы, бизнес-консультанта Сергея Трушкина (г. Москва) – «Новое качество управления». Вашему вниманию будет предложена презентация программы Mini MBA, разработчиком которой в России является «Русская Школа Управления». Вы также сможете пообщаться с выпускниками Mini MBA, прошедшими ранее обучение в стенах Школы, и пообщаться с преподавателями и сотрудниками компании, узнать о ...

Восемь лет назад, когда ежедневно на отечественном рынке новые компании появлялись в большом количестве и точно также быстро бесследно исчезали, «Русская Школа Управления» начала свой путь. Образовательный сегмент в России, представленный в то время весьма разношерстно, давал шанс практически каждому входящему в него, а вот возможностей задержаться в нем – намного меньше. В настоящем времени это уже просто констатация факта. Лидерские позиции, которые давно занимает Школа, позволяют говорить об этом. За длительный период существования на рынке делового образования Школа прошла различные этапы. Сказать, что было труднее – пережить период становления или кризисные 2008 - 2009 года, явившиеся практически для каждой компании проверкой на прочность – наверное, нельзя. Мнения о том, что сейчас точно не время тратить средства на обучение, звучали слишком часто. Теперь можно сказать твердо: не бывает времени, не подходящего для новых...

23-28 апреля в «Русской Школе Управления» пройдут курсы повышения квалификации для топовых менеджеров компаний – генеральных управляющих и собственников фирм. Программа курсов, разработанная специалистами Школы, дает участникам знания, позволяющие усовершенствовать управленческую политику и вывести предприятия на новый уровень. «Курс наиболее полезен тем, кто занимается стратегическим управлением, от кого зависит управление компанией в долгосрочной перспективе, – поясняет один из ведущих преподавателей Школы Сергей Трушкин. – Генеральным директорам, функциональным директорам, аналитикам-стратегам. В целом, тому специальному типу сотрудников, которые отвечают за долгосрочное развитие компании». На занятиях рассматриваются вопросы компетентного управления собой (лидерство), специфические вопросы стратегического планирования, актуальные темы кадровой политики в контексте принятых решений, финансовые, правовые и другие аспекты бизнеса. ...

23-28 апреля в «Русской Школе Управления» пройдут курсы повышения квалификации для топовых менеджеров компаний – генеральных управляющих и собственников фирм. Программа курсов, разработанная специалистами Школы, дает участникам знания, позволяющие усовершенствовать управленческую политику и вывести предприятия на новый уровень. «Курс наиболее полезен тем, кто занимается стратегическим управлением, от кого зависит управление компанией в долгосрочной перспективе, – поясняет один из ведущих преподавателей Школы Сергей Трушкин. – Генеральным директорам, функциональным директорам, аналитикам-стратегам. В целом, тому специальному типу сотрудников, которые отвечают за долгосрочное развитие компании». На занятиях рассматриваются вопросы компетентного управления собой (лидерство), специфические вопросы стратегического планирования, актуальные темы кадровой политики в контексте принятых решений, финансовые, правовые и другие аспекты бизнеса. ...

Беспрецедентное предложение от «Русской Школы Управления» Только до 30 декабря 2009г. Mini MBA: Зимняя акция Школы Специальное выгодное предложение: впервые, поступая на курс Mini MBA, Вы получаете в подарок обучение на любой из 30 «директорских программ». Это ещё 6 дней очного обучения и повышение квалификации в соответствии с государственным стандартом. Условия акции действительны в Москве и регионах. И, кроме того, при разовой оплате курса, Вы получаете дополнительную скидку. И это еще не все. Новогодние мастер-классы по специальным ценам. Приглашаем всех клиентов «Русской Школы Управления» на мастер-классы настоящих мастеров, известнейших специалистов и экспертов, которые состоятся в декабре, в Москве. Для Вас – мастер-классы по специальным, новогодним ценам. Это отличная возможность не только получить новые знания и обогатиться уникальным опытом, но и «умный» подарок коллегам и подчинённым. 18 декабря – мастер-класс Светланы...

В среду 21 мая произошло значимое событие - «Русской Школе Управления» был присвоен государственный аттестационный статус. И теперь программы Школы аккредитованы на соответствие государственному стандарту образования сроком на пять лет. А участники программ по окончании обучения получают документ о повышении квалификации государственного образца. Комиссия по госаккредитации учреждений профессионального образования департамента образования г. Москвы высоко оценила Школу по всем показателям и присвоила статус: по виду - «центр повышения квалификации» и по типу – «образовательное учреждение дополнительного профессионального образования». Но все не случайно - столь значимому событию предшествовала серьезная подготовка сотрудников Школы. Прежде всего, разрабатывались учебные планы и совершенствовались программы, велись непрерывные поиски актуальных тематик. Этот этап был с честью пройден и завершен. В течение месяца перед началом...

Русская Школа Управления – ведущий центр кратко и среднесрочного делового обучения России, входит в состав Консалтинговой группы «Лекс» (консалтинг, аудит, оценка). Ежегодно в Школе повышают свое управленческое мастерство более пяти тысяч человек из двух тысяч компаний. Среди корпоративных клиентов: IBM, Адамас, Альфа Банк, АО Aстель, Аскон, Волга-Телеком, Вымпелком, Голден Телеком, ЗАО Компания ТрансТелеКом, Истлайн, Камаз, ОАО Трубная металлургическая компания, ООО МАН Автомобили России, ООО Автономные Энергосистемы, ООО РУСАЛ Вторичные сплавы УК, ЗАО Кавказ-Транстелеком, ОАО НПО Сибсельмаш, Мегафон, ОАО Издательство Просвещение, ОАО Московская телекоммуникационная корпорация, ОАО НТВ-ПЛЮС, ООО ТЦ Комус, ООО НИКА-МЕД, ООО Сибирский металлургический холдинг, ООО ЭлПиДжи-Менеджмент, ООО Дом мебели КАМЕЯ, ООО РосТелеком, Сбербанк России г.Москва, ФКП Завод им. Я.М.Свердлова и др. Семинары Школы проводятся в городах Москва...

26 апреля в Москве, в Renaissance Moscow Hotel пройдет Ежегодная профессиональная конференция «Инновации в управлении персоналом», которую организует Русская Школа Управления. Чтобы успешно функционировать, любой организации необходимо изменяться. Этот факт признает большинство руководителей. В условиях современной кадровой работы способность к нововведениям - не прихоть, а насущная необходимость, которая зависит не от отрасли, не от размера и возраста компании, а от менеджмента. На конференции за короткое время Вы получите реальный опыт разработки и внедрения новейших технологий и методов управления персоналом на примерах конкретных компаний. А также рассмотрите новые способы применения старых методов, оптимизирующие имеющиеся технологии и системы. В докладах рассматриваются работающие инновационные проекты, технологии, методики, реально применяемые на практике, а также результаты внедрения инноваций в компаниях. На...